移动公司报资料

销售助理，文员。

双休，法休，待遇3000元，交社保

内勤工作内容和职责1　　1、负责办公室的日常事务工作（清扫卫生、电话记录、客户回访）。负责各种文件资料的打印：传送，以及相关文件，材料领取，保存

招聘文员，35岁以下，大专以上学历，工资3.5k-4k，实习期一个月，有意者联系

岗位职责: 1.协助团队处理日常行政事务，如文件归档、资料整理及会议纪要撰写； 2.配合团队成员维护办公环境的整洁有序，保障工作流程高效运行； 3.参与公司内部会议的筹备与记录工作，确保信息传递准确无误。 任职要求： 1.具备良好的协调能力和语言表达能力； 2.能够自主完成各项工作任务，具备较强的责任意识； 3.熟练使用常用办公软件，可高效完成文档编辑与信息记录。

招聘文员一名，要求电脑办公软件熟练操作，有基础的财务知识，具有良好沟通协调能力，能妥善处理日常事务，细心负责有效上传下达，每周休息一天，节假日正常放假。工资4500+绩效

电脑接单，操作简单，需要细心负责任的态度

岗位职责: 1.协助团队完成日常文书相关事务； 2.负责重要文件的归集与整理，确保信息准确且时效性强； 3.参与应对紧急或突发性的文书处理工作； 4.确保文书流程符合公司规范及行业要求。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力； 2.能在高压环境下保持高效作业； 3.拥有良好的沟通能力和团队协作意识； 4.工作态度严谨细致，可独立承担交办任务。

入库，导文档，修改单据

工人两个200电话

通风大工，能带人独立完成每条系统管道安装，会改管，要有登高证，没证的不要打电话，技术不好的不要打电话，，上夜班不冷，每天下午4点以后打电话

急需服务员2名月休2天 中餐厅

这个地方铺地板革，贴自沾胶墙纸，联系电话

新疆鸿安特卫保安服务公司 现招聘 一仓房沟公务员小区附近招保安，或回族，18-58岁，上24休24小时，工资3500元 二 新疆国际商贸城招聘保安，年龄60岁以内，工资3700元汉回联系电话

处理文件

机电设备有限公司招文员

岗位:店面文员 年龄:18-38岁 要求:高中及以上学历，负责对接员工跟企业，统计考勤及录取数据，会简单电脑，熟练使用飞书软件 薪资:5000左右，具体面谈 地点:宁德市增板村

能熟练操作电脑，会使用办公软件

不接打电话不销售。 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定! 不加班到点走。白班居多 福利待遇:五险一金 氛围轻松，社恐的小朋友也适合~ 欢迎打扰，很好说话的

岗位职责: 1.协助公司管理层开展日常管理工作，如文件整理及会议安排等事务。 2.持续改进工作流程，提升团队整体工作效率与工作质量。 3.参与重点会议的相关工作，保障信息传递准确并落实执行到位。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力，能妥善应对各类管理相关事务。 2.善于与团队成员沟通协作，确保各项工作有序推进和完成。 3.熟练操作常用办公软件，支持高效、规范的办公需求。

1、负责收集招标信息，完成投标项目的报名，研读招标公告、准备报名资料、审查并完成报名； 2．负责各类公共资源交易平台筛选项目，纸质标、电子标的制作和上传。 3．负责商务、技术文件编写、检查、修改，组织招投标文件的制作，根据项目要求，收集需要相关资料，完成标书制作；完成招投标文件的审核、打印、签字盖章、封装工作；4.参加开标，协完成合同签订、工程结算。岗位职责：招投标专员，没有经验本科毕业生我司可以提供培训上岗。

，合适的自己联系 【岗位职责】 1.负责日常文件的起草、整理及归档工作； 2.协助组织各类会议及活动，并做好相关记录； 3.管理固定资产管理，确保资产的准确性和完整性； 4.参与接待来访人员，协调内外部关系； 5.协助进行绩效考核管理，参与员工评价； 6.定期更新并维护公司内部规章制度。 【任职要求】 1.具备良好的文字功底，能够熟练使用办公软件； 2.有1-2年的人事行政工作经验，熟悉档案管理和固定资产管理； 3.能够独立完成文书起草工作，具备一定的沟通协调能力； 4.熟悉商务礼仪，具有较强的团队协作精神； 工作面试地址：导航搜索“万景御墅临峰” 面试电话：孙总

工厂订单增加，增加产线.特面向社会大量招聘：普工、操作工、包装员、质检。短期长期都可以安排 【薪资待遇】 工资：5000一8000元/月 每月20准时发放工资！ 【招聘要求】 1、男女不限，17岁一45岁 2、有本人二代身份证.在有效期内 3、身体健康 【工作时间】 ；每周休息1天，每月休息4天 2、、订单充足，常年加班稳定 【厂区福利】 4人间，厂里有食堂 【注意事项】： 需携带资料：本人身份证原件，行李物品 请带上行李过来报到，带行李的优先安排，当天安排住宿。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理及运营保障工作。 2.协助推动公司内部与外部之间的联络与协作。 3.策划并参与公司重要会议及相关活动的执行。 4.监督并优化公司运行流程，保障各项任务顺利达成。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力，能应对多变复杂的工作场景。 2.拥有较强的沟通技巧，可与各层级员工顺畅交流。 3.工作认真负责，具备高度的责任意识与执行能力。 4.可独立开展工作，及时识别并解决实际问题。

记账报税具体面谈

乌鲁木齐市米东区广告制做工厂要求熟练工人

一、岗位职责 1、负责公司日常办公秩序的维护，包括办公环境巡查、固定资产全流程管理（如设备采购、登记与维护）、办公用品的采购及发放，确保物资供应充足、资源使用高效合理。 2、全面负责会议组织工作，包括会议时间与场地安排、设备调试、会议记录整理及决议事项的跟踪落实，保障会议有序高效开展。 3、统筹会务支持服务，涵盖来宾接待、车辆调度、商务洽谈配合以及会务用餐安排等事宜。 4、主导企业行政管理制度的建立与完善，如考勤管理、办公行为规范、差旅管理办法等，确保制度贴合企业发展实际且具备执行性。 5、监督各项行政制度的实施情况，定期开展执行检查，收集员工意见，及时发现并优化制度缺陷，推动行政工作标准化运行。 6、负责行政团队的日常管理，包括人员工作分配、任务跟进、绩效评估，明确各成员职责目标，提升团队协作效率。 7、对接政府机构（如工商、税务、街道办）、物业公司及各类供应商等外部合作单位，处理相关事务，保持良好的外部合作关系。 8、协调各部门在行政方面的共性需求，如跨部门会议支持、活动场地调配、行政资源统筹，确保内部协作顺畅。 9、应对突发行政事件，如设备故障、后勤中断或安全紧急情况，制定应急预案并迅速响应，减少对正常运营的影响。 10、参与行政费用预算的编制与执行管控，监控办公耗材采购等支出项，确保费用控制在预算范围内。 二、任职条件 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先；具有3年以上行政管理工作经验，其中至少2年带领行政团队的实际经历。 2、熟悉行政管理体系搭建流程，能够独立完成制度的起草与优化，善于结合企业现状规范行政运作流程。 3、熟练掌握常用办公软件（如Word、Excel、PPT、OA系统），具备基础数据分析能力，可通过数据评估行政效能与成本水平。 4、具备出色的事务统筹能力，可同时处理多项工作任务，合理调配资源，保障各项工作按时保质完成。 5、拥有良好的沟通协调技巧，能有效联动内部部门与外部机构，妥善解决协作中的问题，维持高效合作关系。 6、责任心强，抗压能力突出，在面对突发事件时能快速反应、冷静应对，适应高强度工作节奏。 7、具备较高的职业操守和保密意识，严格遵守公司规章制度，对工作中涉及的敏感信息做到严守机密。 8、服务意识强，能够以员工体验为核心持续改进行政服务，提高整体满意度。 9、有大型企业或同行业行政主管工作经验者优先，持有行政类相关职业资格证书者优先。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的协调与执行，保障办公环境有序高效运行； 2.管理公司内外部文件资料，确保信息传递准确、及时； 3.策划并记录重要会议内容，保障关键信息有效传达至相关部门及管理人员； 任职要求： 1.具备良好的组织协调与沟通能力，能与团队成员及其他部门顺畅协作； 2.工作认真负责，具备独立完成工作任务的能力； 3.适应能力强，能在快节奏环境中同时处理多项工作； 4.拥有积极的团队合作意识，愿意与团队共同推进目标达成； 薪资：4000-5000

岗位职责: 1.参与公司日常行政事务管理，保障办公环境的整洁与有序运行。 2.协助团队成员优化工作流程，提升整体工作效率。 3.参与公司政策的制定及落地执行，提供必要的行政协助。 4.协调团队内部各项事务，推动任务高效完成。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能够与同事顺畅交流。 2.能够有效落实并宣导公司政策，具备较强的组织与协调能力。 3.可同时处理多项工作任务，确保工作质量与执行效率。