年龄25到50之间

招聘：技工学徒薪资：4500-10000自动生产线技术岗

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激光打标员，55000以上做事认真，踏实肯定，能接受加班18-35岁初中及以上学历

招聘：技术员薪资：5千-7千1.学历要求中专及以上学历。2.熟练操作AutoCAD/Pro ENGINEER /OFFICE办公软件3.熟悉PPAP、APQP文件。4.有上进心和责任心强优先。

技术人员(培养岗)中专及以上。(1)具备2年以上的稳定性(2)勤劳,好学(3)办公环境好,空调间。薪资福利:4K-5K/月招工人数:2人应届毕业生或退伍军人(2)作为储备人才培养。工作地址:浙江省台州市玉环市

招聘：小三相电机转子调平衡薪资：5千-6.5千小三相电机转子调平衡

招聘职位： 工人/技工/普工职位描述：熟练平车工： 40名 同步车工：40名高车工：15名普工：10名工资计件，4000-8000左右/月，上班时间：8点-18:00点，加班时间：18:30-21:00，月休2天，包吃，也可以回家吃饭。 公司地址：童家山工业园区彩云食品厂3楼月薪： 4000-8000元/月

有一定工作经验，工资八千至一万，舟山市定海区

明天需要两个师傅返修，30一小时，现金结账，技术要稍微好点的地址:海宁58智创园8幢。现金结账

新能源集团企业旗下电子厂急招28/小时月保底8500包吃住长白班坐班不是流水线不压工资可预支工资不穿无尘服短期也可以人走账清0费用入职厂区直招厂区基本情况：【薪资构成】：1、薪资构成：1.小时工待遇：28元每小时，一天工作10小时，11小时计薪白班308/天；夜班补贴20/天，328/天一个月试用期，保底8500，新人奖励满30天奖励2000，60天5000。第二个月转正，不扣个人，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资：8268～11068，年底13薪，年综合薪资10万+。2、工作时间：上五休二，每个星期五天，每天八小时，除外都按劳动法算加班时间(上五休二，加班自愿）加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位：SMT，扫描，生产，组装，仓管，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，打包分拣，注塑，维修，生产安全员，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿：包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食：厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月【招聘要求】1、年龄：16周岁---52周岁（男女不限）不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，服从厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可。厂区直招、零费用入职、面试当天安排岗位住宿，第二天即可上班！总部在江苏无锡新吴区总厂，每个月15号准时发薪不扣不压，收入稳定，人走账清。包吃包住，入职签合同，工资有保障！

湖州市南浔区招水电工，需有电工证

管吃住，工地食堂招一个帮厨做好是一天三顿饭帮忙洗菜切菜就行

湖州市安吉县招淋浴房安装

工作内容：新能源面包车司机公司分配车，使用车辆方便，每日不需要把车还回公司。一．薪资待遇：1.月综合收入：7000～12000。2.工作地点：杭州区域及周边县市。3.工作时间：能吃苦不限制车辆使用时长，多劳多得。二．任职资格:1．年龄22-55岁，C1驾驶证及以上，男女不限。2．驾驶证无一次性扣12分记录，无任何违反犯罪记录。

农业种植技术员负责公司蔬菜、花卉的选种、育苗、栽培、日常管理和病虫害防治；根据生产计划，合理安排、指导基地工人进行蔬菜的种植管理工作；负责工人的日常考勤管理工作，及日常关系处理和维护；做好蔬菜种植移栽、水肥植保园艺防治等相关资料的整理工作；基地相关设施设备的维护和管理。完成果蔬、蔬菜，选育、栽培日常纪律；服从安排，完成临时性工作。招工人数:2名工作地址:杨凌示范区北环路创新园办公楼C栋106室

蔬菜种植技术管理薪资福利:面谈

安徽六安找高标总农田技术员，有意联系

种业公司诚聘：1、门房工作人员，管吃管住，短期勿扰（要老两口优先），65岁以下。2、农场工一名，50岁以下。3、农业技术员2名，50岁以下。以上人员，要求身体健康，责任心强，能吃苦耐劳，工资面议。地址:总寨工业园区

基地部管理人员大专及以上学历，种植学、农学、植保等相关专业；有较强的责任心和原则性，抗压能力和适应能力强；有2年以上管理技术经验者优先。监督落实公司技术规程规章制度，确保标准化种植，完成基地人员分配、管理等工作；负责种植实验规划、具体落实、数据记录、现象分析、技术改进；负责基地内部监督检查，从种植、采收、包装、仓储地、运输等全链条监管，并对不符合项，提出整改意见；负责定期组织种植基地的农户进行基地生产、管理、安全等多方面的培训，以达到种植基地管理要求；协助公司管理者进行认证工作，积极配合公司不定期的检查工作，并对发现的问题，提供整改方案并落实事项；负责基地的建设及运营的统筹管理；监督落实公司技术规程规章制度，确保标准化种植。薪资福利:试用期1-3个月，考核合格后正式聘用，正式聘用后工资及相关待遇按企业管理制度相关规定执行。招工人数:1人

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