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岗位内容： 1. 开展美术课程教学，制定配套的教学方案、教材选用、考核方式及评价体系； 2. 承担美术实践环节授课任务，涵盖基础理论讲授、实例示范、实操辅导等工作； 3. 组织并带领学生参与各类美术竞赛与课外活动，拓展学生艺术视野，提升综合素养； 4. 持续精进教学能力，积极参与校内外教师培训、教研活动及学术研讨。 任职要求： 1. 美术类专业本科及以上学历，具有相关教学经验，具备良好的课堂讲授能力；擅长漫画方向 2. 具备扎实的绘画基础，了解常用美术工具与材料的应用，熟练操作Photoshop、Illustrator等设计软件； 3. 性格积极进取，工作踏实认真，坚持以学生成长为核心，善于运用多样化教学方法； 4. 拥有良好的协作意识，能与团队成员协同开展学科发展工作，共同提升教学质量。

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招聘工程水电综合维修工，有高低压证优先，购买社保，包吃住，底薪+值班补助，月休4天+国家法定假日，年龄50岁左右。工作地点：都江堰市中铁瑞景誉都小区。学历要求：初中，经验要求：1年，工作性质：全职，招聘人数：1，年龄要求：18-，福利：加班补助、包吃、包住、社保、提成，工作区域：都江堰市。薪资：3100-3300元/月，法定节假日休。

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招聘代班师傅，在青白江上车，工作24小时，今晚可以上车。

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辽宁盘锦附近招聘画师天工4，工期6天，从事植物类墙体彩绘。距离远的人员请勿联系。三包。

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西安附近招聘浮雕壁画师三名，要求技术熟练。 工期约10天，待遇为三包，工资500元起。 新手勿扰，有意者可私聊报名。

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任职要求: 1、形象气质良好，穿着得体时尚，具备审美能力，擅长服饰搭配。 2、具备扎实的专业基础，持有相关证书者优先考虑。 3、热爱传媒行业，工作积极主动，具有良好的职业素养与敬业精神。 4、需配合公司完成相关的专业培训及指导安排。 5、面试时如有专业舞蹈服装，请自行携带。 6、面试包含才艺展示环节，不接受展示者请勿投递！ 7、仅接受线下面试，需提前与面试官预约时间。

任职要求 1.教授中国舞课程，确保教学质量和安全性； 2.与学员建立良好的沟通和互动，激发学员的学习热情； 3.参与舞蹈节目的编排和演出，提高学员的实践能力和舞台表现力； 4.维护良好的教室秩序，确保教学环境的专业和卫生。

岗位职责： 1. 教学统筹管理：合理规划各阶段（启蒙/进阶/专业）课程安排、师资配置及教学督导，保障教学流程有序高效运转； 2. 课程研发与教研：牵头组织教学团队开展教研活动，带领教师优化与更新课程体系，开发具备市场竞争力的美术课程内容，持续提升教学质量与学习成效； 3. 教学质量监控：建立并落实教学评估机制，定期开展听课、评课、磨课及教学复盘会议，全过程跟踪教学执行情况，确保标准化教学有效实施； 4. 教师团队建设：负责教师的招聘选拔、培训发展、绩效考核及日常管理，制定教师成长路径，提升团队专业能力与协作氛围； 5. 家长服务与沟通：统一协调处理家长意见与建议，策划并执行家长开放课、学生作品展览、考级指导及绘画竞赛等活动，增强家长认可度与品牌美誉度； 6. 教学与运营协同：对接校区运营目标，参与招生推广、试听课程交付及转化支持工作，推动教学成果可视化呈现，助力业绩目标达成； 7. 赛事/活动带队：表现优异者将有机会带领学员参与全国性或国际性美术赛事，扩大品牌影响力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，美术学、艺术设计、教育学等相关专业优先，持有教师资格证者优先； 2. 3年以上青少儿美术教学经历，1年以上教学团队管理或教研负责人经验，具备独立构建课程体系的能力； 3. 能根据儿童不同发展阶段设计科学合理的教学方案； 4. 具备扎实的教学研究能力、课程开发能力及文案撰写能力，可独立完成教学大纲、教案和课件编制； 5. 具备良好的沟通协调能力、组织管理能力与团队引领能力，能够有效促进教师成长与发展； 6. 热爱教育行业，责任心强，富有创新精神和抗压能力； 7. 有大型连锁教育机构教学管理背景者优先，有带队参赛并获奖经验者优先。 薪资福利： · 综合月薪：7000-10000元（底薪 + 岗位津贴 + 绩效奖金）； · 岗位分红： 参与年度业绩分红，共享团队成长收益； · 社会保障： 缴纳五险，保障基本权益； · 带薪假期： 享受带薪年休假，工作生活平衡； · 团队活动： 定期开展团建或外出旅游，营造和谐氛围； · 专业成长： 提供外部进修经费、行业交流资源及管理能力培训支持； · 全勤奖励/生日福利/节日礼品等多样化员工关怀； · 集团专属优势： 作为集团化企业，涵盖早教、英语、游泳、艺术四大业务板块，生源稳定，品牌实力强，提供广阔职业发展空间与内部晋升机会

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需要有传媒舞蹈教学经验教男女生都需要，需要会编舞，表情管理擅长hiphop、爵士、流行舞蹈时间灵活8小时，跟团队时间走待遇6k-8k具体面议

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 兼职教学老师 注：老师仅需专注授课，无需参与销售相关工作 一、工作职责： 1、每月负责普通话考试课程的讲授 2、记录学员上课情况 3、课后进行学习指导与跟进，协助学员顺利通过考试 二、岗位要求： 1、普通话水平达到一级乙等，大二及以上学历者优先 2、播音与主持艺术专业背景者优先 3、具备相关教学经验者优先

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该阶段本岗位招聘实习生或应届毕业生，双休，偶尔加班，薪资待遇3-4K

※--【品牌核心竞争力】 深耕少儿美育教育：专注中国舞教学10年+，学员考级通过率连续5年超98%  科学成长体系：独创“基本功+考级+舞台表演”三维教学法，年均组织10+场大型舞蹈展演 行业影响力：中国舞短视频教育标杆，单条教学视频最高播放量破5000万+ ※--【教育行业专属特权】 超长带薪假：寒暑假弹性调休（非教学高峰期） 亲友福利：员工专属5折舞蹈课+子女优先入学资格 ※--【晋升通道】 专业线（每半年考核晋升）： 一级教师→二级教师→三级教师→四级教师→五级教师（薪资涨幅最高30%） 管理线（年度评估+培训）： 教学老师→教学主管→教学校长→教学经理→教学总监→城市负责人 ※--【我们期待这样的你】 专业要求： 中国舞/民族舞相关背景，1-3年少儿教学经验 持有北舞/中国舞协考级证书者优先 个人特质： 形象气质佳（身高165cm+），具备亲和力与耐心 热爱教育行业，擅长与孩子及家长沟通 ※--【岗位职责】 教学执行 完成每周中国舞备课、授课，确保课堂质量与学员进步 根据学员年龄与水平调整教学方法，优化教案 学员管理与家长沟通 定期反馈学员学习情况，做好课后沟通与回访 维护家长关系，提升学员续课率与满意度 考级与舞台培养 组织学员参加中国舞考级（北舞/中国舞协等），保障高通过率 参与剧院演出、赛事筹备，提升学员舞台表现力 教研提升 持续优化课程体系，创新教学方法 参与教学研讨，提升个人专业能力 ※--【我们承诺的六大优势】 薪资保障 |无责底薪+课时费+绩效奖金（综合6000-15000+） 工作时间 |周二-周五13:30-20:30，周末10:00-20:30 成长赋能 |新人培训+每月大师课进修 舞台资源 |剧场舞蹈展演参演机会+年度原创剧目编排资格 福利体系 |六险+节日礼盒+年度旅游+舞蹈服补贴 团队氛围 |90后00后团队占比85%，扁平化管理，定期行业交流

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【岗位职责】 1. 负责团播新人舞蹈集训、考核，制定提升计划，确保舞蹈功底与整齐度。 2. 紧跟平台潮流，改编或编舞易传播、互动性强的直播流行舞段。 【岗位要求】 1. 舞蹈专业背景，一年以上教学经验。 2. 精通1-2种直播主流舞种。 3. 敏锐捕捉热门流量元素，设计能上热门的直播舞蹈内容。