岗位职责: 1.负责日常办公室文档的收集、整理和归档。 2.协助团队成员处理项目相关事宜。 3.执行领导安排的其他行政任务。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神。 2.细心且具备较强的责任心。 3.能够独立处理和解决问题。

招聘兼职文员，做一些文档资料，可周六日来做，平时时间自己安排。 要求：年龄25岁以下，大专以上学历，工资月结，4000-5000左右

工地里面做文员。

招聘文员二名，4000-5000.工作地址无为市，电话

1、具备物流或统计相关领域的工作经验 2、能熟练运用电脑表格软件，掌握常用函数公式操作 3、工作认真细致，能够准确完成单据的整理与数据统计 4、负责核算驾驶员出车趟次，并与客户沟通完成对账工作

招聘文员2号，五官端正，工资面议

1、参与公司管培项目，系统学习企业各项业务运作及管理实务； 2、在导师与资深同事的带领下，熟悉并融入公司核心业务流程，开展实践参与； 3、依据导师指导，制定个人成长路径并落实执行，持续提升专业能力与综合素质； 4、积极参加公司组织的各类培训，强化职业技能与团队协同效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，理工科背景，欢迎无工作经验者申请； 2、具备出色的学习与适应能力，拥有良好的职业操守； 3、善于沟通交流，具备团队合作精神，能快速融入集体并高效协作； 4、擅长时间规划与问题应对，具备独立分析与解决实际问题的能力； 5、能适应较高强度的工作节奏及必要的出差安排。

负责办公室日常办公制度的维护及其管理;负责办公室各部门后勤保障工作，包括购买办公用品并及时分发至各部门、传真、复印、信件和报刊杂志的分发转送、包裹邮寄等事物;每日及时登录公共电子邮箱，做好邮件的汇总以便能够及时回复;负责布置各项会议的会场，通知参会人员会议的时间、地点并做好会议内容。负责各类文件（如通知、报告、合同等）的起草、录入、打印、复印、装订，确保文字内容准确、格式规范。建立并维护档案管理系统，对纸质及电子文件进行分类、归档、保管，确保查阅便捷，同时做好保密工作。定期整理办公资料，清理过期文件，保持档案整洁有序.

招聘文员二名，五官端正，工资面议

岗位职责： 1、负责公司文件的起草、整理与归档，确保文件的规范性和保密性； 2、协助处理日常行政事务，包括会议安排、来访接待及办公环境管理； 3、负责员工招聘等人事相关工作与管理； 4、统计每日项目登记资料与，及时关注最新动态； 5、负责管理车辆、人员保险购买更替。 任职要求： 1、具备良好的书面和口头表达能力，熟练使用办公软件； 2、具有较强的组织协调能力和沟通技巧； 3、细心负责，有较强的时间管理和多任务处理能力； 4、有相关工作经验者优先； 购买五险 薪资待遇面议

湾沚埃易泰克 【工作内容】：主要生产汽车线束，岗位如绕线、插端子、电检、切线等，恒温车间，不穿无尘服； 【招聘岗位】：操作工、质检员、叉车工、仓库财务员等，以操作工为主； 【任职要求】：女 16～45 周岁/男42周岁；男女不限 【薪资待遇】总价22/小时，综合月薪5500-7000，每月25号发工资； 【时间安排】：8:30～20:30，两班倒，考勤记11工时，一周倒一次班； ； ， 。 【食宿问题】：厂吃厂住，宿舍4人间，独立卫浴，配套设施齐全； 【面试须知】：下午2点面试，带上身份证原件！面试不可穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、短裤、无袖、背心、裙装、睡衣！ 【面试地点】：安徽省芜湖市湾沚区阳光大道 联系电话：汪

岗位职责 1.负责辖区内美团外卖配送业务渠道商的筛选、任用、培养与保留工作，推动区域营商环境优化，提升渠道商组织效能，增强其盈亏分析与运营管理水平； 2.推动美团外卖配送相关政策在辖区渠道商中的落地执行，按计划节点推进政策实施，确保执行效果并及时收集反馈； 3.开展对辖区内合作商的能力赋能，通过业务指导、经验沉淀、培训组织等方式，提升合作商综合能力，保障配送目标顺利达成； 4.推进辖区内的业务优化工作，协同总部及多部门联动，提升履约效率、经营效益与用户服务体验； 5.对渠道商的配送行为进行全流程质量监督与管理，核查并杜绝非公平竞争及违规操作行为，完成虚假申诉的审核与处理； 6.配合总部开展新业务或新项目的推广，立足一线推动试点落地，实现阶段性目标并提供有效反馈； 7.牵头辖区安全事务推进与协作，应对突发事件与异常情况，通过事前宣导、事中响应、事后复盘等机制防范与化解风险； 岗位基本需求 1.本科及以上学历，具备3年及以上渠道商管理经验，有互联网配送或快递物流行业管理背景者优先； 2.业务管理：熟悉行业运作模式，掌握核心业务要素，具备数据分析能力，能基于业务现状拆解目标并制定策略； 3.商户赋能：拥有渠道管理实践经验，可在运营、组织、财务等方面为合作商提供系统支持，助力其持续成长； 4.通用能力：坚持客户为中心，具备良好的沟通协调、自主学习与问题解决能力。 具备以下条件者优先： 1.具备扎实的商户管理意识，在选商、育商、激励、淘汰等环节掌握基础方法与实操技巧； 2.拥有优秀的沟通能力、团队协作精神，积极进取，勇于担当，品行端正，诚信务实； 3.具备较强的适应性，可接受区域内工作轮岗安排。 原标题：《物流经理》

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，360一天，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

高薪资】300元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖3000，满月当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 300-320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一55岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询 工作地点实在江苏省无锡市

芜湖市弋江区三山清风湾，招贴砖、干挂岩板。1，足疗店楼梯墙壁，（一层到二层）2，楼梯踏步贴岩板，下藏灯带，3，岩板尺寸0.9️2.7，干挂。用干挂配件及蝴蝶扣。4，包工。

武汉市建筑商贸公司要一打杂跑腿办事的年青人，35岁以下，适应工地生活，高中以上文化，会操作电脑，做工地资料，单据收集整理，简易文件的接受上传及修改等，有C1驾照，开车接送人，勤快懂礼貌，应付应酬，身体偏瘦，少抽烟，无大债、游戏、嗜酒等不良嗜好，对吃住无洁癖，积极上进，工资5000元起，管吃管住，逐步涨，可以月发。工作流动性大，主要浙江和湖北两地随时活动。会使用电钻，电锤等电动工具者优先（我公司主要业务是安装和材料供应）。欢迎在闲青年来电

1.项目资料整理，生产进度统计工作 2.工作细致认真，有很强的责任心 3.办公文件的收发打印等 4.领导交代的其他事项

工作内容： 1.负责办公室日常行政事务处理。 任职要求 1.具备良好的沟通能力，善于倾听客户需求，能够清晰、耐心地传达信息，妥善解决客户问题。 2.具有较强的团队协作意识，能与同事协同配合，高效完成团队任务。 3.熟悉基础计算机操作，可熟练使用办公软件及物流查询系统。 4.工作认真负责，细致严谨，具备较强的应变能力和抗压能力。 工作时间与休息 工作时间：8:00—20:00（中午安排休息） 休息制度：每月休息四天

岗位职责: 1.负责商务类文书的起草与归档管理 2.配合开展电商平台的日常维护与运营支持 3.协同团队成员推进项目执行，保障工作进度 任职要求： 1.具备良好的书面表达能力与沟通协调技巧 2.熟练处理各类文档，具备较强的条理性和时间管理能力 3.有团队合作意识，能够主动配合完成共同任务 岗位职责: 1.负责商务类文书的起草与归档管理 2.配合开展电商平台的日常维护与运营支持 3.协同团队成员推进项目执行，保障工作进度 任职要求： 1.具备良好的书面表达能力与沟通协调技巧 2.熟练处理各类文档，具备较强的条理性和时间管理能力 3.有团队合作意识，能够主动配合完成共同任务 岗位职责: 1.负责商务类文书的起草与归档管理 2.配合开展电商平台的日常维护与运营支持 3.协同团队成员推进项目执行，保障工作进度 任职要求： 1.具备良好的书面表达能力与沟通协调技巧 2.熟练处理各类文档，具备较强的条理性和时间管理能力 3.有团队合作意识，能够主动配合完成共同任务 岗位职责: 1.负责商务类文书的起草与归档管理 2.配合开展电商平台的日常维护与运营支持 3.协同团队成员推进项目执行，保障工作进度 任职要求： 1.具备良好的书面表达能力与沟通协调技巧 2.熟练处理各类文档，具备较强的条理性和时间管理能力 3.有团队合作意识，能够主动配合完成共同任务 岗位职责: 1.负责商务类文书的起草与归档管理 2.配合开展电商平台的日常维护与运营支持 3.协同团队成员推进项目执行，保障工作进度 任职要求： 1.具备良好的书面表达能力与沟通协调技巧 2.熟练处理各类文档，具备较强的条理性和时间管理能力 3.有团队合作意识，能够主动配合完成共同任务

办公室开单，出货

公司综合管理人员

一、岗位职责 1.行政体系搭建与落地：主导公司行政管理制度的制定与持续优化，涵盖办公秩序、公文流转、固定资产、印章证照等模块，推动行政工作实现标准化与流程化；监督制度执行效果，及时调整改进，确保行政运作高效顺畅。 2.后勤保障全流程管理：全面负责员工后勤服务工作，包括办公环境管理（空间布局、设施设备维护、日常清洁消毒）、员工福利实施（餐饮、通勤、住宿及福利物资采购发放）、会议与活动支持（大型会议组织、团建年会策划执行），提升员工办公满意度与企业归属感。 3.安保与消防安全管控：完善公司安全保卫制度，落实人员与财产安全管理（出入管控、监控系统运行、安全巡查）；严格执行消防规范，统筹消防设备（灭火器、烟感报警装置等）定期检测与维护，管理消防通道，组织开展消防培训与应急演练，防范安全风险。 4.商务与客户接待统筹：建立并执行公司接待标准与操作流程，统筹重要客户、合作方及政府人员来访接待工作（行程安排、场地布置、对接陪同、食宿协调）；把控接待质量，展现企业专业形象，保障接待任务有序高效完成。 5.团队与成本管理：负责行政、后勤、安保团队的组建与日常管理（招聘选拔、培训指导、绩效考核），提升团队专业水平与协同效率；编制年度行政预算，审核各项支出（采购费用、外包服务费、接待开支等），优化资源配置，确保经费使用合规且高效。 6.内外部协调与应急处理：对接物业公司、安保服务商、消防维保单位及相关政府部门（消防、安监等），妥善处置行政、安全、接待类突发事件（如设备故障、安全事故、接待变更），保障公司日常运营平稳有序。 二、任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共事业管理、酒店管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备6年以上行政领域工作经验，其中至少3年团队管理经历，并拥有1-2年安保消防管理及商务接待统筹经验；有大中型企业、集团或高端服务型企业行政经理岗位经验者优先。 3.素质要求：责任心强，坚持原则，具备优良的服务意识、抗压能力与职业操守，认同公司企业文化理念。 三、薪资福利 8000-15000元/月（具体面议，根据候选人资历、管理经验及行业背景灵活调整）。

信义厂内建筑及维修

1.**文件与资料管理：**负责公司各类文件（合同、报告、通知、信函等）的收发、登记、整理、归档、保管及借阅管理，确保文件规范、有序、安全。 2.**日常办公支持：** *负责办公用品的采购、发放、登记及库存管理。 *维护办公环境的整洁与秩序。 *协助组织安排公司会议、活动，做好会前准备及会后纪要整理。 *协助处理部门间的沟通协调事宜。 3.**基础数据处理：**熟练使用办公软件（Word,Excel,PowerPoint,Outlook等）进行数据录入、报表制作、文档排版、演示文稿准备等。 4.**信息传递与沟通：**准确传达公司内部通知及信息，接听、转接电话，礼貌接待来访客人。 5.**人事行政辅助：**协助办理员工入离职手续、考勤统计、社保公积金等相关事务的初步整理工作（具体视公司分工）。 6.**部门协作：**积极配合各部门工作需求，提供高效的行政支持服务。 7.**其他：**完成上级领导交办的其他临时性工作。

一、招聘岗位：财务记账会计（1名） 二、岗位职责： 1.负责建筑项目记账处理，审核原始凭证，编制记账凭证； 2.负责开具发票； 3.负责编制月度、季度财务报表及财务分析报告； 4.负责公司日常费用报销的审核与支付； 5.参与公司预算编制与执行监控； 6.完成上级交办的其他财务相关工作。 三、任职要求： 1.财务、会计等相关专业本科及以上学历； 2.具备3年以上建筑企业财务会计工作经验优先； 3.持有初级会计职称及以上证书，中级会计师优先； 4.熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件； 5.具备良好的学习能力、沟通能力和团队精神，工作严谨细致，责任心强。 四、薪资福利： 1.薪资：月薪3000-5000元（具体面议）。 2.福利：五险、带薪年假、节日福利。 3.作息：周末单休。 五、应聘方式： 有意者请将个人简历发送至邮箱：@qq.com，邮件主题请命名为：“应聘建筑财务会计-姓名”。

协助完成日常大小事务。 在校生毕业生均可。 每周两三天空闲。 要求，有上进心。

1.完成领导安排的临时性任务。2.根据工单情况，排运维人员工作计划。

一、工作要求 1、学习行政、人资、业务支持相关基础工作，后期按发展方向定岗 2、上班时间：8:00-12:00，2:00-5:30，双休，缴纳五险一金 二、岗位职责 行政管理： 1、协助领导制定行政管理制度，进行日常行政工作的组织与管理。 2、负责资产盘点管理、内务（如订餐等），为各部门提供及时有效的行政服务。 3、管理和领用办公用品，负责打印机、传真机、复印机等办公器材的管理和维修。 4、负责资金计划的提报及日常各项费用报销。 5、各类办公品、员工福利等物资采购、发放及相关费用管理                           6、负责各类文件的收发、登记、整理、归档、保密工作，确保档案的完整性和安全性。 7、负责公司会议管理，包括会议通知的拟写、下发，会议记录和文字材料的整理。 人力资源： 1、人员调转入离等相关手续的办理及流程发起。 2、员工线上人资数据治理及相关电子档案管理。 3、人员取证情况统计及相关培训档、安检证书管理。 4、负责省公司招聘，删选简历、邀约面试等。 5、负责组织员工活动等相关工作。 安检业务： 1、负责制定财年安检计划、月度安检计划、周安检计划;监督安检员日上传安检完成进度、安检到位率、安检入户率;每月对CRM系统安检数据进行导出，统计并形成报表; 2、负责建立安检隐患台账登记; 3、负责安检员CRM、慧帮手账号在职/离职账号登记管理。 4、负责系统功能需求的收集整理; 5、负责安检员提报的用户信息修订CRM系统档案。 6、完成上级领导交办的其他工作。 三、招聘要求 1、应届毕业生，全日制本科及以上； 2、熟练掌握office办公软件； 3、有数据统计整理能力者优先； 4、工作地点：芜湖市湾沚区。

具备建筑工程、造价、预算等相关专业的大专及以上学历。

岗位职责：负责解答和处理客户咨询的各类问题 岗位要求：大专及以上学历，非全日制也可以，毕业状态即可 工作时间：8小时工作制，做五休二，月休八天，轮休制 工资组成：综合薪资5-7K，无责底薪4-5K+绩效+年终奖，一般13-14薪，绩效好15薪，入职购买六险一金 晋升情况： 1.管理通道：可晋身为客服主管，客服经理； 2.业务领域：可晋升为高级客服，资深客服，同时内部可以提供轮岗机会