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【工作内容】 -负责生产线上的日常操作与设备维护，确保生产流程顺利进行； -按照标准操作规程完成产品组装、检测及包装等工作； -协助团队完成生产任务，保证产品质量和生产效率； -及时反馈生产过程中出现的问题，并配合解决。 【任职要求】 -18至40周岁，初中及以上学历； -能适应倒班工作，身体健康，吃苦耐劳，品行端正； -恒温恒湿车间，能适用穿戴无尘服。 【面试安排】 -面试时间：每周一至周五下午14:00 -面试地点：公司食堂一楼

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要求：中专及以上学历，男女不限，能接受高温工作环境，能吃苦，二次入职不考虑，过往有重大疾病史不考虑 其他要求:无纹身 薪资：5000元-7000元（计时计件） 免费提供住宿，有餐补 年前面试通过了可以年后入职 岗位:操作工 部门：H3、汽车、两轮车事业部 工作内容：车间设备操作、上下料等 工作时间：12小时制 两班倒

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创新领军人才 一般应取得博士学位或高级职称，具有3年以上国（境）外或市外工作经历并取得突出业绩，经学校引进后，在学校工作5年及以上（每年在绵工作一般不少于9个月）；来校前在国（境）外或市外知名高等学校科研院所和新型研发机构、医疗卫生机构、科技型企业担任教授、研究员、首席科学家或相当层次职务的专家学者，年龄一般不超过60岁（2026年9月1日未满61周岁）。负责团队建设、人才培养、科研平台建设、引领重大科研项目申报。具有较高学术水平，掌握关键领域核心技术，引进后能发挥关键作用牵引学科发展，申报重大项目 薪资福利:纳入事业编制，在职称评聘、人才计划申报上给予绿色通道；按绵阳市“科技城引才项目”，给予80 - 100万元资助；给予住房补贴博士20万元、硕士10万元；学校给予80 - 100万元安家费，同时给予人才配套50万元不等的科研启动经费。特别优秀的人才安家费和科研启动经费面议。薪资待遇按年薪制申报发放，视人才类型面议；全面享受省、市和学校相关人才计划（项目）配套支持优惠政策，按规定享受政务、金融、购房、医疗以及配偶就业、子女就学等方面的优待政策；其他待遇面议 招工人数:1名 符合条件的高层次人才可直接联系学校人才办，学校将安排专人一对一进行报名指导和服务；本次人才引进采用面试的方式进行

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