
银川贺兰县急招绿化工短期工!周边,每天9小时130元,不管饭,50岁以下,,想干直接打:王
130元/天
绿化日结
急招绿化工短期工!贺兰县周边,每天9小时130元,不管饭,50岁以下,,想干直接打: 王
种植工/杂工日结
招工啦!王永东劳务团队|辣椒采摘太阳山4000亩辣椒基地(9月5‑10号开园)二荆条辣椒,带把摘,一桶2.5‑3元管吃管住,灶,吃住全免费,之后每天现金结算工期约1个月年龄16‑65岁集合点:同心高速路口/桃山高速路口/红寺堡车站自带:生活用品、被褥报名格式:名字+电话+年龄+性别+地址(报名后拉进群)联系人:王永东/电话:干活实在,结账利索,给需要的老乡!
绿化草坪养护工月结
【绿化工】
工作内容:
负责小区树木修剪、补种的养护工作;
负责小区草坪修剪、补种。
任职要求:
年龄60岁以下;熟悉小区绿化工的工作内容。
工作时间:
8:00-12:00,下午2:00-5:30
薪资待遇:3200元/月 月休4天
节假日也有假,来面试上就干活,
联系电话:
工作地址:光耀府
石嘴山惠农区大家好,普场大量招.翦甘草种子工人.价格美丽.想挣钱的,可以多联系
种植工/杂工
大家好,普惠农场大量招.翦甘草种子工人.价格美丽.想挣钱的,可以多联系
宁夏中卫招聘十名小工,日薪二百元,提供工作餐及通勤车辆接送。薪资以现金结算,下班后立即发放
200元/天
小工包吃6-10人日结
招聘十名小工,日薪二百元,提供工作餐及通勤车辆接送。薪资以现金结算,下班后立即发放。有意者可报名。
林业员月结
护林员年满18周岁-55周岁,原则上属所招聘村(社区)户籍人口(属长期居住于本村(社区)范围内的居民或村民),身体健康,具有正常履行护林管护职责的身体条件,能胜任野外巡护工作,热爱护林工作,遵纪守法,责任心强,熟悉周边林情、山情、村情、民情,对森林资源管护工作有一定了解,符合招聘单位对所需岗位的其他要求。1.开展日常巡护,负责森林草原防灭火巡查、监测,制止违规用火,发现火情及时上报;2.对偷砍滥伐林木、非法毁林开垦、侵占林地、毁坏林木及林下植被、猎杀猎捕野生动物和破坏野生植物等违法行为,经发现立即制止并上报;3.负责林业有害生物、森林病虫害的监测工作,发现情况及时上报相关部门处理。薪资福利:护林员劳务报酬2500元/月/人(含绩效考核200元/月/人),购买雇主责任险、团体意外险。招工人数:13名报名时间:2026年10月16日-10月31日。报名方式:携带本人身份证原件,到所属村(社区)现场报名。杨教导员电话:。其他咨询电话:、。工作地址:八街街道5名(温水村委会2名、鸣凤村委会1名、窑坡村委会1名、相连村委会1名);县街街道4名(甸东村委会1名、耳目村委会1名、王家庄村委会1名、下元良村委会1名);草铺街道权甫村委会2名;太平街道始甸村委会1名;青龙街道赵家庄村委会1名。
树木调查员
190-200元/天
林业员周结兼职树木调查林业调查园林绿化技术员
1.工作内容:rtk打点,树木挂牌,记录树木信息,作业环境在林地内,培训后容易掌握
2.要求:能够识别常见园林植物,能驾驶车辆优先考虑
3.待遇一天200元,另外管一顿午餐,每天工作8点半-12点,下午1点半到5点。
林业员月结
专职护林员年龄18周岁(即2009年1月1日以后出生)以上、50周岁以下(即1977年1月1日以后出生),身心健康,无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病,体能充沛,能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作;学历为高中及以上文化程度,具备基础文字书写、记录整理能力,能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备;报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇(街道)范围内(行政村的优先),长期在网格辖区内生产生活,熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情,能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作,服从属地管理和工作调度;具备必要的巡护交通工具,服从组织管理、调度安排,敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传:常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识,普及护林防火、生态保护常识,提升群众生态保护意识;日常巡护:开展日常巡护,掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况,对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度,全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报,确保巡护全覆盖、无死角、无盲区;隐患处置:第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患,配合做好初期火情处置工作;辅助工作:积极配合区林业局、乡镇(街道)开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作;设施管护:定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施,及时上报设施损坏、缺失情况,保质保量完成行业主管部门、属地乡镇(街道)交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬:按照每人管护区域集体林地面积1.20(含)万亩以下按1500元/月、1.20(不含)—1.50(含)万亩按1650元/月、1.50(不含)万亩以上按1800元/月的标准核算;学历补贴:高中及以上学历的护林员每月补贴100元;年龄补贴:年龄为50周岁(即1977年1月1日以后出生)以下的护林员每月补贴50元;统一为在岗专职护林员购买人身意外伤害保险,筑牢户外作业安全保障;统一配发制式巡护服装、工作标识,规范上
林业员月结
专职护林员年龄18周岁(即2009年1月1日以后出生)以上、50周岁以下(即1977年1月1日以后出生),身心健康,无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病,体能充沛,能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作;学历为高中及以上文化程度,具备基础文字书写、记录整理能力,能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备;报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇(街道)范围内(行政村的优先),长期在网格辖区内生产生活,熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情,能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作,服从属地管理和工作调度;具备必要的巡护交通工具,服从组织管理、调度安排,敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传:常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识,普及护林防火、生态保护常识,提升群众生态保护意识;日常巡护:开展日常巡护,掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况,对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度,全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报,确保巡护全覆盖、无死角、无盲区;隐患处置:第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患,配合做好初期火情处置工作;辅助工作:积极配合区林业局、乡镇(街道)开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作;设施管护:定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施,及时上报设施损坏、缺失情况,保质保量完成行业主管部门、属地乡镇(街道)交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬:按照每人管护区域集体林地面积1.20(含)万亩以下按1500元/月、1.20(不含)—1.50(含)万亩按1650元/月、1.50(不含)万亩以上按1800元/月的标准核算;学历补贴:高中及以上学历的护林员每月补贴100元;年龄补贴:年龄为50周岁(即1977年1月1日以后出生)以下的护林员每月补贴50元;设立乡镇护林队长岗位。富滩镇、富田镇、东固乡地形复杂,林地多,护林员多,为提高巡护成效,特在富滩镇、富
林业员月结
专职护林员年龄18周岁(即2009年1月1日以后出生)以上、50周岁以下(即1977年1月1日以后出生),身心健康,无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病,体能充沛,能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作;学历为高中及以上文化程度,具备基础文字书写、记录整理能力,能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备;报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇(街道)范围内(行政村的优先),长期在网格辖区内生产生活,熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情,能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作,服从属地管理和工作调度;具备必要的巡护交通工具,服从组织管理、调度安排,敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传:常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识,普及护林防火、生态保护常识,提升群众生态保护意识;日常巡护:开展日常巡护,掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况,对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度,全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报,确保巡护全覆盖、无死角、无盲区;隐患处置:第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患,配合做好初期火情处置工作;辅助工作:积极配合区林业局、乡镇(街道)开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作;设施管护:定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施,及时上报设施损坏、缺失情况,保质保量完成行业主管部门、属地乡镇(街道)交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬:按照每人管护区域集体林地面积1.20(含)万亩以下按1500元/月、1.20(不含)—1.50(含)万亩按1650元/月、1.50(不含)万亩以上按1800元/月的标准核算;学历补贴:高中及以上学历的护林员每月补贴100元;年龄补贴:年龄为50周岁(即1977年1月1日以后出生)以下的护林员每月补贴50元;统一为在岗专职护林员购买人身意外伤害保险,筑牢户外作业安全保障;统一配发制式巡护服装、工作标识,规范上
种植工/杂工
招聘沙葱仔,工资160元,管饭。
工作地点位于东面汽车站至西面沙桥头加油站一带,需坐车前往。
有意者可报名。
宁夏中卫明天栽一天柠条,需要15名员工。车接车送,不管饭,工资150元,下班即发。
150元/天
种植工日结
明天栽一天柠条,需要15名员工。车接车送,不管饭,工资150元,下班即发。
宁夏中卫招聘一名员工,负责铲白菜和抱框工作。薪资为每小时25元。有意者可联系。
25元/时
种植工
招聘一名员工,负责铲白菜和抱框工作。薪资为每小时25元。有意者可联系。
宁夏中卫孪井滩地区招聘2名人员,负责回收滴灌带。工作时间为下午,薪资以现金结算,工作期限为
种植工
孪井滩地区招聘2名人员,负责回收滴灌带。工作时间为下午,薪资以现金结算,工作期限为一个月。
宁夏中卫招聘治沙人员,工作内容为铺设一米乘一米的草方格。薪资为每亩地220元,管吃住。
绿化种植
宁夏中卫招聘治沙人员,工作内容为铺设一米乘一米的草方格。薪资为每亩地220元,管吃住。
绿化种植1-2人月结
招聘绿化工1名,要求60岁以下,有工作经验,需提供无犯罪记录证明。薪资为3500元,月休4天。工作地点在银川市21小学。
中卫中宁县渠口农场找二把刀一名,最好是两口子,成熟有责任心,长期干,人品要好,工资电话详谈
种植工
中宁渠口农场找二把刀一名,最好是两口子,成熟有责任心,长期干,人品要好,工资电话详谈,《》
吴忠青铜峡市招聘拔芹菜工,多劳多得,男女不限,,日薪200-400不等,有意者与我联系(微信同号)
120-200元/天
种植工日结
招聘拔芹菜工,多劳多得,男女不限,,日薪200-400不等,有意者与我联系(微信同号)
种植工
招工启事工作地点:宁夏吴忠市工作内容:黄花菜采摘开工时间:阳历出发六月21,工期40天左右招聘人数:采摘工200人、 一、薪资待遇1. 采摘工:按斤计费,1元/斤,多劳多得2. 做饭大师傅/两人:月薪6000元3. 工期圆满结束,二、应聘条件1. 年龄65岁以下,身体健康,无高血压、高血糖、高血脂、糖尿病及高危病史2. 能吃苦耐劳,遵守规章制度,服从现场管理3. 上岗需携带四大银行银行卡三、其他说明1. 全员购买意外险:正常干完全程,保险由公司承担;2. 个人用品:头灯、雨衣请自备,如需公司统一配备,有意者请及时联系报名!联系电话:
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鱼泡直聘为工人提供中卫林业员招聘网在线招聘信息,主要招聘中卫林业员相关人才。作为林业员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解林业员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。