岗位职责： 1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务 2. 规范使用手持终端设备，实时上传收派信息，保障物流信息可追溯、可查询 3. 主动与客户沟通，提供友好专业的服务，妥善处理签收、拒收、异常件等现场问题 4. 做好车辆日常检查与基础维护，保障作业安全及运输效率 5. 配合站点完成快件分拣、装车、数据核对等辅助性工作，服从团队调度安排 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业及一定体力劳动 2. 持有有效身份证件，具备C1及以上驾驶证者优先（部分线路需驾驶三轮车/厢货） 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 无违法犯罪记录，征信良好，能接受基础岗前培训及公司管理制度 5. 学历不限，有快递、物流、同城配送等相关经验者优先

负责日常快递的收派

1.负责指定区域内的货物配送，签收及异常情况处理。 2.核对订单信息，确保货物数量，种类准确无误。 3.按照配送，取件路线高效完成每日任务，保证时效性； 4.维护客户关系，礼貌沟通，提升配送服务

要求：快递区域揽收派送员1名， 工作时间：40周岁以下，签订劳动合同 。工作地点：海曙火车站附近或市本级城区范围内，以上岗位符合面试条件者请联系并前往面试。

快递公司招聘： 【派送岗】9000+（无经验要求，可学） 工作内容：包裹分拣、揽收与派送； 要求：1.身体健康，会骑电频车，会使用智能软件； 2.实际驾驶经验一年以上，具有货车驾驶经验者优先， 福利：1.高温补贴2.有保险3.无其他派送支出； 【驿站】2500-3500（可兼职） 工作内容：贴条码整货架，干完即走； 要求：手脚麻利，身体健康，会使用智能软件 注意事项：以上岗位； 工作地点：宁波市海曙区丽园北路379号 报名热线：

【招聘】 招快递配送员2名 ❶、年龄18-45周岁，身体健康，吃苦耐劳； ❷、有快递行业经验者优先； ❸、具备良好的沟通能力和服务意识，责任心强； ❹、月薪7000----11000/月 地址:古林布政 另招驿站入库员1名(轻纺城工资面议)

1、收件、派件 2、按件计提，多劳多得，月薪7000-8000 3、晋升空间大

能吃苦耐劳责任心强对待工作认真负责

快运收派业务

快递派送，两家快递圆通申通，派费高

宁波市鄞州区招幕墙安装外包宁波附近的

宁海新森林温泉酒店 招聘炉台炒锅主管一名 工资面谈 福利：双休，五险一金，包吃包住包工服，法定节假日三倍工资，带薪年假等 要求：炉台基本功扎实能独当一面的能力，了解宁波，宁海的菜系海鲜处理 有意者私聊（）

宁波市慈溪市招地砖修复

有没会做楼梯扶手师傅

浙江宁波招聘仓库搬运工，主要负责整理纸箱类货物和装车，工作时间为7:45-17:00，周天休息，提供工作餐和社保福利。

岗位名称：客服、快递驿站店员、分拣/扫描人员、C本司机、快递取件员； 岗位要求：1. 客服：年龄22-30周岁，沟通能力强，普通话标准。2. 快递驿站店员：年龄20-50周岁，工作认真负责，听从店长安排。3. 分拣/扫描人员：年龄25-50周岁，负责总部快递分拣、扫描。4. C本司机：具有C1驾驶证，有俩年及以上驾驶经验。5. 快递取件员：年龄20-50周岁，负责区域内快件的收派； 薪资待遇：1. 客服：工资2500-3200+。2. 快递驿站店员：工资3000+。3. 分拣/扫描人员：工资2600+。4. C本司机：工资4500+。5. 快递取件员：工资计件，2.5/票忻州原平。

岗位名称：打包装人员；快递配送员；仓储物流岗。 岗位要求：1. 打包效率高；2. 具备团队精神及沟通能力；3. 有相关工作经验优先。 薪资待遇：1. 试用期薪资为每小时17元；2. 转正后薪资为每小时18元；3. 提供餐补和全勤奖。

快递员 自备交通工具，有D本 薪资福利:月薪5000-7000纯计件工资多劳多得 招工人数:一名

快递员 熟练工优先 薪资福利:工资6000-9000元，区域好 工作地址:天衢工业园，市区

招聘：诚聘快递员 薪资：面议 1、负责按照公司规范安全、高效、准确地完成日常快递的收件与派送任务，确保物流时效与服务质量。 2、主动与客户沟通，提供专业、友好的服务体验，维护公司品牌形象。 3、严格遵守公司各项操作流程与安全管理制度，保障快件完整与运输安全。 4、具备良好的服务意识和团队协作精神，能够适应灵活的工作节奏与户外作业环境。 5、身体健康，能适应高强度工作，具有吃苦耐劳的精神与责任心。

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工人 薪资福利:20一小时，包吃包住 工作地址:崇寿

宁波海曙区兴宁桥附近小区招聘拔草工和打杂工共5名，工作两天，日薪160元，年龄限制在65岁以下，工作时间为早7晚5，中间有休息时间，正常8小时工作制，工资将在工作结束后结算，工作地点为浙江省宁波市海曙区兴宁桥附近小区。

岗位职责: 1.统筹并执行物流运作，保障冲焊业务各环节高效衔接 2.持续改进物流作业流程，提高整体运营效率 3.跟踪分析物流支出，确保成本控制符合预算要求 任职要求： 1.具备10年以上同行业工作经验，拥有较强的组织与协调能力 2.可独立完成全链条物流规划及日常管理事务 3.具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通配合

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招聘仓库装卸工两名，工资集体计件，每月平均工资8000以上，要求吃苦耐劳，踏实肯干，服从管理。