- 负责产品的打包工作，严格按照要求，将产品快速、准确地装入包装容器，确保包装整齐、牢固，无破损、无漏装、无错装。 - 打包前核对产品名称、规格、数量，与出库单保持一致，杜绝错发、漏发情况。 - 负责打包区域的卫生清洁，及时整理包装材料（纸箱、胶带、泡沫等），保持区域整洁有序，避免材料浪费。 - 配合仓库管理员、分拣员完成日常出库、备货相关配合工作，服从领导安排的其他临时任务。 - 检查包装材料的完好性，发现破损、不合格材料及时上报，确保打包质量。

地点：孝义老城南稍门 待遇：3500底薪奖金 （长期）男女不限 工作范围：管游乐项目票，每天对账，管理临时工，每天游乐设施的巡查，具体工作细节面谈。

在废品站里分拣纸箱或者瓶子等，要能接受废品站环境，手脚麻利，身体健康，吃苦耐劳。 早七晚六，中午午休一小时，包吃一餐。 4200的底薪+全勤200+150的住房补贴，加班有加班费，综合月收入5000+元

招聘员工3-5人。要求年龄45周岁以内，踏实勤快有责任心，能长期稳定上班，有无经验均可，带薪手把手教学。薪资为底薪加提成加全勤奖，薪资按时发放，多劳多得。工作地址在垣曲县。

早班:6:30--11:00，晚班17:00-21:30

岗位职责： 1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保准时、安全、准确送达 2. 使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户，协调收派时间，提升服务满意度 4. 妥善保管快件，防止丢失、损毁或信息泄露 5. 按要求整理并上交每日业务单据及回款 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无不良记录 2. 会骑电动车/摩托车，具备熟练驾驶能力及有效证件 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 4. 能适应户外作业及灵活工作时间安排 5. 有快递、物流行业经验者优先，学历不限

小店区南黑窑，南畔村，招聘小时工，一小时30，日结，每天要人，名额就十个人

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营业员1、具备全日制大学专科及以上学历，35周岁以下；2、良好的学习能力、独立工作能力、爱岗敬业、工作认真仔细，有主动服务意识；3、熟练使用计算机及常用办公软件，从事过运营商营业员者优先；4、身体健康、吃苦耐劳、有强烈的责任感、团队意识强，具有较好的沟通能力和一定的社交能力。1、收集、分析用户需求,根据公司的产品特点,完成销售指标;2、用户关系维护，及时解决用户的各种申诉；3、及时、准确地完成公司要求的各类日常销售报表；4、完成主管安排的各项工作。薪资福利:基本工资+绩效工资。招工人数:2名报名资料发送至，备注报名的岗位名称和县区；报名时间：2026年9月18日——2026年9月21日工作地址:岚县1名、孝义1名

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物流仓库管理招聘 有需求岗位 分拣组长 调度组长 一、工作时间 15:00 – 03:00（下午 3点–凌晨 3 点），月休4天 二、岗位职责 负责夜班仓储现场管理，统筹分拣作业，保障时效与质量 合理分配员工岗位与单量，优化排班、排休，提升整体人效 监督员工作业规范、现场 6S、安全操作，及时处理异常问题 负责团队纪律、考勤、沟通与稳定，提升留存 三、任职要求 有仓储 / 物流 / 快递 / 分拣中心组长 / 带班经验优先 能接受夜班，抗压能力强，执行力与服从性高 四、福利待遇 园区规范，管理正规，长期稳定

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备，实时上传收派信息，保障数据准确完整 3.主动联系客户，做好签收确认、异常反馈及客户沟通服务 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等责任事故 5.遵守交通法规与公司操作规范，保障作业安全与服务质量 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无不良记录 2. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强 3. 能熟练使用智能手机及基础APP操作 4. 有电动车/摩托车驾驶经验，持有效驾驶证者优先 5. 吃苦耐劳，适应户外作业及灵活工作时间

【岗位】 分拣员 扫描员 拆包员 装车员 卸车员 【任职要求】 1、男女不限，年龄：18-47-53周岁 2、学历不限，有较强的责任心 3、身体健康且无遗传病史，无不良嗜好，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 【薪资待遇】 综合工资：分拣扫描岗5500-6500元/月，装车卸车岗6500-8500元/月 【福利待遇】 1、园区提供食堂450元/月餐补（打入饭卡）＋公寓式宿舍＋独立空调＋独立热水器＋独立卫生间＋节日福利等； 2、入职满一年，工龄奖增加100元/月，500元封顶； 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升季 4、内部推荐福利丰厚，推荐越多，福利越多。 【公司地址】 地址：山西省晋中市千亩智慧仓储物流产业园（申通快递山西智慧物流产业园）

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