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长春、沈阳诚聘驻站电梯维保员 要求：年龄20-50岁，持电梯操作证，必须驻站 薪资待遇：底薪3500-5500，根据能力定 福利待遇：月休四天、法定假日、五险、年假、工龄奖、餐补、驻场补助、年节福利等 工作地点：长春瑞凯国际长春保利中央公园沈阳百合花园 联系电话：张女士

电梯维修工、维保，大修改造，学徒工，20-40岁

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招聘 招聘一名员工，要求20-45岁左右，身体健康，有敬业精神，工作地址在大安市安广镇，性质拖拉机售后人员，要求会开小车，会简单维修「有维修经验优先」福利待遇，公司统一缴纳社保，医保，五险，供吃供住，早7.50晚4.20下班，年假45天，每月4天带薪假！工资面议有意向者联系电话：

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招聘：电梯维保站长薪资：面议【工作内容】1、统筹管理：负责站内的日常管理工作，包括人员保养的质量、维修及业务管理等工作。2、人员管理：负责站内的人员管理，做好站内人员的提前储备、日常考核等工作；协助地区人事做好人员招聘，确保站内各岗位不发生人员空缺。3、培训工作：定期梳理培训需求，做好站内人员的入职培训和岗位培训等。4、经营管理：负责制定站经营计划，严格控制人员、日常开支及材料等经营成本，增加业务收入，努力完成年度贡献指标。5、保养质量管理：对A保养和驻点项目AB保养的保养质量负责；根据每月B保养员、督查等相关部门的检查结果做好问题分析，制定改进方案并予以落实。按时制定保养计划，督促各保养组按计划完成每日的保养工作并完成签单，确保本周计划本周完成；负责《电梯保养报告》复审与保管工作；6、维修管理：负责站内的维修管理工作，确保24小时故障响应，按照公司要求做好维修的及时性和困人救援的管理，做到当日故障当日修复，隔夜故障需上报客户服务组。7、材料管理：负责站内材料的领取、分配、使用登记、物流跟踪及旧件回收等工作。8、新梯移交：严格按照公司规定，做好新梯接收工作，站长须参加现场移交；经公司批准投入使用的电梯，无论安装是否移交保养，都应安排人员进行保养和修理。9、电梯年检：按时完成电梯年检工作，不得出现漏检、少检、超期未检等。10、安全管理：站长为保养站安全管理负责人，应做好站内人员的安全管理工作，按照公司要求定期开展安全培训等活动，并保存相关资料。11、沟通协调：做好与所在地政府监管部门的工作联系，协调好站与公司各部门之间的工作关系。贯彻“把用户的事情做好”的服务理念，维护好客户关系，及时处理客户投诉和各种突发事件。【任职要求】1、大专以上学历，持有特种作业上岗证，机电一体化优先；2、2年以上保养站长经验，具有电梯保养管理经验优先；3、掌握安全管理相关专业知识及技能；4、熟悉电梯行业及公司相关技术、规范、标准；5、较强的协调、策划、组织及沟通能力，较好的分析、解决问题的能力，思路情绪。年龄要求：25-40岁

岗位职责： 1. 负责电梯等特种设备的日常巡检、故障诊断与维修保养，保障设备安全稳定运行 2. 严格执行国家及行业安全操作规程，落实各项安全防护措施 3. 定期开展设备润滑、紧固、调试及性能测试，及时消除潜在隐患 4. 建立并动态更新设备维修保养档案，规范填写作业记录与技术报告 5. 配合市场监管部门完成年检、资质核查及整改闭环工作 任职要求： 1. 持有有效特种设备作业人员证（电梯维修T类）及身份证 2. 具备设备维修保养相关工作经验，经验要求不限 3. 最低学历不限，具备基本电气与机械识图能力者优先 4. 责任心强，安全意识突出，具备现场应急处置能力 5. 能适应登高、狭小空间等现场作业环境，服从工作地点调配

长白山兰普设计酒店一、招聘岗位1.前台接待员/礼宾管家男女均可，有良好的沟通表达能力，具有团队合作精神，性格坚毅，待人和善有电脑基础，有同岗位1年以上工作经验优先2.房务部客房主管：具有3年以上房务管理经验优先。客房服务员，年龄55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，做事麻利。3.工程部万能工，年龄55岁以下，需持有低压电工证，具有团队合作精神，性格坚毅，待人和善，有同岗位2年以上工作经验。4.保安部安保员，年龄55岁以下，身体健康，形象好，有责任心。二、福利待遇酒店提供：、公休、法定假、免费食宿、员工生日会。三、工作地点长白山池北区（二道白河镇）恩都里四、联系方式联系电话：

吉林珲春高新招聘工程机械修理工

延吉新外滩小区物业招聘：综合维修师傅要求有电工证负责物业水、电、消防类基本设施的日常维修与保养工作工资4000元月休4天供午饭任职要求：1.具备良好的沟通能力，能够有效协调维修事宜2.能够独立完成维修任务，保证服务质量3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作联系电话：

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高速服务区驻场主管 1.年龄24周岁及以上、50周岁及以下；2.中专及以上学历，专业不限，条件优秀者可放宽高中学历；3.有3年以上工作经验，有人事管理、物业管理经验优先录用，如较为优秀可放宽要求；4.具有现场招聘能力，抗压能力强。管理服务区室内外保洁及其他工作，合理安排人员工作；熟练使用计算机办公软件，进行员工考勤、排班管理 薪资福利:1.薪酬：2700元/月 - 4000元/月，根据任职服务区的类别给予相应的薪酬。2.福利：免费住宿、免费工作餐、免费工作服装、法定假日三倍工资 工作时间：8:00 - 17:00月休6天

需要修6吨以下，小挖机，三一，斗山，现代，等品牌，液压师傅，发动机师傅，线路师傅，长年有活，工厂室内干活。基本工资加提成，每个工种先请一名师傅，可以多带徒弟。供吃供住。工作地点吉林省珲春市孙先生。

万能工（水电维修）- 包晚餐 薪资：5000-5500元/月

运营维修员 1.年龄40岁以下，大专以上学历，有相关工作经验者可适当放宽条件；2.责任感强，善于沟通，具备较强执行力，良好的团队协作精神。用户入户安装、点火通气、接警及维修处理 薪资福利:1、入职签订正式劳动合同，试用期3个月。2、底薪+提成+五险一金+节日、生日福利。3、晋升空间 招工人数:2人