加油站前台收银工作内容： 1. 每日盘点营业厅商品，做好库存交接 2. 按规范流程完成岗位交接班事宜 3. 配合外勤人员，协助开展加油服务 4. 服从安排，完成上级交办各项任务 5. 依规开展简单直播讲解宣传工作 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.服从管理，责任心强

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现企业专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3. 管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助会议安排、场地布置及会务支持工作 5.配合行政事务处理，如快递收发、文件归档等日常协作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2.普通话标准，沟通表达清晰，应变能力较强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书处理能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏工作环境 5. 有新能源、科技类企业前台或行政经验者优先

吉县文城乡渝锦苑川菜馆特招前台接待一名。要求性格开朗，有责任心，吃苦耐劳，沟通能力强，能喝酒五官端正。

岗位职责： 1. 负责来访客户接待 2. 维护前台区域整洁有序 任职要求： 1. 男女不限，形象气质佳，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 普通话标准，表达清晰 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变与协作能力 4. 学历不限，有前台或销售助理经验者优先

20～35 岁左右，形象气质佳，待人热情。负责前厅接待，沟通能力强，有酒店宴会经验优先，工作地点襄汾县城内

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1.负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净； 2.收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作； 3.负责快件收发、机票及火车票的准确预定； 4.协助公司员工的复印、传真等工作； 5.完成上级主管交办的其它工作。 任职要求： 1.一年以上相关工作经验； 2.熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 3.文字功底好； 4.形象好，气质佳。

岗位职责： 1. 负责公司前台接待、电话接听及访客登记与引导工作 2. 协助日常行政事务处理，包括文件整理、办公用品管理、会议安排与记录 3. 支持各部门基础文员工作，如资料录入、报表汇总、邮件收发及文档归档 4. 维护办公环境整洁有序，协调物业、保洁等外部服务对接 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力和应变能力 4. 具备基础文书处理及多任务协调能力 5. 学历不限，有行政/前台相关经验者优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、登记清晰、流转有序 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成数据录入、文档整理及上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识与应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，打字速度较快，具备基础文书处理能力 4. 学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5. 遵守职业规范，服从安排，具备团队协作精神 早9晚6 月休4天 五险

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福利巷林林烧烤招聘：抓串工一名男女不限，配菜工一名电话

岗位职责： 1. 负责会展现场来宾接待、签到登记及信息核验工作 2. 引导参会人员至指定区域，提供基础咨询与指引服务 3. 协助维护前台秩序，及时响应现场突发需求 4. 配合展会执行团队完成物料分发、资料整理等支持性工作 5. 保持前台区域整洁有序，展现企业专业形象 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应短期高强度工作节奏 3. 具备基础服务意识，有会展、前台或客服经验者优先 4. 学历不限，中专及以上学历者更佳 5. 能接受日结兼职安排，确保展会期间全程在岗

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听电话，准确传达信息并做好记录与转达 3.收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持 4. 协助会议安排、场地布置及基础会务服务 5.维护前台区域整洁有序，及时响应内部需求 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用办公软件，打字速度较快 3. 有责任心、耐心细致，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类相关工作经验者优先 5. 学历不限，中专及以上学历更佳 年龄：18-28

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.管理前台办公用品及基础物资，保障日常运转有序 4. 协助处理邮件收发、文件整理及简单行政事务 5. 配合完成会议安排、访客预约等支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.责任心强，细致耐心，具备较强应变能力 4.有前台或行政相关工作经验者优先 5.学历不限，中专及以上学历优先

任职要求 1. ，身高优先170‑172cm，体重115斤以内； 2. 形象气质良好，长相佳或者有案场客服、前台接待相关工作经验优先； 3. 形象普通也可接纳，愿意学习，可通过妆容仪态进行提升； 4. 待人灵活大方，服务意识强，做事细心，有良好沟通能力； 5. 服从案场管理制度，注重礼仪，工作稳定。 岗位职责 1. 负责售楼处前台来访客户引导接待，指引客户进入售楼中心； 2. 为看房客户提供饮品、点心等接待服务； 3. 负责水吧区域环境维护，物品摆放、整理、清洁工作； 4. 完成上级交办的其他案场服务相关工作。 薪资福利 综合月薪8000元，入职缴纳五险一金； 案场工作环境高端舒适，团队氛围好。 工作时间 案场排班制，轮班，月休按照项目标准执行。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3. 管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4.协助处理日常行政事务，如邮件收发、文件整理、会议支持等 5.维护前台区域整洁有序，营造温馨专业的办公环境 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.责任心强，细致耐心，具备较强应变能力 4.有前台或行政相关工作经验者优先 5.学历不限，欢迎优秀应届毕业生应聘

办公室专员！ 无需经验，无业绩考核，团队氛围融洽，岗位稳定长期发展。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启可以长久深耕的职业生涯！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜； 3、零基础可胜任，入职前提供带薪岗前培训； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬标准：新员工前两个月综合收入3500-4500元，在岗人员平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000元以上，多劳多得，上不封顶。 （3）五险两金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金） （4）依法享受国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期权益； 【工作时间】 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息5至8天，法定节假日全部休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5-15天带薪年假。 【晋升机制】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位； 配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续专业赋能，提供多元化职业发展路径！

在办公室内负责即将到期车险客户的续保及转保相关事务 无需外出，纯文职类岗位，后勤支持性质，客户资源由公司提供 工作内容简单易上手，接受零经验人员，欢迎有意者投递简历或咨询详情 二、任职要求： 1、工作态度认真，遵守职业道德； 2、重视个人能力发展，具备中专或高中及以上学历即可； 3、普通话流利，具备基本的语言表达与沟通能力； 4、应届毕业生亦可申请 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30，每月休息5天，国家法定节假日正常休假，每年享受5至15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在4000-8000元，资深员工月薪可达万元以上，工资按月准时发放，无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并按规定缴纳社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育五险） 3. 员工关怀：公司每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 每月设有多种形式的员工激励计划（包含现金奖励、实物奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人指导、岗前培训、在职提升、晋升课程及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

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公司直招（非第三方代理招聘） 在办公室内处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 纯文职类岗位，无需外出跑业务，固定办公场所作业 无需自行开发客户资源，工作内容简单易上手 接受零经验求职者，欢迎应届生投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、思想积极，行为端正，具备良好职业素养 2、具备基本的语言表达与沟通协调能力 3、应届毕业生亦可报名应聘 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排5-8天休息，国家法定节假日全部放假 另享每年5-15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补贴 月收入稳定在5000-7000元区间，资深员工月薪可达万元以上 工资按月准时发放至银行卡，无任何拖欠情况 2. 入职即签订正规劳动合同，并同步缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工关怀：每月组织多样化团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电子竞技赛事等 4. 每月设有多种形式的员工激励计划（包含现金奖励、实物奖品、培训机会等） 5. 配套健全的培训体系：涵盖新人引导、岗前学习、在职提升、晋升辅导及学历进阶支持，助力员工全面掌握岗位技能，增强综合竞争力

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1．缴纳五险一金，提供住宿、餐补； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，享有海内外学习机会，带薪培训，月度激励奖、季度奖金、年终奖金；提供国内外旅游名额，团建聚餐丰富多样，生日会、年会等员工活动一应俱全； 3．体制内晋升机制公开透明，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，一年共4次晋升机会，符合条件者可获得职位提升与薪资调整，设立多元化晋升渠道，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理团队由内部员工晋升而来； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1. 发音标准，普通话顺畅，具备良好的语言表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群沟通交流，拥有较强的社交能力； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，做事坚持到底，有销售从业经历者优先考虑； 4. 接受应届生及实习生，可协助开具实习证明并签署三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩直接挂钩，新员工入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，周末双休，依法享受国家法定节假日带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、单位性质为，纯办公室作业，正常白班，无需加班，无外勤任务，通过公司分配的客户资源进行电话沟通，完成业务办理（车险属于刚需产品，有车用户每年均需续保）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行拓客，工作内容轻松，办公环境优越； 3、公司安排系统化带薪培训，零经验人员也可快速上手开展工作。

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理工作。 2、协助客户填写办理所需信息，并对资料进行整理与上报。 3、负责车险报价服务、业务答疑及各项业务手续的办理。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，专业不限。 2、工作细心认真，有进取心和责任感，具备良好的沟通能力，年龄在20-39周岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，享有360元培训补贴，培训完成后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验人员积极加入。 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资结构：基本工资（1600-7300）+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如工龄津贴），收入上不封顶，实行多劳多得机制，整体平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，对于业务能力较弱者设有2700元保底薪资，入职满一年以上员工月薪普遍在8000-10000元，30%员工月收入过万，薪资无上限。 3、入职即缴纳五险一金，额外享受年终奖、司龄奖励、节假日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可安心参与，尽情放松。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：包括团队经理、市场经理等职位，晋升后平均薪资范围为8K~2W，办公环境优越（冬暖夏凉），配备专业的持续培训体系和健全的职业发展通道。

红旗农场停车区洪通加气站招聘信息一、招聘岗位：加气工二、招聘人数：2人三、岗位要求：1、年龄25-35岁左右、高中及以上学历、学习能力强、服从领导安排2、有加气站工作经验，持有P证优先四、工资待遇：到手工资4000-6000元、餐补、五险一金、包吃包住五、联系人：张女士六、联系方式:

招聘：友谊加油站诚聘加油安全员2名要求：35周岁以下高中、大专及以上学历身体健康责任心强联系电话：

招聘半挂修理工2名。工作地址位于襄汾县赵康镇。薪资福利为高保底加计件收入。