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前台
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限
薪资待遇:4000提成 上班时间:20:30--3.30 我们期待这样的你: ·年满18周岁,形象气质佳,热爱与人打交道,笑容具有感染力! ·性格外向开朗,有极强的服务意识和耐心,真心热爱娱乐服务行业。 ·具备良好的沟通能力和应变能力,情商在线,能处理一些突发情况。 ·有团队精神,能适应晚班工作制(我们会提供丰厚的夜班补助!)。 ·有相关行业前台或接待经验者优先,但这不是必须的——只要你有一颗热爱学习、积极向上的心,我们愿意培养你! 为什么选择加入我们? ·有竞争力的薪酬:底薪+高额绩效提成+全勤奖,你的付出看得见回报! ·活力四射的团队:告别沉闷无聊!和一帮有趣、年轻的伙伴一起工作,氛围轻松快乐。 ·成长与发展:我们提供完整的培训体系,表现优异者有机会向客服主管、领班、店长等管理岗位发展。 ·丰富多彩的活动:定期组织员工派对、节日庆祝、团队建设活动,工作也能像玩乐一样精彩!
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限
前台接待
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
要求18-25岁之间的有经验的最好迎宾接待登记客人信息
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限
需要前台5名,18-30
棋牌室前台客服
面议
前台学历不限
日常卫生清理,产品清点等日常工作
中医馆接待员
3000-4000元/月
前台1-3年大专及以上有空调服务业前台19点前下班足浴/按摩/养生馆其他月休四天有服务业经验五险
岗位职责: 1. 为顾客提供专业接待服务,确保来访者获得优质的体验; 2. 负责接听并处理客户咨询,提供必要的健康相关解答; 3. 保持前台区域的整洁有序,维护良好的职业形象。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和服务意识; 2. 能够准确响应客户需求,提供有效的服务支持; 3. 具备较强的组织协调能力,能高效完成日常前台工作; 4. 持有专业护士资格证; 5. 有牙科工作经验者优先(非必需条件)。 上班时间: 早8点-午12点,午2点-晚6点 岗位福利: 底薪+提成+提供免费住宿+五险 有兴趣的小伙伴欢迎私聊!!!期待您的加入
前台学历不限
公司直招!!! 公司氛围好,不加班,有晋升空间!! 工作内容: 前台接待boos招聘岗位要求 1、不限学历,17~24岁 2、不限经验,带薪培训,一对一的教和带 3、工作积极、态度OK、性格开朗 工作时间 1、八小时工作制 2、法定节假日正常休息 薪资待遇:3000+ 有意向可以联系,投递简历,期待姐妹们的进入!
前台服务员
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台桌球馆/KTV/网吧包吃住包吃包住全勤奖月休四天迎宾/接待经验
岗位职责: 1. 负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接,展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、信件收发、报刊整理及日常环境维护 3. 协助会议安排、会议室预订及基础行政支持工作 4. 归档整理基础人事/行政类文件,保障信息准确与保密 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 工作细致耐心,责任心强,具备基础办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境 4. 学历不限,有前台或行政相关实习/工作经验者优先 5. 无经验亦可,公司提供带教培训
跟对人吃肉
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限
前台4500上班时间7-3点。登记预定。台号信息
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台桌球馆/KTV/网吧包吃住月休四天收银经验
你好,我们正在招前台/接待包住交通补助包吃,薪资3500-5000,工作地点在南宁-青秀-东盟商务,能求一份您的简历吗
抖音内容运营
1000-2000元/月
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
工作内容: 1.与团队对接,接收抖音种草类内容,按要求发布至抖音平台。 2.1v1进行指导,长期短期都可以,月结 任职要求: 1.熟悉抖音平台规则,能提供账号数据者优先。(不限制账号粉丝数量,新号优先) 2.按时完成任务,确保内容发布及时、准确。
长白班牛奶厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建牛奶厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
南宁江南区招氩弧焊
氩弧焊工
南宁市江南区招氩弧焊
南宁 江南区
3月16日 11:31拨打电话
南宁青秀区日结、周结、月结均可,装花洒,洗手盆,灯具
洁具灯具花洒
日结、周结、月结均可,装花洒,洗手盆,灯具
南宁 青秀区
3月16日 11:29拨打电话
网约车司机保险11-20人日结司机网约车双休兼职C1照驾龄3-5年
工作详情: 1、月流水预估达8000-15000,(日结,周结均可), 2、一人一车,出车时间自由,24小时均可接单,车辆由司机自行使用,可用于个人用途。 3、工作地点自由,时间自由,双休,随时休,无限制 职位要求: 1.年龄:男女不限,21-60岁, 2.C本司机以上驾驶证 3.符合法律法规规定的其他要求 无经验者,加入滴滴免费培训,单量充足,可多平台跑单 感兴趣可直接交换电话联系
夜班清吧前台接待
5000-8000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验生活服务机构包吃住五险一金节假日福利年终奖月休四天普通话流利迎宾/接待经验销售/导购经验店员/服务员经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及文件,确保流转及时、准确、可追溯 4.管理办公用品申领与库存,定期盘点并提报采购需求 5. 配合行政事务支持,如会议准备、环境巡查及临时交办任务 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力 3.责任心强,细致耐心,具备较强的应变与协调能力 4.具备前台或行政类相关工作经验者优先 5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入
前台经验不限学历不限书店19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验酒店包吃住五险一金周末双休普通话流利收银经验
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息,确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证,日清日结 4.维护收银区域整洁有序,协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求,有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强,细心耐心,具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度 5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
前台
3000-5000元/月
前台经验不限大专及以上弹性工作制19点前下班行政前台有服务业经验有行政前台经验公司/写字楼五险一金周末双休文字功底扎实掌握基本财务知识掌握基本人力知识大专及以上学历行政/文秘相关专业
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台专业形象 2. 负责招聘人员 3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档 5.及时响应内部需求,协调各部门间基础沟通事项 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 4.具备前台或行政类相关工作经验者优先 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入
前台收银员
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限
前台收银员
清吧前台礼仪接待
5000-8000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验生活服务机构包吃住五险一金节假日福利年终奖月休四天普通话流利迎宾/接待经验销售/导购经验店员/服务员经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与跟进 3.协助办理员工出入证、访客预约及办公用品申领等日常行政事务 4. 整理归档文件资料,保持前台区域整洁有序,保障办公环境舒适 5.配合完成会议安排、快递收发及其他临时交办的行政支持工作 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练,责任心强 3.性格亲和、细致耐心,具备较强的应变与协调能力 4.有前台或行政类工作经验者优先,无经验可带教 5.学历不限,普通话标准,能适应常规班次安排
电玩城前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制有服务业经验节假日福利有空调年终奖全勤奖月休四天普通话流利迎宾/接待经验
收银前台:3名 上班时间:早班8:00-16:00 中班16:00-24:00 晚班 : 24:00-8:00 2.年龄:20-28 3.身高160以上 4.五官端正 新职待遇:3300+全勤奖.接受过年调休放假的.主要负责:前台的收银以及冰箱的饮料统计及补货.和场地的机器娃娃统计.及报表.会做文档的
洗美技师
4000-5000元/月
汽车美容工
途虎养车南宁五象东风店,找一名洗车美容师傅。 有驾照 会洗车,其他项目可以慢慢学
南宁西乡塘区助理/处理日常事务/业务/司机/文员
文员
助理/处理日常事务/业务/司机/文员
汽车维修月结
广西南宁招聘小车维修保养师傅,要求年龄在20至45岁之间,责任心强,能吃苦耐劳,服从工作安排,薪资范围在5001至7000元/月。
南宁
3月8日 20:26拨打电话
行政人事
3000-6000元/月
文员3-5年本科及以上
1.负责分公司日常行政和人事事务的管理工作。 2.对接总公司账务核对。 3.领导安排的其他工作。
洗车工
井号汽车修理厂招聘 1.洗车美容:2人,有驾照,工资底薪加提成。 2.煮饭:1名,只煮1餐,10-13个人左右吃饭,需要自己买菜。工资每个月1800元。 陆生:
南宁
3月7日 04:13拨打电话
文员中专及以上
招聘文员1名,学历要求中专以上,年龄要求40岁以下, 主要负责售后小仓库的管理,以及审核接线员的单据,协助会计工作等。 薪资:3000-4500元/月。
前台包吃住
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限
有想法来私聊
维修中工
2000-3000元/月
汽车维修包住包吃3-5人月结全职会简单的机修
南宁江南区招汽车维修
行政专员/助理1年以下大专及以上资质/证照管理活动/会议组织日常英文会话能力接待/外联
执行各项行政支持工作,涵盖固定资产管理、后勤保障及办公环境维护等,确保组织日常运转顺畅。 1.确保水、电、网络等基础办公设施的正常接入与运行; 2.负责日常事务支持,如邮件处理、办公用品采购发放、员工活动组织及福利物资采买等; 3.承担关键行政事务,包括固定资产登记管理、证照申办与归档、办公场地租赁及装修协调; 4.具备基本英语能力,可配合完成简单文件翻译工作。 1.**招聘与人员配置** -结合公司发展需要,拟定招聘方案并发布岗位信息; -进行简历筛选,组织面试安排,推进录用流程; -办理员工入职、转正、岗位调整及离职相关手续。 2.**培训与能力发展** -组织实施新员工入职培训; -制订并落实员工培训计划,提升整体业务水平; -协助推动员工职业发展路径设计。 3.**绩效考核管理** -协助建立和完善绩效评估体系; -组织开展绩效考核工作,收集汇总结果并反馈; -配合落实绩效改进措施。 4.**薪酬与福利管理** -核算员工薪资、奖金,办理社保公积金等相关事宜; -统筹管理员工福利项目,包括商业保险等; -解答员工关于薪酬福利的咨询问题。 5.**员工关系维护** -协调处理员工投诉及劳动争议; -策划开展团队活动,促进企业文化建设; -更新与保管员工档案,确保信息完整准确。 6.**行政事务执行** -负责办公耗材的采购与分发管理; -保持办公区域良好环境,保障设备正常运作; -安排公司会议并撰写会议记录。 7.**制度建设与监督** -起草和优化人事行政管理制度; -监督制度落地执行,确保合规性。 8.**其他工作职责** -完成上级领导交办的临时性任务。 总结:该岗位为外贸企业人事行政复合型角色,覆盖人才引进、培养、考核、激励及日常行政支持等多维度工作,支撑公司人力资源与行政体系高效运转。
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