
店员
一、工作职责(成为客户信赖的科技顾问)
1.专业销售转化精准挖掘客户需求,运用产品知识及销售技巧达成目标,持续提升转化率
2场景化服务体验通过互动沟通,为客户定制无人机及智能设备解决方案,打造品牌忠诚度
3卖场运营管理维护陈列品质、保障货品有序,参与促销活动落地执行
4全流程支持独立完成收银、产品演示、售后答疑等全链路服务工作
二、任职要求(我们期待这样的伙伴)
1全日制大专及以上学历
2适应排班制度,能接受周末/节假日高峰时段工作;
3.性格开朗、亲和力强,善于建立客户信任
4问题解决能力:敏锐洞察需求,快速响应客户疑问与突发情况;
5目标驱动型抗压能力强,在挑战中实现业绩突破。
光伏推广
8000-10000元/月
销售6-10人经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与销售工作,积极开拓新客户资源
2.维护现有客户关系,了解客户需求并提供合适的解决方案,提升客户满意度
3.定期完成销售目标,及时反馈市场信息与竞争动态,协助制定销售策略
4.参与团队协作,配合相关部门完成客户签约及后续服务支持工作
任职要求:
1.对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和服务意识
2.具备较强的学习能力和抗压能力,能适应灵活的工作节奏
3.有相关行业销售经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑
4.熟练使用办公软件,能够独立完成客户资料整理与销售数据记录
门店销售(视频剪辑)
2000-6000元/月
导购销售1-2人月结全职性格开朗 活泼 善于表达沟通
岗位职责:
1. 热情接待进店顾客,主动了解需求,提供专业、精准的商品介绍与建议
2.保持陈列区域整洁美观.干净整洁
3.主动收集顾客反馈并向上级汇报,配合开展客户维护与复购引导工作
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售、快消或相关行业导购经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 要求责任心强,能吃苦耐劳,情绪稳定有一定的强硬沟通技巧,能适应轮班及节假日工作安排
希尚潮品7个小时
3000-4000元/月
营业员店员免费培训1-2人月结全职
手机的家&希尚潮品是一家全国连锁直营的手机配饰零售公司,总部位于河南郑州,现有1000家直营门店遍布全国各地市。
品牌:
[手机de家]和[希尚手机潮品馆]
经营范围:
手机壳,膜,耳机,充电线,充电宝等等,所有和手机有关的配件配饰。
店面环境:
店铺均进驻在各地大型商超,工作环境优美,晋升空间大,待遇好!
公司不断扩张,急需招聘营业员,公司在各个区域都有门店,可就近安排,欢迎有志之士加入我们,共创美好未来!
工作内容:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对,按规定完成销售统计工作;
3、完成货品的来货验收、上架陈列、补货、退货、防损等日常营业工作。
任职资格:
任职资格+发展方向+薪资+上班时间
1、年龄19-29周岁
2、从事过门店销售工作的优先考虑;
3、身体健康,口齿清晰。
发展方向:
门店店员——门店店长——大区经理——股东;
我们的开店速度非常快,优秀店员1-3个月可晋升为店长;
店长上9小时行政班,保底5000元/月;
平均薪资:
店员平均:3000-4000元/月
店长平均:5000-20000元/月
大区经理平均:20000-50000元/月
(不要求经验,一对一免费培训,自己的工资和前景自己说了算)
上班时间:早班9:30~4:30 晚班2:30~9:30
店员7小时
根据当地商超营业时间,由店长安排早晚班,每天工作半天,休息半天
提醒:
1、因公司人资部位于河南郑州,邀约电话归属地显示,请注意接听,以免错失就职机遇。
芜湖无为市招聘:门店店员薪资:3500元/月岗位职责:主要负责门店收货,理货拣货的。(线上
3000-4000元/月
店员1-2人月结全职
招聘:门店店员
薪资:3500元/月
岗位职责:主要负责门店收货,理货拣货的。(线上超市)
岗位要求:年龄40岁以下,会熟练操作智能手机,有责任心,工作认真仔细
工作时间:二班倒,有月休
薪资待遇:3500,工作简单,待遇好!
水果店店员
3000-5000元/月
店员有提成3-5人月结全职有责任心,有拼搏向上的积极态度。
岗位职责:
1、要有水果店销售经验,店面的管理各项营销策略的实施;
2、做好门店管理工作;
3、负责商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
4、负责门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
5、负责门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
任职资格:
1、专业不限,具有较强的店务经验;
2、精通客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
3、较强沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力。
久久丫营业员
5000-8000元/月
营业员店员有提成1-2人月结全职
门店店员
提成方式:销售额提成
4500+1%提成
每月当班完成营业额目标有额外奖励
要求:有销售经验,有连锁店工作经验,有餐饮工作经验
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售。
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作。
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退
货、防损等日常营业工作。
4、做好所负责区域的卫生清洁工作。
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、高中以上学历;
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
时间:
底薪4500加1%提成,缴纳五险,综合薪资5000-8000,月休十天,服从公司排班安排。
25-40岁,长期稳定有责任心,有相关行业经验优先。
营业员
岗位职责:
1.负责仓库内商品的清点、分类、上架及摆放,确保货物整齐有序、标识清晰
2.按照订单要求准确完成拣货、配货任务,保证出库效率与准确性
3.定期对库存商品进行盘点,及时发现并上报差异,协助完成库存调整
4.保持责任区域清洁卫生,遵守仓储安全操作规范,预防货物损坏或丢失
5.配合主管完成临时调配及其他仓储相关支持工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,能适应一定强度的体力劳动
2.工作认真负责,具备良好的团队协作意识和执行力
3.有仓库理货、物流配送等相关工作经验者优先考虑
4.能够熟练使用手持终端设备或扫码系统者优先
5.服从管理安排,无不良嗜好,具备基本的安全意识
黄山徽州区招木模、水电、泥瓦工、腻子/大白/墙漆、工地小工/杂工
180-210元/天
水电工木模泥瓦工腻子工小工大白工1-2人
黄山市徽州区招木模、水电、泥瓦工、腻子/大白/墙漆、工地小工/杂工
黄山徽州区招木模、泥瓦工、砌砖/石、腻子/大白/墙漆、工地小工/杂工
180-210元/天
木模泥瓦工砌砖腻子工小工大白工1-2人
黄山市徽州区招木模、泥瓦工、砌砖/石、腻子/大白/墙漆、工地小工/杂工
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,
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G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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视频号POI团购
100-200元/天
销售餐补11-20人日结经验不限学历不限电话销售面销/陌拜团购销售地推销售较多外勤按单提成TOB
岗位职责:
1.负责客户开发、维护及销售目标的达成
2.深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值主张
3.参与商务谈判,完成合同签订及后续跟进服务
4.收集市场与竞品信息,协助优化销售策略
5. 定期提交销售报表与客户反馈,支持团队决策
任职要求:
1.销售经验不限,有行业资源者优先
2. 具备良好的沟通表达与抗压能力
3. 积极主动,目标感强,具备较强执行力
4.学历不限,热爱销售工作,愿意长期发展
5.熟练使用办公软件,适应灵活工作节奏
轴承销售
4000-8000元/月
销售包住社保交通补助包吃保险年终奖高温补贴五险餐补3-5人经验不限高中代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成TOB
江苏超耐轴承有限公司
招聘销售数名
1.任职要求:
25-40岁男女皆可,有丰富传统渠道业务经验,积极配合上级领导安排的工作,具有较长的工作能力及交际技巧,健谈外向、富有亲和力,表达能力强有上进心,有团队协作精神,有销售经验的优先。
2.工作内容:
1).负责产品的销售及推广
2).网络微信电话等开发客户,具有拓展业务的能力
3).管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划
3.薪资:底薪+提成,公司缴纳社保。
,单休,提供工作餐。
工作地址:无锡滨湖区胡埭镇振胡路
联系
源达果链深圳区域兼职业务员
5000-10000元/月
销售年终奖6-10人经验不限中专/中技地推销售较多外勤按单提成销售额提成TOB
# 源达果链 深圳区域兼职业务员招聘合作方案
## 一、岗位基本信息
1. 岗位名称:深圳兼职水果渠道业务员
2. 合作模式:纯兼职合作,**无底薪、无考勤、无需到总部线下报到**,全程线上对接
3. 作业范围:仅限深圳市全域(水果店、生鲜商超、社区团购、企业福利、餐饮、批发市场等)
4. 工作形式:时间完全自主,副业、自由从业者、生鲜行业从业者均可参与
5. 合作规则:自愿加入、随时可终止合作;
## 二、完整薪资激励制度(全部以客户全款回款订单为准,退换货不计业绩)
### 1. 阶梯销售额提成(长期分档)
- 新开发客户成交起前6个月:该客户水果销售额计提 **1.5%**
- 客户合作满6个月后永久提成:该客户水果销售额计提 **1%**
- 约束:,原有客户后续所有订单不再发放任何提成
### 2. 单笔现金即时奖励(按单结算)
- 新客户首单开单奖:80元/单
- 老客户复购订单奖:50元/单
注:同一客户当月多次下单,每一笔订单单独发放对应奖励,可叠加提成
### 3. 月度冲单达标奖励(按月有效订单总量核算,不叠加,取高值)
1. 当月有效订单满20单:额外一次性奖励500元
2. 当月有效订单满30单:额外一次性奖励800元
### 收入参考示例
当月新开10家客户,每家当月复购2次,合计30单;单客户平均销售额10000元
1. 开单奖:10×80=800元
2. 复购奖:20×50=1000元
3. 全部订单均为6个月内新客提成:30×10000×1.5%=4500元
4. 月度30单冲单奖:800元
当月总收入=800+1000+4500+800=7100元
## 三、岗位职责
1. 在深圳自主开发水果线下渠道、企业团购、社区团长等客户;
2. 线上对接公司询价、发报价、提交订单,无需到公司送货、备货;
3. 维护老客户,持续推动复购,提升月度订单量拿冲单奖励;
4. 线上登记客户信息,同步回款进度,配合公司对账;
5. 严格遵守统一报价体系,不、不跨区域飞单。
## 四、任职要求
1. 长期在深圳生活,有生鲜、水果、门店、企业资源优先;
2. 沟通能力良好,能自主外出拓客或线上开发客户;
3. 微信保持在线,可线上对接订单、对账、培训;
4. 诚信踏实,无行业飞单、拖欠货款不良记录;
5. 接受纯无底薪合作模式,收入完全依靠订单提成与各类奖励。
## 五、公司扶持政策(全程线上,不用跑总部)
1. 免费提供水果产品报价单、宣传图册、样品邮寄服务;
2. 仓储、分拣、物流、售后全部由公司负责,业务员只负责开发客户;
3. 线上一对一销售培训、谈单话术指导;
4. 专属内勤线上对接下单、对账、结算,全程无需线下报到;
5. 每月固定日期统一结算所有提成、现金奖励,明细清晰可查。
## 六、结算与离职规则
1. 核算周期:自然月统计全部回款完成的有效订单;
2. 发放时间:(银行卡/微信均可);
3. 业绩判定:仅全款到账订单计入业绩,退货、取消订单不计任何提成奖励;
4. 离职规定:
① 离职当月已回款订单正常结算;
② ,名下所有客户后续复购订单1.5%/1%提成、开单奖、复购奖全部永久取消,不再发放。
## 七、招聘宣传文案(朋友圈/招聘平台通用)
### 标题:深圳水果兼职业务员|无底薪不用坐班,在家/自主拓客均可
【工作区域】全深圳可做,不用去总部打卡报到,线上办公对接
【收益模式】纯提成+开单奖+复购奖+月度冲单大奖,收入上不封顶
新客户前6个月销售额提成1.5%,半年后长期1%提成
新客首单80元开单奖,老客每复购一单50元
月满20单奖500,月满30单奖800冲单激励
工作内容:开发深圳水果店、生鲜超市、社区团购、公司水果福利单
公司全包货源、仓储配送售后,你只负责谈客户!
适合生鲜从业者、副业兼职、自由职业、有门店资源人群。
合作说明:无底薪,收益全部靠业绩;,所有奖励以客户全款回款为准。
有意向直接私信,线上沟通合作细则!
## 八、合作核心协议条款(规避纠纷)
1. 双方为劳务合作关系,非劳动关系,无底薪、社保、考勤要求;
2. ,禁止跨区域接单、私自截留客户货款;
3. 全部提成、奖励以本方案标准执行,仅回款完成订单有效;
4. ,乙方不再享有名下客户任何后续收益;
5. 乙方低价乱价、飞单、私收货款,并终止合作;
6. 公司可根据市场调整激励政策,调整前提前线上通知全体兼职人员。
暑假工岗位
4000-8000元/月
销售包住6-10人经验不限学历不限
主要负责销售公司的快销品,工作简单,不用外出,拓展新客户及维护老客户,都在办公室上班,工作时间1天在8小时左右,每周固定休息,当天可以安排宿舍
不良资产销售/债权转让合作处置
5000-12000元/月
销售经验不限学历不限
1·根据团队销售目标,向客户清晰介绍公司产品与方案,精准传递核心优势与差异化价值。
2·深度认同公司产品与服务理念,以专业、真诚、高效的沟通建立并维护客户信任。
3·挖掘客户真实需求,具备资源整合能力,为客户定制个性化解决方案。
4·运用专业销售技巧引导客户决策,通过痛点分析、价值塑造提升成交率。
5·为客户提供持续专业服务支持,包括行业信息、行情解读及售后跟进,提升复购与口碑。
6·服从团队管理,积极配合公司安排,高效完成个人及团队业绩指标。
理货员20人以上日结
今天明天后天随时面试,25号培训工资按照小时发26号-29号4天连坐超市开业兼职30人,日结工资:17元/h,17X8=136早班:7:00~16:00(8小时制)中班:12:00-21:00(8小时制)夜班:22:00-6:00(8小时制)中间休息一小时,男女不限18-44周岁,超市开业,在超市周边给顾客发放礼品扫码,收银,理货地点:三个地址都要报名:姓名+电话+年龄。
综合金融客户经理
3000-8000元/月
客户经理交通补助保险生日福利年终奖3-5人1-3年高中寻找事业平台,更好的发展空间电话销售网络销售渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOG非银行金融机构互联网金融服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验招商/商户拓展经验消费金融相关经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户资料整理产品/服务定制客户信息搜集对接非银行金融机构
岗位职责:
1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务
2. 深入了解客户需求,协助完成投保、理赔、保全等全流程服务
3. 定期回访客户,维护长期信任关系,挖掘续保及转介绍机会
4.参与公司组织的产品培训与业务提升活动,持续精进专业能力
5. 结合屯溪本地生活特点,为宝妈群体提供灵活、低门槛、高适配度的职业发展支持
任职要求:
1.学历不限,欢迎有责任心、亲和力强的宝妈加入
2. 无经验要求,公司提供系统化岗前培训与实操带教
3. 具备良好沟通能力与服务意识,能兼顾家庭与职业发展
4. 认可保险行业价值,愿意长期深耕本地社区服务
5. 有本地生活经验或社区资源者优先
导购
,品牌豆制品“阮小二”驻超市导购员,工作地点:阳湖元一天润发超市,工作时间:6:30-11:30;17:30-20:30;底薪2800元/月+提成2%,联系人:吴经理
理货员月结
招聘各岗位理货员,薪资为2650元以上每月。工作时间为第一天班次6:30至11:30以及17:30至21:30,第二天班次11:30至17:30,两个班次循环进行,每月休息2天。
店员
3000-4000元/月
店员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,主动了解顾客需求并提供专业建议
2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及退换货流程
3.保持货架整洁有序,及时补货、理货、陈列,确保商品标识清晰、价签规范
4. 协助开展促销活动执行、库存盘点及基础数据登记工作
5.维护良好服务形象,妥善处理顾客咨询与反馈,提升客户满意度
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有零售/快消行业店员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本计算机操作能力,学习意愿强,服从门店管理
营业员月结
招聘营业员,薪资为3500元以上每月。岗位职责包括负责包饺子、下面条、炸煮丸子等简单烹饪,保证产品质量并按照传统工艺和配方进行制作,维护厨房清洁卫生并确保食品加工符合安全标准。任职要求包括具备团队合作精神并能够适应快节奏工作环境,工作细致认真且有责任心并能够确保食品出品安全,身体健康且符合食品行业从业资格要求。
促销员
洽洽招聘:7.4-7.5(2天)文一津门水街外场工资:150天-180天18岁-35岁服从安排,有促销经验,有空做请联系,电话同步:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供休宁售货员在哪里找活在线招聘信息,主要招聘黄山店员/营业员相关人才。作为店员/营业员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解店员/营业员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。