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公益林专职管护储备人员 性别不限，58周岁以下。负责指定区域公益林的日常巡护工作，严格按照巡护计划完成频次要求，精准排查并制止非法采伐、侵占林地、违规用火等破坏森林资源的行为；监测责任区域内森林火灾隐患、林业有害生物发生情况及野生动植物生存状态，及时上报相关信息并配合处置；维护责任区域内公益林边界标识、防火设施、巡护道路等基础设施，发现损坏及时上报；详细记录巡护台账、工作影像等资料，按要求上传至指定平台，确保数据真实可追溯；参与森林防火宣传、有害生物防治等专项工作，配合完成联合巡护、应急处置等任务。 薪资福利:缴纳五险，月薪3500+工会福利。 招工人数:1 自2026年5月23日至2026年6月5日23:59止 工作地址:开化县

招聘：护林员薪资：4.5K-5.0K职位详情：一、岗位职责1、林木养护管理：负责林区各类树木的日常养护工作，包含杂草清理、松土施肥、病虫害巡查与防治、枯枝败叶修剪、苗木补植、树苗培育等，保障林木正常生长，维护林区绿化风貌。2、农业灌溉作业：根据季节、天气及土壤情况，负责林区绿植、苗木种植区域的日常灌溉工作，熟练操作灌溉设备，做好水管、水泵等设施的日常检查、简单维护，合理规划灌溉频次与水量，避免绿植旱涝损伤。3、家禽养殖管理：负责林区配套家禽的日常养殖工作，包括定时投喂、饮水更换、圈舍清洁消毒、粪便清理、疫病基础排查、养殖环境通风保暖等，做好家禽日常管护，保障养殖秩序与卫生。4、日常巡护与安防：每日开展林区全域巡护工作，排查林区安全隐患；严格落实林区防火工作，严禁林区明火、违规用火，清理易燃杂物，做好防火宣传与应急防范；做好林区防盗工作，防范林木、设备、物资被盗及人为破坏绿植、违规开荒等行为，发现异常及时上报。5、季节性专项工作及日常辅助：严格根据四季气候、林区生长及养殖规律，完成各项季节性必要工作。春季开展苗木补种、绿植育苗、林地松土除草、家禽春季防疫繁育等工作；夏季重点做好抗旱灌溉、病虫害消杀、林区防汛、防火巡查等工作；秋季完成枯枝清理、林木修剪、林地养护、家禽育肥、场地秋收整理等工作；冬季落实林区防寒防冻、防火戒严值守、设备检修、圈舍保温防护等工作。同时负责责任区域内林区、养殖区域、周边场地的环境卫生清理，保持场地整洁规整，完成领导交办的其他林区日常养护辅助工作。二、任职条件1、身体健康、吃苦耐劳、踏实肯干，无重大疾病、慢性病，能适应户外长期作业，可胜任林区体力劳作。2、责任心强、服从管理，工作认真细致，有良好的自律性，能坚守岗位，认真落实巡护、养护、养殖各项工作。3、有无经验均可，优先录用有林木养护、农田灌溉、家禽养殖、林场巡护、森林防火相关工作经验者。4、品行端正、无不良嗜好、无违法违纪记录，为人诚恳朴实，具备良好的安全意识和环保意识。5、能够长期稳定在岗，适应林区驻守工作模式。身体健康者年龄可放宽。三、薪资福利1、薪资面议，根据工作经验、工作能力核定薪资，薪资稳定，按月准时发放。2、免费包住：提供整洁住宿场地，居住条件完善，无需承担住宿。3、工作氛围轻松，工作内容稳定，厂区场地环境良好，长期稳定用工，待遇从优。

林业工程师 1、林学、林业、生态学、风景园林、植物学、森林保护等相关专业专科及以上学历;2、有3年以上林业调查、规划、设计方面工作经验，且能独立主导完成项目，能独立编制项目文本和汇报 PPT，具有较强的团队组织和协调能力;3、有较丰富林业调查规划设计等项目经验。4、熟练掌握ArcGIS、CAD、PS等规划设计专业相关软件;5、具备良好的沟通能力、独立解决问题能力及项目统筹能力; 薪资福利:【工 资】：6000-10000元 【福 利】：休假制度、法定节假日、奖励计划、综合补贴、五险一金、销售奖金、年终奖金 招工人数:1 人 点击投递简历

岗位名称：林业技术员; 园林工程师; 林业工程师。 岗位要求：熟练使用Arcgis、CAD等相关制图软件；有团队精神，责任心强，工作认真，吃苦耐劳，服从安排；有林业相关工作经验者优先。有专业技术职称或相关证书者优先。 薪资待遇：面议。具体薪资根据应聘者技能、经验等综合条件进行面议。

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