主要每天去玛雅物流园接货，去吉安的路上带茅坪的货送完

顺丰速运招聘快递员薪酬待遇：6000左右，月休4天招聘条件：35岁左右，，吃苦耐劳，善于沟通工作地点：鹭洲府邸店联系方式：温总

招聘顺丰快递员有三轮车驾驶证和快递员工作经验者优先录用。有意向请联系()

店员初中及以上学历；较强的沟通能力和良好的服务意识，能吃苦耐劳。日常快件收派工作薪资福利:快递员薪资按件计提，多劳多得，上不封顶非诚勿扰工作地址:县城范围

招聘：快递操作员工薪资：6000以上职位详情：分部名称：吉安转运中心工作时间：上午：08:00-12:30、下午：19:00-01:001：年龄:男性18-53周岁，女性18-48周岁2：身体健康，可适应一线岗位工作节奏;3：有经验的优先

顺丰快递员有三轮车驾驶证和有过相关经验者优先薪资福利:工资3k—4k

客人的快递信息录入系统中，

快递员初中及以上学历；较强的沟通能力和良好的服务意识，能吃苦耐劳。日常快件收派工作薪资福利:3000—5000元/月；快递员薪资按件计提，多劳多得，上不封顶有意应聘者请电话联系，非诚勿扰工作地址:县城范围

岗位名称：快递员；岗位要求：1.年龄25-40岁；2.会使用智能手机；3.能吃苦耐劳；薪资待遇：保底薪资4000，具体待遇面谈。招工人数：2名。工作地点：江西吉安城南物流园内德邦快递。

招聘：招快递员薪资：4200-5000招聘要求：20-**周岁，吃苦耐劳，无不良嗜好，有三轮车驾驶证优先薪资待遇：综合薪资4k-6k（计件提成上不封顶）员工福利：1、年终奖、带薪年假、免费工服、免费电话卡、夏季高温补贴、亲情1+1等工作地点：万安县德清大道7号临港物流园内D2-03栋

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中城美地北门买乐折扣超市快递站招工工资具体可以面议联系电话早9:30-晚7:00

负责上门收区域内的拼多多退货，工资计件多劳多得，生熟手均可

招快递员，上门取件员，司机，

JDL京官东方招聘业发务展，现聘招快递员10名:1:年龄30-40周岁，有递快经验者、退军伍人优录先用;2:身体健康，无血高压等础基疾病，无不嗜良好，能苦吃耐劳;3:有定一的工作压抗能力，对公于司的指标有要较的强执行能力;薪待资遇:1:按月时准发工放资，平均薪资6000-12000元，工到资卡，不拖欠;2:入即职缴纳六险一金3:公免司费提供夏春秋冬四季工服，雨衣，头等盔劳保物资;4:享电受话补助，加补班助，餐费补助，防防寒暑补助，工补龄助;5:开通部内晋升通道，新工员半年可后晋升考试，储干备部,经理等岗位;工内作容:负责在区路按照订的单时效把递快准时的派及送揽收，以新及老客户开和发维护。联系方式:

打扰了任务，按需回复京东上海招聘快递小哥年龄：23~45岁揽收+派件政策：新工最高保底10000元、缴上海五险一金、提供车辆及住宿福利：餐补、寒暑补贴、司龄补贴、工服、老带新（）欢迎自荐或推荐

卸车工18-55周岁，吃苦耐劳薪资福利:包吃包住，月薪6500，加上加班工资综合薪资7000左右，工资月结招工人数:三名

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按规范提交相关数据与报告； 3. 执行分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定有效策略，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入合作车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营管理体系，监管行车与服务环节的安全风险，复盘运营数据，持续优化流程以降低成本提升效益； 7. 跟踪分析商用车市场动态与趋势，适时调整并完善经营策略； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，实现社会效益与经济效益双提升； 9. 定期向上级及公司汇报经营进展、市场信息与发展态势，协同落实相关政策安排。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场领域从业经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流等相关工作背景者优先； 3. 拥有至少3年部门管理经验，具备一定领导力、社会资源及业务渠道积累； 4. 精通运营管理、团队建设与客户服务，具有出色的沟通协调及突发事件应对能力； 5. 品行良好、责任感强、能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶行业发展方向。

小时工长期活工作地址:泰和小区

【工作内容】 超轻松：不用你搬货、不用你卸货，全程就负责“监工+清点”——看着装卸工把货装上车，数清楚数量对不对；路上盯着货物安全，到了目的地再核对一遍，别多下少下；最后让客户签个单，把回执带回来就行。破损的货及时报给公司。 - 短途路线： ️保底9500-12000元，适合想常回家的人； - 长途路线： ️保底12000-15000元，省内外都能选，想多赚钱就选这个！ 每月10号准点发工资，从不拖欠，还能各地跑着玩（长途路线）。 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班提供工作服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。 工作地址：昆明异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

一、岗位职责 1.现场操作管理 负责转运中心日常操作的调配与统筹，包括装卸、分拣、扫描等环节的时效、质量及安全管控。 监督操作人员行为规范，及时纠正违规操作并指导标准化作业，培养专业岗位人才。 2.团队管理与考核 全面负责小组人员的管理、考核及奖罚，制定排班计划并确保人员效率最大化。 关注员工工作状态及思想情绪，主动关怀以提升归属感，降低流失率。 3.效率与成本控制 优化设备使用效率，提升人均操作效能（如分拣效率、装载率等），通过流程改进降低用工成本。 定期分析操作数据，提出改善方案并推动落地。 4.应急与安全管理 处理操作现场突发事件（如设备故障、货物异常等），及时上报并协调资源解决。 落实场地6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），确保作业环境符合规范。 5.跨部门协作 与运输、仓储、客服等部门协同，保障快件全链路时效与客户体验。 二、任职要求 1.教育背景 大专及以上学历，优秀者可接受高中或大专 物流管理、供应链管理等相关专业优先。 2.工作经验 1-3年快递/物流行业现场管理经验，熟悉转运中心操作流程（如进出港分拣、异常件处理等）。 具备团队管理能力，有班组长或储备干部经验者优先。 3.核心能力 抗压能力：能适应快节奏工作环境及夜班排班（如晚班19:00-18:30）。 沟通能力：清晰传达指令，协调跨部门资源，处理员工矛盾。 问题解决：快速响应突发状况，提出可行性解决方案。 数据分析：能通过系统（公司自有软件）监控操作指标，识别瓶颈并优化。 4.职业素养 工作细致认真，责任心强，具备成本意识与服务意识。 认同企业文化，愿意从基层管理岗位长期发展。 三、薪资福利 1.薪资范围 综合月薪6000-7000元（含底薪、绩效及补贴）。 福利待遇 保险保障：入职缴纳社保、高寒高温补贴。 生活支持：免费住宿（含独立卫浴水电均摊）、每月餐补384元（公司食堂6.4元/餐）。 假期与关怀：带薪年假、婚假、节日福利、工龄工资。 发展机会：明确的晋升通道（班长→主管→转运中心副经理→经理）。

现招一名临时工员工，单价15元/小时，工期在9个月，主要是在成品仓贴标签，有想法的可以联系，王女士

【招聘】青原区多多买菜网格站招多名分拣员（1800-3000）、另招杂工一名（15一个小时）上班地址：青原区芫下社区，联系电话：

【工作内容】 超轻松：不用你搬货、不用你卸货，全程就负责“监工+清点”——看着装卸工把货装上车，数清楚数量对不对；路上盯着货物安全，到了目的地再核对一遍，别多下少下；最后让客户签个单，把回执带回来就行。破损的货及时报给公司。 - 短途路线： ️保底9500-12000元，适合想常回家的人； - 长途路线： ️保底12000-15000元，省内外都能选，想多赚钱就选这个！ 每月10号准点发工资，从不拖欠，还能各地跑着玩（长途路线）。 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班提供工作服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。 工作地址：昆明异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

江西维力客（手套厂）招聘：1、电商仓库打包员4000-4500要求：40岁以下，男性优先，工作认真负责，手脚利索，有电商仓库打包、配货经验者优先考虑。2、打单员要求：40岁以下，男女不限，女性优先，电脑操作熟练，有电商打单经验者优先考虑。3、临时工要求：40岁以下，男性优先，主要负责仓库理货事宜，头脑清醒，思路清晰工作地址：青原区鼎超制造园二期10号楼联系人：周女士

岗位职责： 1、负责网点的筹建、培训、日常运营及退出等全周期管理； 2、规划、配置与维护网点功能，实施电子地图区域划分； 3、监督网点发货情况与服务质量，推动货量提升与活跃度优化； 4、跟踪处理网点异常问题及相关需求，及时反馈并闭环解决； 5、配合区域负责人开展网点及网管管理工作，推进星级评定与绩效考核； 6、宣导并培训网络标准化政策与制度，组织网管会议及培训活动； 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、掌握扎实的物流专业知识，了解物流运作流程，熟练操作办公软件； 3、拥有3年以上快递或加盟型零担物流行业工作经验； 4、具备良好的沟通协调能力，细致耐心，能高效应对突发问题，提升网点满意度； 5、落实公司各项政策、标准与要求，并有效向下传达与培训； 6、愿意接受江西省内工作地点的统筹调配！