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招聘领军人才、拔尖人才、青年人才。引进博士条件：专业为旅游管理、数字化运营、智慧景区或文旅大数据等。招聘人数为2人，工作学院为人文旅游学院。薪资福利：纳入事业单位编制管理，根据专业及业绩情况，对应享受不同岗位类别的薪酬待遇。

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招聘领军人才1名。该岗位要求应聘者在服务国家战略与经济社会发展中发挥关键作用，在学科专业建设上取得重大突破，在科学研究领域主持过国家级科研平台（项目），或获得过国家级科技奖项，具有广泛学术影响力或行业引领力，能够引领学校相关学科（专业）教师团队及专业发展。年龄一般不超过50周岁。薪资福利方面，纳入事业单位编制管理，待遇实行“一事一议”。