
宿迁泗洪县电梯维保员、1、熟练负责路线电梯设备的保养和排除召修故障,达到公司安全和质量的要
5000-8000元/月
维修电梯长期11-20人月结
电梯维保员、
1、熟练负责路线电梯设备的保养和排除召修故障,达到公司安全和质量的要求。
2、完成路线电梯设备的保养工作。
3、处理电梯的召修工作。
4、完成电梯的整改工作。
5、责任心强,服从安排,及时完成工作。
岗位要求:
1、男女不限,大专学历,机械、电气类相关专业。
2、电梯维保员,持电梯安全管理员证,45周岁以下,身体健康。,缴纳五险。
3、电梯工程师年龄放宽至50周岁,月薪6000元-8000元,缴纳五险。
4、有三年以上工作经验,持有有效的电梯修理作业资格证书。
5、学徒工机电类专业优先,月薪2000元-3000元,缴纳五险,入职有熟练工教学,后续需考取电梯安全管理员证,根据现场实操情况转正式工。
报名地点:泗洪县青阳北路18号富园集团17楼办公室
维修电梯1-2人月结
招2名电梯维保人员,工资面议,能吃苦耐劳,工作踏实,持电梯操作丅证,年龄45-55。同招有维修基础的学徒工。咨询电话
宿迁泗阳县招电梯安装、工地小工/杂工、工地学徒工、升降机/电梯维修能吃苦耐劳到大师
6000-11000元/月
安装电梯小工维修电梯工地学徒工3-5人个人
宿迁市泗阳县招电梯安装、工地小工/杂工、工地学徒工、升降机/电梯维修能吃苦耐劳看技术拿工资就要求能吃苦耐劳听指挥 捣江湖的不要 不是长期做的不要
维修电梯1-2人
招2名电梯维保人员,工资面议,能吃苦耐劳,工作踏实,持电梯操作丅证,年龄45-55。同招有维修基础的学徒工。咨询电话
维修电梯长期20人以上月结
标题:招聘电梯维保员|持证上岗|综合薪资3000-8000元|淮安多县区可选
现诚聘电梯维保员若干名,主要负责指定区域内电梯的日常维护、检修、保养及应急故障处理,确保电梯安全稳定运行。
任职要求
持有《电梯作业人员证》(T证),具备上岗资格;
年龄35周岁以下,身体健康,动手能力强;
具备责任心和安全意识,能适应户外及登高作业;
有相关经验者优先,无经验可带薪培训。
工作地点(就近安排)
淮安涟水县
金湖县
洪泽区
薪资待遇
薪资范围:3000元~8000元/月
(根据个人技能、经验、维保台量及绩效浮动,多劳多得)
提供岗前培训与技能提升支持
薪资按月准时发放
江苏宿迁急需,开料工一名不会可以教急需车间,操作工两名,30-50岁工资薪酬高!电话
开料1-2人
急需,开料工一名 不会可以教
急需车间,操作工两名,30-50 岁
工资薪酬高!电话
要几个踏实干活的好兄弟,保底9000以上+包吃住不体检+人走账清
9000-10000元/月
车间包吃夜班补贴保险加班补贴五险一金包住20人以上月结
【小时工】
1、纯工价30每个小时,12小时计薪(可自由选择岗位)
2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿,
3,综合工资8500元到10000之间(可以预支工资)
4,不压工资,人走账清。
郑重承诺,厂区直接招聘,因为新厂区大缺人,暂时给出高工价,,直接到厂区签订厂区合同,没有任何套路,
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⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元
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招聘要求:年龄16至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职)
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工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍
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车间环境:人性化管理、空调全天开放、苏州无噪音-不穿无尘服,坐着上班
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职位晋升:新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。
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吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
工作地址涉及江苏苏州
有意者请直接【添加微信】或者《拨打电话》详细了解!!!可优先安排!!!
要两个干杂活的,300一天,包吃住 不限经验
300-310元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结人走账清
新厂急聘常州包吃包住
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
检测员维修电梯
270531电梯公司急聘维修技工|质检员(有无经验均可)[太阳]电梯维修技工8人年龄25-42岁,身体健康能吃苦,机电、电工、有维保经验者优先有无经验均可入职薪资:试用期2500-3500元,转正4000-5500元,骨干年入8-12万驻外人员薪资更高、即将涨薪,驻外包吃包住福利:节日福利、年终奖、带薪年假、年度出游,、晋升管理层工作时间:早8:00-17:00,周日休息[太阳]电梯质检员5人年龄25-35岁,全日制本科,熟练办公软件需掌握电梯维修技能,从维修岗做起[庆祝]福利作息同上应聘:
安全员强电工弱电工
岗位名称:1. 弱电工程师;2. 强电师傅;3. 控水师傅;4. 电梯安全员。 岗位要求:1. 弱电工程师:懂技术,持有相关证书,年龄52岁以下;2. 强电师傅:需持有高低压双证,年龄40岁以下;3. 控水师傅:需持有制冷和低压证,年龄40岁以下;4. 电梯安全员:需持有电梯安全员证和低压证,年龄40岁以下。 薪资待遇:上五休二,早8:30至晚5:30,工作时间八小时,工资待遇为6000元/月,提供住宿。
安装电梯维修升降机维修电梯1-2人
岗位职责:
1.负责电梯及升降机的现场安装、调试与验收工作
2. 严格按安全规范和厂家技术标准开展作业,确保设备运行安全可靠
3.配合项目进度协调施工,及时反馈安装维修过程中的问题
任职要求:
1.有电梯安装或维修相关工作经验者优先,经验不限
2.持有电工证者优先
3. 熟悉主流电梯品牌(如日立、通力、奥的斯、迅达等)结构与原理
4.具备基本电气识图能力及登高作业能力,身体健康、责任心强
5. 工作地点为武汉市硚口区,能适应短期出差及应急响应
江苏宿迁招收割机修理工2-3名。长期短期都可以。要求技术好,人踏实肯干,工资待遇面议
机械维修工长期3-5人
招收割机修理工2-3名。长期短期都可以。要求技术好,人踏实肯干,工资待遇面议
江苏宿迁招聘:工程部经理薪资:4000-6000元1.负责小区供配电系统、给排水系统、空调
4000-6000元/月
物业工程主管月结
招聘:工程部经理
薪资:4000-6000元
1.负责小区供配电系统、给排水系统、空调系统、电梯系统、消防系统、监控设备等共用设备设施的运行和一般性维护
2.负责小区范围内机电设备、各种管道、房屋本体、业主(住户)室内水电、公共设施等运行、维护、检修工作,处理一般性故障。
3.按时完成机电设施、设备的各项维修、保养工作,并认真做好相关记录。
4.每天巡视一次各部位机电设备运行状况,认真做好巡查记录和值班记录。发现异常及时报修。
5.负责小区每月定期抄录水电表数据,并负责水电用量分析与上报工作。
7.建立健全各项安全和消防制度,并严格监督执行。
8.对小区消防设施和安全设备进行监督检查,确保设施处于良好备用状态。
9.制定本公司年度消防演练计划及应急处理方案,并配合有关部门实施。
10.遵守公司规章制度,勤奋工作,努力提高业务水平,完成领导交办的其他工作。
宿迁宿城区招收割机修理工2-3名。长期短期都可以。要求技术好,人踏实肯干,工资待遇面议
机械维修工长期3-5人
招收割机修理工2-3名。长期短期都可以。要求技术好,人踏实肯干,工资待遇面议
机械维修工1-2人
招熟练机修工一名,需具备土测长龙头机的维修技术,要求技术娴熟、吃苦耐劳,工作地点在宿迁,不接受无关打扰。
江苏宿迁招聘:来龙镇-物业项目经理(来龙镇附近人员优先考虑)薪资:1800-4200元1.
1800-4200元/月
物业经理月结
招聘:来龙镇-物业项目经理(来龙镇附近人员优先考虑)薪资:1800-4200元1.负责物业服务中心的全面工作,向总经理负责。
机械维修工1-2人
宿迁地区招聘熟练家访机修工两名,需负责维修120台机器,缴纳五险,
有想做的师傅电话沟通
诚挚邀请有意者加入,谢绝非诚心应聘。
小工铲车司机铲车维修1-2人
招工
1、抓车工,要会开50大抓车7500基础工资绩效
2、机修工1名,工资面议
3、辅助工1名,60岁以下,5000基础计件
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宿城升降机维修师傅包吃住在线招聘信息,主要招聘宿迁升降机/电梯维修相关人才。作为升降机/电梯维修工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解升降机/电梯维修的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。