岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4. 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

1、有水果销售工作经验优先。 2、居住在附近的优先。 3、上班时间：下午14∶00-22∶30 4、全职有业绩提成。 5、热情大方，有较强的服务意识。 6、工作主要内容：接待顾客，销售水果，收银和水果盘点，店内卫生打扫。

暖通服务公司，暖通设备销售，空调电器， 岗位职责： 1.负责暖通设备（空调、电器等）的现场销售与客户接待，提供专业产品介绍与解决方案 2.解答客户关于产品性能、安装、售后等方面的咨询，提升客户满意度与信任度 3. 协助完成订单录入、合同签订及跟进交付流程，确保销售闭环高效顺畅 4.定期整理门店陈列与产品资料，保持展台整洁专业，营造优质购物体验 5.配合公司开展促销活动，主动挖掘客户需求，达成个人及团队销售目标 任职要求： 1.学历不限，有零售或暖通行业销售经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3.对空调、暖通设备有一定了解或学习意愿，能快速掌握产品知识 4.工作认真负责，具备基本的数据记录与客户服务能力 5.适应门店工作节奏，有团队协作精神

岗位职责: 1. 负责游乐场内安全巡查，及时发现并排除安全隐患 2. 指导游客正确使用游乐设施，确保游玩过程安全有序 3. 参与突发事件的应急处置，执行安全预案 4. 保证自己管理区域卫生干净整洁 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够清晰传达安全指引 2. 有较强的责任心和警觉性，能适应现场巡视工作 3. 能够配合团队完成安全培训及演练任务 4. 配合领导完成交代的各项任务

招聘中国移动营业厅营业员，有经验者优先。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

正新鸡排（武汉多店）招聘｜老板直营·晋升快·待遇优 【武汉多店同招｜同一老板直营｜晋升透明｜待遇优厚】 招聘岗位 - 全职店员（数名） - 储备店长/副店长（5名） - 门店管理组（3名） - 兼职/学生工（周末/节假日） 工作地点 - 硚口：古田四路地铁站店、古田二路凯德西城店 - 就近安排，拒绝跨区奔波 ‍ 任职要求 - 年龄18–50岁，男女不限，学历不限 - 踏实肯干、责任心强、能适应轮班 - 无经验可免费培训，包教包会 - 有餐饮/小吃经验优先，优秀可破格晋升 晋升通道（透明·快速·空间大） 店员 → 副店长 → 店长 → 股份店长 → 区域经理 - 3–6个月：考核通过升副店长（底薪+500+提成） - 6–12个月：优秀者升店长（底薪+分红+管理权） - 1–2年：可入股门店，拿分红，上不封顶 - 3年+：晋升区域经理，管理多店，年薪10W+ 薪资待遇（底薪+奖励，上不封顶） - 店员：底薪3000起 全勤奖+绩效奖+服务奖+营业额提成 综合稳定到手 3800–4500 元/月 - 副店长：底薪3800–4500 + 提成 + 管理奖 → 综合5000–7000元/月 - 店长：底薪5000–6000 + 提成 + 门店分红 → 综合7000–12000元/月 店员奖励机制（简单好拿，不坑人） - 全勤奖：按时上下班，不迟到早退即可拿 - 服务奖：态度好、顾客好评多就有 - 卫生奖：门店卫生达标，每月稳定拿 - 绩效奖：干活积极、配合管理额外奖励 - 营业额提成：生意越好，拿得越多 多劳多得，认真干轻松从3800做到4500以上 工作时间 - 早班：10小时 - 晚班：9小时 - 月休4天，可弹性调班 - 高峰忙、平峰闲，节奏可控 我们的优势 - 同一老板直营4+门店，无中间商，晋升公平 - 多店轮岗学习，快速掌握全套管理 - 老板重视人才，能者上、不看关系看能力 - 武汉本地团队，稳定长期有发展 - 面试地址：武汉市硚口区古田四路地铁站附近

招鲜肉店营业员(店长)，人品好，有经营头脑，会叫卖，跟客户对接。

【工作内容】接受无经验，各区门店可以就近安排。 收银，上货、熟食制作、搬运商品、清扫店内维护店铺； 店铺存货盘点、控制存货及存货，熟悉店内产品。 【薪资待遇】综合薪资 4000左右；每月10号发薪. 1、底薪3k加上补贴和加班，平均一小时15元~15.6元，不包吃住； 2、每月工时超192-200属于加班，，； 3、大专以上已毕业且拿到毕业证有200学历补贴； 4、入职有带薪培训4天，带薪工资50/天。 【上班时间】 1、3班倒，早班7-15，中班15-23，夜班22-次日7点（夜班补贴30一晚） 2、月休4-8天按排班为准。 【3个月一次晋升考核，职业路线，店员-副店-店长-督导】

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

武汉市蔡甸区招管道安装＇通风管道安装，需高空作业证或焊工证。

每天工作8小时月休4天可调休综合信息7000-10000岗位职责： 1. 使用指定平台接单，安全、准时地将乘客送达目的地 2.保持车辆整洁卫生，定期检查车况，确保行车安全与合规运营 3. 主动沟通、礼貌待客，妥善处理乘客咨询与合理需求 4. 遵守交通法规及平台服务规范，无重大交通事故及违规记录 5. 按要求完成平台培训与资质审核，及时响应调度与任务安排 任职要求： 1. 持有有效身份证及C1及以上驾驶证，驾龄满3年 2.无犯罪记录及酒驾、毒驾等严重交通违法史 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基础智能手机操作能力，能熟练使用接单APPn5.学历不限，责任心强，服务意识良好

招聘货车司机2名，工作地点在湖北省武汉市。要求无重大事故记录，熟悉周边路线者优先。薪资待遇为8000至9200元/月。

武汉市江夏区招测量员/测绘员/放线

急招：船舶管工30名｜长期稳定、全年无淡季 一、工作地点 武汉新洲双柳 · 中船438武船重工基地 二、招聘年龄 18–50周岁，身体健康，能适应船厂正常作业 三、薪资待遇（试岗定级） 小时工价：27–55元/小时 活源常年稳定、无淡旺季，工时充足、工资按月准时结算 四、岗位要求（船舶管工） 1. 能看懂管道三视图、简单管路图纸，可按图预制、配管、对口、安装 2. 熟练使用管工基础工具：割枪、角磨机、手电钻、扳手、管钳、切割工具等 3. 熟练使用常规量具：卡尺、卷尺、水平仪等，常规测量作业熟练 4. 掌握管道下料、对口、预装、固定、找正、打磨等基础工序 5. 有船厂、重工、压力容器、管道安装相关经验者优先录用 6. 零基础、动手能力强、能吃苦愿意学的年轻人可接收学徒岗位 五、硬性入职要求 入职面试必备：无犯罪记录证明 身体健康，服从车间管理，能配合工期进度，踏实稳定

樊城汉水华城亿嘉润超市火热招人！招聘岗位：面点煎炸员工、面点面销员工、美食城保洁员、收银员、称重员（称台）、超市理货员、收银员：细心踏实，简单会电脑操作，负责收银对账称台称重员：生鲜果蔬打称、台面整理，有无经验均可理货员：货品补货、排面整理、定期盘点生鲜员工：面点面销员工、果蔬、鲜肉打理、切割分装、台面打理，有生鲜经验优先年龄要求：20--50岁待遇详情月薪3000‑4200，每月12‑15号准时发工资绝不拖欠；按月排班月休固定天数，新人有老员工手把手带，室内工作不用风吹日晒；地址：樊城区汉水华城亿嘉润超市有意者可以直接进店面谈！招聘电话：加女士湖北襄阳

超市小时工-上货补货（可排班/上一休一）

便利店营业员经验不限|学历不限【岗位职责】·负责便利店日常商品陈列与整理·为顾客提供收银、导购及售后服务·完成商品盘点、补货及库存管理·形象气质佳，善于沟通学习【职位要求】·高中及以上学历·有1-3年便利店或零售相关经验优先·工作认真负责，服务意识强【工作时间】·每日08:00-18:00【薪资福利】·综合月薪2500-3000元·基础工资2800元/月薪资福利:2.5K~3K工作地址:诗经中路喜达尔酒店西侧

超市小时工-德州市长河街道蔚来城店（15元/小时）

招聘二把刀2名要求:甩尾货，积极性高，吃苦耐劳，服从安排，沟通能力强，能说会道（上班爱玩手机，混日子的，不会说的，过度一下的勿扰）工作地:上海电话

上货·下货·货物陈列 工作12小时月薪4千元1个月月休2天 包吃中丶睌餐也包住宿

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2. 核对每日营业款，完成现金、移动支付等各类款项清点与交账 3. 保持收银台整洁有序，及时补充打印纸、购物袋等耗材 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客基础咨询，协助处理简单售后问题 5. 配合门店盘点及促销活动执行，确保收银环节顺畅高效 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2. 无经验者可带薪培训，有零售/餐饮收银经验者优先 3. 具备基本计算能力与沟通能力，能熟练使用智能手机及收银设备 4. 形象端正，踏实稳重，能适应轮班工作制 5. 遵守职业道德，具备良好的诚信意识和保密观念

熟悉学习机里面的资源，功能，硬件配置。能熟练操作学习机，了解家长客户需求，有效的推荐匹配产品。管理店面物品出入账目。

年龄26以下，会穿版，会拍图，懂销售，情商高，有经验的优先，店里氛围好，身高160以上

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持货架整洁有序 3.处理收银结算，核对账款，确保资金准确安全 4.协助开展促销活动，执行门店营销计划并反馈市场信息 5.维护店内环境与设备，配合完成盘点及基础行政事务

收银理货售卖岗位职责： 1.负责商品陈列、补货及货架整理，保持营业区域整洁有序 2. 熟练操作收银系统，准确完成收款、找零及票据开具工作 3.主动接待顾客，介绍商品信息，提供基础咨询与导购服务 4. 协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈缺货或滞销情况 5.遵守门店规章制度，配合完成日常巡检、安 全及防疫相关要求 任职要求： 1. 学历不限，有零售服务意识和亲和力 2. 工作经验不限，有快消、商超或便利店从业经历者优先 3.具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作安排 4. 无不良从业记录，服从管理，具备团队协作精神 5. 能熟练使用智能手机及基础办公设备

顾客接待及服务，协助商品与物料的调配和有效管理，店铺环境管理

18到50岁提供餐厅宿舍全市可安排

早10晚9包吃住月薪4000月休3同

1. 引导小朋友有序体验游乐项目，耐心解答家长咨询； 2. 维护游玩区域安全，及时劝阻危险行为，排查简易安全隐患； 3. 协助做好区域卫生清洁、游乐设备简单整理归位； 4. 配合门店完成日常运营辅助工作。 【任职要求】 1. 年满18周岁，学生党，有幼教、早教、游乐园工作经验者加分； 2. 喜欢孩子，有耐心、责任心，沟通表达顺畅，亲和力强； 3. 做事认真细致，能服从门店排班和工作安排，无不良嗜好； 4. 身体健康，无传染性疾病，能适应站立式工作。