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岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 担任前台接待，接听电话、接待访客、快递收发及办公环境协调 3. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 4. 维护基础人事台账，配合招聘、入职、离职等环节的行政对接 5. 完成领导交办的其他临时性行政与协调任务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力和应变能力 4. 具备行政、文秘或前台相关实习或工作经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历均可应聘

岗位职责： 1、负责吊车作业现场的指挥与协调，确保吊装作业安全有序进行； 2、严格执行安全操作规程，确认吊具、索具及周围环境符合作业要求； 3、与吊车司机保持清晰、准确的信号沟通，保障吊装过程精准高效； 4、监督作业区域警戒设置，防止无关人员进入危险区域； 任职要求： 1、具备吊车指挥相关工作经验，熟悉起重吊装作业流程； 2、掌握国家标准的指挥信号，能熟练使用对讲机或手势指挥； 3、安全意识强，能够识别现场风险并及时采取防范措施； 4、持有有效的特种作业操作证或相关资格证书者优先； 5、薪资待遇电议，包食宿 6、有 Q1 证优先考虑

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招聘汽车修理工。薪资为4000-5000。要求有3年至5年及以上汽车维修经验，具备对故障车辆进行诊断和维修的技能，遵章守纪，能吃苦耐劳，工作积极主动，持维修相关证书者优先考虑。工作内容为专修各种大型货车，包括一汽、国三、国四、解放、重汽、欧曼等车型。职位要求掌握一定的重汽维修理论知识和技能，具备良好的诊断能力，能吃苦耐劳，有责任心。

岗位职责： 1.负责汽车电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.使用专业检测设备和工具完成维修作业，确保维修质量达标 3.保持工位整洁与工具规范管理，严格遵守安全操作规程 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构及维修工艺，能独立完成常见故障处理 3.学历不限，接受应届毕业生及有志于汽修行业的转岗人员

招聘汽车修理工，薪资每月2千至数万不等，有经验者优先。工作地点在吉林吉林。

【岗位职责】 1. 协助省区总/区域总进行日常团队运营； 2. 客户运营维护，销售提升等； 3. 一线销售团队的跟访，总结并发掘团队需完善的问题及流程。 【岗位要求】 1. 专科及以上； 2. 退伍军人或销冠优先考虑； 3. 接受短期出差； 4. 会开车； 5. 对于自己职业生涯发展有高远的追求，渴望在事业上做出一番成就； 6. 有责任感，有担当，致力于带领团队为我们的顾客不断推出更多自主品牌的绿色健康食品、饮品和日用品。

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是无名小公司，入职即签订正式合同，提供扎实的职业保障。 我们为你提供什么？（待遇真实不套路） * 薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴。 月收入稳定在5000-8000元，能力突出者月薪可达10000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 * 福利全面：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖）、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、年度健康体检。 你每天的工作内容是什么？（操作简单易上手） 1. 无需外出拓展业务！全程在办公室内完成工作，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户！公司统一提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 主要职责：通过电话或微信与老客户沟通，提醒车险续保并协助办理相关手续。 4. 快速入门：享受9天带薪岗前培训 + 专人带教辅导，零经验也能快速成长。 我们期待这样的你： 1. 学历要求高中或中专及以上（条件优异者可适当放宽），普通话流利。 2. 渴望收入提升，有目标感，具备一定的抗压能力（销售岗位业绩决定回报）。 3. 掌握基础电脑打字操作即可。 工作时间： 早8:30-12:00，午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部休息，平衡工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适的办公环境（冬暖夏凉）＋持续的专业学习支持+晋升通道畅通 点击【立即沟通】，抢占岗位面试机会！

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我家平常主修金杯面包车多，4Y机器，4G20机器，486机器，还有一些五菱长安等车型，想招一位了解这种车型的修理工，