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成都市金堂县招升降机/电梯维修

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岗位职责: 1.负责电梯的日常维护和保养工作 2.负责电梯故障的排查和修复 3.负责电梯安全检查和维护记录的整理 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.具备较强的学习能力和问题解决能力 3.具备一定的电梯维护知识和技能 4.要求5年及以上的电梯维保经验 工作地点:成都

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成都市武侯区招升降机/电梯维修(电梯维保)

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电梯维修工 1，年龄 18-55 岁，无恐高无特殊疾病。2，新手熟手均可，机电工程，电梯等相关专业者或曾从事电梯相关工作经验者优先。3，可就近分配工作地点，服从调配

成都彭州招施工电梯安拆工丶维修工，懂智能电梯维修，需持施工升降机安拆证

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雅安市招工地厨师/后厨，专业厨师。工作量少，待遇好。只会煮工地饭的勿扰。

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成都汽车试驾员 工作轻松 可长白班 8000-9000元/月 工作内容: 负责车间新下线的车辆，开到城市道路中去测试，检查车辆有没有发动机异常，底盘调教等，简单轻松。不需要经验，前期有老师傅带 工作要求:18-45岁。男女不限，没有案底，重大安全事故。 工作时间，早9晚6，上六休一，长白班工资待遇:学习期28一个小时，培训学习一个月左右 。包吃住，15号发工资。宿舍2-4人间! 学习结束转正保底7500/月 年底十三薪

5.电梯维保员1人 年龄：45岁以内 薪资待遇：4000-8000 联系电话：

成都市金堂县招升降机/电梯维修

黔西南布依族苗族自治州招升降机/电梯维修、卷扬机工

工作职责 1. 负责电梯设备的日常安全管理，严格执行《特种设备安全法》等法规要求，确保设备合规运行。 2. 建立并维护电梯安全技术档案，定期开展设备检查与隐患排查，及时跟进整改。 3. 制定电梯应急处置预案，独立处理困人、故障等突发情况，协调维保单位完成紧急抢修。 4. 对接维保单位与使用方（师生），处理业务咨询与投诉，推动安全管理流程优化。 任职要求 1. 大专及以上学历，持有在有效期内的《特种设备安全管理人员证》（A证）或《电梯安全管理人员证》。 2. 具备2年及以上电梯安全管理相关工作经验，熟悉公共建筑场景的设备管理规范。 3. 精通《特种设备安全法》《电梯使用单位安全管理规范》等法规，能独立完成合规性检查。 4. 具备应急处置能力，能快速响应并解决电梯突发故障，协调多方资源保障设备安全。 5. 责任心强、细致严谨，具备良好的沟通协调能力，能高效对接内外部关联方。 补充说明 1. 招聘人数：3人 2. 薪资范围：试用期5000元/月，转正后6000元/月（含单位五险、大病医保） 3. 试用期：2个月

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成都市崇州市二类大型汽车修理厂招渣车维修、拖车维修、电焊、二保焊/气焊，可包吃住，45岁以下。

1、退伍退役军人优先 2、具有以下工作经验: ①挖掘机、装载机维修、工程机械维修 ②工程机械维修培训 ③同时具备以上①+②+会电工技能、焊接技能者优先 3、主要从事油改电、挖机维修、机具安装 4、工作地点:修理厂、客户现场 5、年龄45岁以下

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工程车维修师傅保底12000+包吃住

维修师傅诚心招工，要求具备上进心和责任心，持有C1驾照，工作地点在四川成都温江区金马街道科源路875号附204号，薪资在4000-7000元之间，共招两人。

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成都市郫都区招微挖二把刀师傅2名，会挖麦冬的优先，小轮挖驾驶员2名，能吃苦耐劳，具备有良好的安全意识，能适应户外工作制和不定时工作制，有团队合作精神。薪资面议。

招聘：设备维护主管 薪资：面议 岗位职责： 1、负责小区内共有设备、设施统计并建立台账，并建立各类设备的养护计划和资金预算； 2、组织落实维修保养工作，确保各系统设备正常运作； 3、处理客户或其他部门对本部门的重大投诉和突发事件； 4、建立设备运行、装修现场的管理方案和服务标准及相关培训工作，同时评估设备、设施运行状态，维护、修缮； 5、负责对下属员工的工作进行指导和技术支持及培训； 6、开展部门团队建设工作，切实制定和细化系统维保计划，并对该计划的实施和完善； 7、及时提交各类日常工作报告（表）。 任职要求： 1、30-48岁，身高170CM以上； 2、有较强的沟通能力，持电梯安全管理人员证或高压电工证，有前期管理或熟悉交验房、装修管理流程者优先；

成都市崇州市二类大型车辆维修厂招渣车维修、拖车维修等大型车辆维修工。可包吃住，45岁以下。