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招聘锦绣城菜鸟驿站因工作需要招聘员工五名！要求年龄45岁以下，身体健康！电话

快递站招聘主要工作：-快递包裹的接收、入库、分类管理及出库发放。-协助客户取件、寄件服务及电话接听、异常件处理。-维护门店运营秩序，保持工作区域整洁。要求：-手脚麻利，细心负责，有耐心，对人热情，会用智能手机（会骑三轮车者优先）-有驿站经验优先，无经验可带，能做长期的。工作时间:9:00--18:30地址：曲阜星光天地A座菜鸟驿站联系电话:薪资面议！

招聘快递员，男女不限，年龄20-40岁，身体健康，服从安排。需自带面包车，。月收入5000-9000元，月休四天。可兼职（半天班）。工作地址位于环卫局北邻280米路西小孔汽修北邻院内。

招聘店员和送件员。薪资为2000—3000元/月，提供食宿。

汶上中通招聘快递员。负责片区配送。区域小件量大。划分区域薪资待遇6000~9000。多劳多得年龄25—45岁招聘司机。负责配送驿站快件，计件工资，多劳多得，开三轮车送快递，想工作的联系刘经理，

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取件员泗水申通快递招聘人数：5人岗位描述1、上门取件人员：2名，男女不限，25-45岁内，工资4000-8000，多劳多得。要求有三轮车或者四轮车，只招长期。有责任心，身体健康，无不良嗜好，招聘长期，短期勿扰。。地址：泗水县开发区方达机械厂院内，电话

招一名桥式起重机师傅工资7000每个月发放包吃住联系人聂总电话

塔吊司机8000加班30信号工5000加班20，单司机不要

杨村街里招擀面大姐一名，不会可以教，工资面议;有公休，工资准时，电话同步

现在济宁城南用2个人，没活的联系，

找四个合架子工人，价格不高，有干的电话联系

招聘1、收快递人员，工资5000元/月，自觉性强，有团队意识。2、C照司机，工资6000元/月，要求驾龄2年以上懂一些车子性能，爱惜车子。3、B2司机（数名）工资7000元/月，要求驾龄3以上。以上人员：需要装车，服从管理，无不良嗜好，无案底，月休一天。联系电话：

宁晋圆通速递招聘上门取件人员若干名。地址位于晶龙街原建民淀粉厂圆通速递。有意者请电话咨询。

招聘快递员上门取件员一名活少事不多会用智能手机负责区域内快件派送，年龄23-45岁，会骑电动车月薪5000++++元，提供车辆好活不等人能干的联系

邮政春三路邮局招聘:专职投递员2名，要求善于沟通，吃苦耐劳，有D票。待遇底薪提成，提成1.2元一票，值六休一，五险，有食堂。公司提供交通工具和通讯工具。有意者联系

温宿县圆通快递招聘店员2名有经验着优先，需要能吃苦耐劳，有责任心工资面议

招聘快递员，多劳多得，工作时间自由。颜店镇进村业务全面拓展，多平台取派员同步招募，招商与招聘双轨并行，席位稀缺，先到先得。工作地址为黄屯区域104以西、广安路以南，孟子大道以北。

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招聘赛事执行员4名。要求35周岁及以下，本科及以上学历，专业为体育学类、法学类、管理学类或经济学类。需具备良好的沟通协调能力和较强的问题解决能力。能接受外勤出差、节假日加班、赛事期间全天候驻场，并适应早晚场、周末等弹性工作时间。有赛事执行经验者优先。无不良工作记录。

招聘小时工，年龄要求50岁以下。薪资为10元至15元每小时。带薪月休两天至四天，提供食宿，享受节假日福利及年底奖金。

鲁桥兔喜快递柜邮局斜对过招聘取件员【岗位】驿站取件/取件员【要求】1. 细心耐心，责任心强，熟悉简单手机操作；2. 工作踏实，能力突出，能者多劳，配合日常驿站工作；3. 时间友好，可兼顾接送孩子，欢迎宝妈应聘！4. 对待客户友善，能妥善处理简单取件咨询。【工作内容】负责顾客取件、包裹整理、基础问询。【待遇】面议，按时结算，氛围轻松。有意者请直接联系：马腾（电话/

三角洲撞车电竞俱乐部撞车、护航、跑刀（手游、端游）福利：无需经验，简单容易上手KDO.1都能胜任，订单管够，无设备，公司提供，工作室氛围超棒，福利待遇多多薪资：200-700元/天上不封顶（多劳多得）综合一个月6000加联系电话。葛庄村北。

保险公司听课：没有业务要求，仅有出勤要求周一到周五（9点到10点半）年龄∶30到55岁（男女不限）开班时间∶面试通过且上岗100/天，出勤要求∶不低于16天工资结算方式∶月结工作地点∶任城区详细咨询∶因名额有限∶咨询时间仅有至23号！到公司者随手礼一份防晒帽防晒套袖还有一个小风扇

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时提交相关汇报材料； 3. 落实分公司下达的业务任务，拆解目标并制定可行方案，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理，完善标准化服务流程； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营机制，监管行车与服务过程中的安全风险，复盘运营数据，不断优化流程以降低成本提升效益； 7. 跟踪商用车市场动态与趋势，快速响应市场变化，调整并优化经营策略； 8. 主动参与行业竞争，树立企业良好形象，实现社会效益与经济效益双赢； 9. 定期向上级公司汇报经营进展、市场反馈与发展态势，协同落实相关政策。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车（含牵引、搅拌、自卸、冷藏、载货等类型）、车险销售或汽车后市场领域工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队或第三方物流企业从业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定的领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队建设与客户服务，具有出色的沟通协调和突发事件应对能力； 5. 品行良好，责任心强，能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认可AEBS智能驾驶技术发展方向。

招聘4名人员，因业务量提升，为回报新老顾客支持而进行招聘。

急招：小时工年龄30-50岁踏实肯干，不怕累，有无经验均可，按时发工资。工作时间（下午四点到八点）上手后一小时20元下午时间工作地点：就近安排：有意直接打电话

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