岗位职责： 1.负责来访人员的接待与登记，提供热情周到的前台服务 2.接听咨询电话，准确传达信息并转接至相关部门 3.管理日常办公物资申领与发放，维护前台区域整洁有序 4.协助处理快递收发、会议准备等行政支持工作 5.完成上级交办的其他事务性工作，保障办公运转顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的仪容仪表和服务意识 2.普通话标准，具备较强的沟通表达能力和应变能力 3.熟练使用基础办公软件，打字速度较快 4.工作认真细致，责任心强，能适应重复性工作 5.有相关工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.大专以上学历优先

岗位职责：1.负责来访人员的接待、登记、引导，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.协助处理员工考勤统计、数据录入等基础人事行政辅助工作 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神3.熟练使用Office办公软件，计算机办公熟练 4.学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先 5. 能适应快节奏工作环境，可接受弹性排班安排

工资9000-12000 前台收银有1年以前经验 岗位职责： 1.负责日常收银工作 2.提供客户资讯和解答服务 3.处理客户投诉和问题 4.维护前台区域的整洁和专业形象 5.协助完成相关事务 任职要求： 1.无需经验 2.具备良好的沟通能力和服务意识 3.能够熟练使用计算机 4.有责任心，能承受工作压力 5.具有团队合作精神，能够与同事和谐相处

1、具备良好的沟通表达能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高等均不设限，年龄要求在******之间。 3、工作踏实肯学，服务意识强。 前台岗位——我们是采耳连锁门店，因此工作时段相对较晚，排班为中午12:00至晚上12:00或下午3:00至凌晨3:00，轮岗制，岗位以坐岗为主，空闲时段可适当休息，提供食宿，这方面您是否可以接受？ 前台薪资待遇：每月4000元无责任底薪+300元全勤奖+200元绩效考核+5%充值办卡提成（自愿参与推广） 主要职责：客户接待、引导入座、收银结算等工作

前台销售，要有销售经验，责任心

形象气质佳：亲和力强，具备良好的服务意识，是公司对外形象的“第一张名片”； 沟通小能手：普通话标准，善于倾听与表达，能从容应对各类来访接待与电话咨询； 细致有耐心：熟练使用办公软件（Word/Excel/PPT），负责会议安排、文件整理、快递收发等行政事务，做事条理清晰； 责任心满分：能独立处理突发事件，协助维护办公环境整洁，保障前台区域高效运转。

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障办公秩序井然 3. 协助办理员工出入证、会议室预约及简单行政事务支持，提升内部协作效率 4.定期整理客户信息与访客记录，确保数据准确、可追溯 5. 配合完成节假日布置、活动协助等临时性工作，体现服务主动性与灵活性 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏的前台服务场景 3.熟练使用Office办公软件，具备基础文档处理与信息录入能力 4. 学历不限，有1年以上前台或行政类工作经验者优先 5. 具备服务意识与团队协作精神，认同企业文化，稳定性强

岗位职责: 1. 负责员工考勤统计，办理入职、转正、调岗、离职等相关流程； 2. 策划并组织实施公司各类企业文化活动； 3. 对接外部物业、快递等服务单位，完成日常办公用品的采购及费用报销； 4. 管理公司各项业务账单，如物流费用、电话卡费用等； 5. 负责办公室环境的日常维护与管理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备2年以上行政相关工作经验； 2. 熟练使用办公软件，拥有活动策划经历，可独立应对和处理日常事务； 3. 执行力强，具备良好的沟通表达能力，工作积极主动，认真细致，对岗位有高度的责任感与专业精神。

深圳市宝安区招指挥/司索工顶班两三天，白班9个小时，不怎么忙，220一天现结

深圳宝安需要司机指挥夫妻档优先，司机7000块钱，指挥6000块钱，一个月九个小时加班费，司机25指挥20不包吃包住，电话曹工

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深圳市龙华区招工地清洁/开荒：招开荒保洁工人、要求有专业工具与团队、做事认真负责任、招4人晚班，扫地拖地4 0元／小时、4小时

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28.【夏花平台信息模板】 公司名称：沈阳宝宝健康管理有限公司 成立时间：25年 公司地址：浑南七星公馆 对接人姓名及职位：子轩 对接人电话： 开展项目介绍：亚健康调理/瑜伽疗愈 面积规模：300平 现有人员:6人 是否提供住宿：无 是否提供餐：提供2餐 是否缴纳保险： 每月开资日：10 月休：4 上班工作时间：9-7 招聘岗位：前台接待1人 销售顾问1人 提成标准求及待遇：底薪➕提成 顾问保底6000➕3% 【夏花平台：提供企业执照照片 客服对接安排匹配人才

招聘：招聘前台，社保+不加班+高月薪 薪资：5000-10000元/月 招前台接待 1. 负责店面客户接待与咨询，提供专业、热情的课程介绍与服务，提升客户体验； 2. 根据客户需求，推荐合适的课程方案，促成会籍签约，完成销售目标； 3. 维护现有客户关系，定期跟进客户学习进度，提升客户满意度与续费率； 公司福利：社保+8小时工作制+不加班+带薪团建+生日福利节日福利+年终奖 电话 政法街店华阳路店就近分配

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持 4. 整理归档文件资料，配合完成基础文秘及会务准备工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和 4. 具备前台或行政类岗位工作经验者优先，经验不限 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

装饰装修公司前台，翻译

吃苦耐劳熟练操作电脑

试用期7000，转正8000 形象气质佳者可面谈 岗位要求: 1.年龄20-28岁，硬性要求，女生净身高165以上，男生175以上！卡颜！！！形象气质佳优先。 2.做过医美前台，有服务意识，相关经验优先。 3.主要负责到院顾客登记，日常接待。 4.会用电脑制表格，熟练掌握办公软件。 5.工作时间:9-18、10-19点，每周三公休，入职缴纳五险，不包食宿，无房补食补，介意勿扰。

有经验，有经验

岗位职责： 1、开展招聘相关工作，包括候选人邀约、到访接待及面试安排； 2、办理员工入职、离职流程，维护劳动合同，处理员工关系事务； 3、建立并管理公司在职人员的人事档案，确保信息完整准确； 4、协调各部门之间的工作对接，保障信息及时传达与落实； 5、承担公司各职能部门的行政支持与后勤保障任务； 6、统计与核算员工考勤记录及绩效数据； 7、处理日常行政事务，协助领导完成人事行政相关工作； 8、策划并执行企业文化活动，如周年庆、年度会议、会务组织及文体活动等； 9、配合上级拟定各岗位职责说明文件，经审批后推动实施与监督； 10、协助制定培训方案，涵盖新员工入职培训及全员在职提升计划； 11、协同各部门落实节假日工作部署，包括值班排班、安全检查及设备关闭确认； 12、统筹企业资产配置管理，含办公设备与用品的采购登记、维护盘点等工作； 13、应对并处理各类突发性事务。 任职基本要求（上岗条件）： 1、大专及以上学历，专业为人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学等相关方向者优先； 2、年龄在20至32周岁之间，具备较强的责任意识； 3、工作严谨细致，坚持原则，执行力强，具有良好的职业操守； 4、具备出色的书面和口头表达能力，服务意识佳，亲和力强，善于沟通协调，判断与决策能力良好； 5、持有C1驾驶证且驾驶技术熟练； 6、熟练操作常用办公软件及人事管理系统工具。

欢迎加入一起共创新精彩 客服招聘人数:5名 工作内容: 1、负责大堂秩序的日常维护； 2、登记来访人员出入信息； 3、管理前台相关档案资料； 4、提供梯控系统支持服务； 5、遇突发事件需及时协调处置，并向主管或相关部门汇报； 6、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、具备大专及以上学历，播音、乘务类专业优先考虑； 2、工作认真负责，服务意识强，具备良好沟通亲和力； 3、形象气质佳，身高168以上； 4、年龄在18至25岁之间； 5、具备讲解经验者优先录用 薪资待遇：薪资面谈，有餐补，包住宿，五险一金。

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的协调与处理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产管理 2.协助组织各类会议、活动及接待工作，确保流程顺畅、安排周到 3.管理文件档案、合同资料的归档与调阅，保障信息的安全与可追溯性 4.配合各部门完成日常支持工作，推动跨部门协作与内部沟通效率提升 5.处理领导交办的其他事务，具备主动服务意识和良好的应变能力 任职要求： 1.学历不限，具备基本的办公软件操作能力，熟悉Excel、Word等常用工具 2.有行政、文秘相关工作经验者优先，无经验可培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神 4.具备较强的时间管理能力，能高效处理多任务并按时完成各项工作

外包岗位外企优力工作合同半年 岗位职责 1.负责客户账户的日常管理与协调工作； 2.及时、专业地响应客户关于测试项目的咨询与需求； 3.协同项目管理团队，以高效简洁的方式向客户提供测试费用相关信息； 4.掌握中国、欧盟、美国及其他国家的相关测试标准，并依据不同样品类型提出合理测试建议； 5.根据实际样品或样品图片，结合客户需求，提供初步报价评估； 6.按要求编制样品拆分清单并安排相应测试流程； 7.具备学习能力，能准确理解客户的测试需求； 8.与实验室及客服部门保持良好协作，助力团队达成工作目标； 9.持续关注客户需求变化及技术更新，运用最新信息提升服务质量和项目执行效率； 10.完成上级主管或管理层交办的其他工作任务。 任职要求 1.大专及以上学历； 2.英语通过CET-4或同等水平以上； 3.具备2年以上第三方检测实验室工作经验，有玩具、纺织品、电子电器或杂货类客服/工程师/分析/外贸跟单经验者优先； 4.熟练操作常用办公软件； 5.具备良好的沟通能力、团队协作意识及强烈的责任感。 工作时间 早九晚六双休

岗位职责： 1. 传达并落实上级党组织相关文件及会议精神，及时跟进并反馈执行情况； 2. 策划组织党建活动，起草党建宣传稿件、工作报告等材料，展现党建工作进展与成效； 3. 负责党组织换届工作，开展党员教育、管理、监督及服务等相关事务； 4. 承担党员发展工作及党员组织关系的日常管理等党支部基础性工作； 5. 落实上级党组织交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 中共党员，具备本科及以上学历； 2. 有政府机关、事业单位等党务工作经验者优先考虑； 3. 政治立场坚定，作风严谨，具有良好的思想政治素养； 4. 具备较强的公文写作水平（面试时需提交代表性文稿）和语言表达能力。

一、岗位职责 差旅平台运营：负责差旅系统的日常运维，及时完成机票、酒店预订及行程调整等相关操作。 差旅标准管理：参与差旅政策的制定与优化，审核差旅报销单据，确保制度规范执行。 住宿支持服务：根据长期外派员工需求精准推荐租房资源，全程协调房源考察、合同签署及入住事宜。 成本优化：对接合作供应商获取优惠协议价格，通过数据分析提出节约出行成本的有效方案，合理控制行政支出。 行政协同：配合开展会议组织、办公物资采买等事务性工作，联动各部门提升行政响应效率。 其他：处理上级交办的各类行政相关工作任务 二、任职要求 经验：具备1-3年行政类岗位经验，有差旅管理或员工住宿安排经验者优先。 技能：熟练掌握Excel进行数据整理与分析，熟悉差旅管理系统操作，具备较强的沟通协调与应急处理能力。 素质：责任心强，服务意识佳，工作细致，可接受临时加班及灵活工作安排。 学历：大专及以上学历，行政管理、旅游管理等相关专业背景优先考虑

岗位职责： 文职类工作，负责电脑文件归档整理、订单录入等事务，入职后有同事指导带教 任职要求： 需长期兼职，熟悉电脑操作，打字速度快且准确 必须到公司现场办公，不接受远程居家上班 上班时间： 白班（8:00-17:30，含一个半小时午休）；晚班（23:30-7:30） 每周固定周日休息，薪资按周结算！ 工作内容简单轻松，无业绩压力，团队氛围融洽 在这里，无需撰写周报、日报、月报，高效专注完成任务即可

责任心强，细心负责是关键！从事货物出库与盘点、货物验收及入库工作，有相关经验者优先考虑。大小周休息，工作时间早九晚六点半，午休两小时，法定节假日正常休假。 办公职责： 1、负责日常到货的接收、清点、入库及出库销售，管理相关文档，做好库存记录的整理与归档； 2、通过金蝶系统完成数据录入，确保各项信息准确无误； 3、每月按时完成物资盘点，实时更新库存动态； 4、协调仓库相关的内外沟通事务，回应内部销售及其他部门的咨询需求； 5、积极参与流程优化，提出合理化建议，助力工作效率提升； 6、对接客户进行接单、跟单及出库安排，及时响应客户需求，灵活应对问题，思维敏捷，积极学习。无经验也提供带教。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与沟通技巧，能高效推进各项工作； 2、熟练操作常用办公软件，尤其精通Excel，可进行基础数据处理； 3、配合财务部门完成成本与销售对账工作； 4、具备多任务处理能力，工作中保持条理清晰与高效执行。

【工作内容】 - 负责Spa前台的接待与客户咨询，提供优质的客户服务体验； - 熟练操作收银系统，完成顾客消费项目的收款及账目核对； - 协助处理日常行政事务，如预约安排、资料整理等； - 维护前台区域的整洁与秩序，确保工作环境良好。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关服务行业经验者优先； - 具备良好的沟通能力和亲和力，能妥善处理客户问题； - 熟悉基础办公软件及收银系统操作，具备基本的财务知识； - 工作认真细致，责任心强，具有团队合作精神。