合同制客运驾驶员年龄要求：原则上员工45周岁及以下，员工55周岁及以下；获得原工作单位颁发的荣誉奖项的或安全驾驶8万公里以上的人员，可适当放宽年龄限制，放宽后员工不超过48周岁、员工不超过58周岁；学历条件：具备初中及以上文化程度，能够准确理解岗位安全操作规范、运行调度指令；身心健康，具有履行岗位职责的能力，无可能危及运营安全的疾病或者病史(如器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹、、痴呆以及影响肢体活动的神经系统疾病等妨碍安全驾驶的疾病)。持有与应聘岗位准驾类型相符的中华人民共和国机动车驾驶证（如A1/A2/A3等），同时持有在有效期内的道路旅客运输从业资格证；从业年限：在客运驾驶员岗位累计工作时间满1年及以上；工作表现：爱岗敬业，驾驶记录良好，无危险驾驶犯罪记录，无饮酒后驾驶及无有责亡人事故等记录，无吸毒、涉毒或者暴力犯罪记录，无其它犯罪记录。有以下情形之一者不具备报考资格：1.曾因犯罪受过刑事处罚、治安处罚或被依法列为失信联合惩戒对象的；2.受到党纪、政务处分，仍在处分期内的；3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；4.曾被开除公职或曾因违反用人单位管理规定被解除劳动合同的；5.有相关法律法规规定及公司制度规定的其他不适宜聘用情形的；6.报名人员与所报岗位存在回避情形的，应实行回避。不得报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员担任企业领导成员和中层管理人员的企业（含所属企业）岗位。严格遵守国家道路交通安全相关法律法规，自觉遵守公司各项管理规定，服从统一调度、行车过程中始终将安全放在首位，日常需保障充足休息时间，严禁参与影响安全驾驶的活动等。薪资福利:薪酬水平5-7万元/年，录用人员依法享受国家规定的“五险一金”、节日福利等相关待遇。招工人数:10名报名时间：2026年11月6日-11月19日工作地址:浮梁县新昌南路汽车站四楼

招聘：江西景德镇长运有限公司合同制驾驶员招聘公告因公司需要，现面向社会公开招聘合同制客运驾驶员，有关招聘事项公告如下：一、招聘岗位及人数本次面向社会公开招聘合同制客运驾驶员10名。二、报考条件岗位任职资格及要求年龄要求：原则上女性45周岁及以下，男性55周岁及以下；获得原工作单位颁发的荣誉奖项的或安全驾驶8万公里以上的人员，可适当放宽年龄限制，放宽后女性不超过48周岁、男性不超过58周岁；学历条件：具备初中及以上文化程度，能够准确理解岗位安全操作规范、运行调度指令；身心健康，具有履行岗位职责的能力，无可能危及运营安全的疾病或者病史(如器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹、、痴呆以及影响肢体活动的神经系统疾病等妨碍安全驾驶的疾病)。持有与应聘岗位准驾类型相符的中华人民共和国机动车驾驶证（如A1/A2/A3等），同时持有在有效期内的道路旅客运输从业资格证；从业年限：在客运驾驶员岗位累计工作时间满1年及以上；工作表现：爱岗敬业，驾驶记录良好，无危险驾驶犯罪记录，无饮酒后驾驶及无有责亡人事故等记录，无吸毒、涉毒或者暴力犯罪记录，无其它犯罪记录。有以下情形之一者不具备报考资格：1.曾因犯罪受过刑事处罚、治安处罚或被依法列为失信联合惩戒对象的；2.受到党纪、政务处分，仍在处分期内的；3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；4.曾被开除公职或曾因违反用人单位管理规定被解除劳动合同的；5.有相关法律法规规定及公司制度规定的其他不适宜聘用情形的；6.报名人员与所报岗位存在回避情形的，应实行回避。不得报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员担任企业领导成员和中层管理人员的企业（含所属企业）岗位。主要工作职责:严格遵守国家道路交通安全相关法律法规，自觉遵守公司各项管理规定，服从统一调度、行车过程中始终将安全放在首位，日常需保障充足休息时间，严禁参与影响安全驾驶的活动等。三、薪酬待遇薪酬水平5-7万元/年，录用人员依法享受国家规定的“五险一金”、节日福利等相关待遇。四、招聘程序（一）发布招聘公告与组织报名发布渠道：线上通过江西长运官方网站、景德镇长运等发布公告。报名方式：采取现场登记方式接受报名。报名时间：2026年11月6日-11月19日报名材料：报名

招聘：江西景德镇长运有限公司合同制驾驶员招聘公告因公司需要，现面向社会公开招聘合同制客运驾驶员，有关招聘事项公告如下：一、招聘岗位及人数本次面向社会公开招聘合同制客运驾驶员10名。二、报考条件岗位任职资格及要求年龄要求：原则上女性45周岁及以下，男性55周岁及以下；获得原工作单位颁发的荣誉奖项的或安全驾驶8万公里以上的人员，可适当放宽年龄限制，放宽后女性不超过48周岁、男性不超过58周岁；学历条件：具备初中及以上文化程度，能够准确理解岗位安全操作规范、运行调度指令；身心健康，具有履行岗位职责的能力，无可能危及运营安全的疾病或者病史(如器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹、、痴呆以及影响肢体活动的神经系统疾病等妨碍安全驾驶的疾病)。持有与应聘岗位准驾类型相符的中华人民共和国机动车驾驶证（如A1/A2/A3等），同时持有在有效期内的道路旅客运输从业资格证；从业年限：在客运驾驶员岗位累计工作时间满1年及以上；工作表现：爱岗敬业，驾驶记录良好，无危险驾驶犯罪记录，无饮酒后驾驶及无有责亡人事故等记录，无吸毒、涉毒或者暴力犯罪记录，无其它犯罪记录。有以下情形之一者不具备报考资格：1.曾因犯罪受过刑事处罚、治安处罚或被依法列为失信联合惩戒对象的；2.受到党纪、政务处分，仍在处分期内的；3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；4.曾被开除公职或曾因违反用人单位管理规定被解除劳动合同的；5.有相关法律法规规定及公司制度规定的其他不适宜聘用情形的；6.报名人员与所报岗位存在回避情形的，应实行回避。不得报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员担任企业领导成员和中层管理人员的企业（含所属企业）岗位。主要工作职责:严格遵守国家道路交通安全相关法律法规，自觉遵守公司各项管理规定，服从统一调度、行车过程中始终将安全放在首位，日常需保障充足休息时间，严禁参与影响安全驾驶的活动等。三、薪酬待遇薪酬水平5-7万元/年，录用人员依法享受国家规定的“五险一金”、节日福利等相关待遇。四、招聘程序（一）发布招聘公告与组织报名发布渠道：线上通过江西长运官方网站、景德镇长运等发布公告。报名方式：采取现场登记方式接受报名。报名时间：2026年11月6日-11月19日报名材料：报名时需提交本人有效期

出租车司机招聘 岗位职责 1. 负责市内乘客接送，安全文明驾驶，按规接单、不拒载、不绕路、不宰客。 2. 日常检查车辆车况、轮胎、刹车、灯光及油量，保持车内外干净整洁。 3. 规范使用计价器，，主动提供票据，合规合法营运。 4. 服从公司管理，配合日常检查、培训及调度，妥善处理行车突发情况。 任职要求 1. 持有C1及以上驾照，有出租车从业资格证优先。 2. 无重大事故、无酒驾毒驾， 3. 熟悉本地路况，驾驶技术熟练，服务态度好、责任心强。 4. 身体健康，能适应弹性上班时间，吃苦耐劳，服从管理。 工作待遇 1. 多劳多得、收入稳定、上不封顶，收益透明。 2. 公司提供合规营运车辆，手续齐全，统一维保。 3. 工作时间 弹性排班，白班、夜班可选，时间自由灵活。 工作地点 全市区域营运

要求年龄55以下 对车辆有一定了解 出车要进行例行检查 熟练驾驶手动挡皮卡车和自动挡小车 薪资3500 驾龄2-3年以上 包一日三餐 包住宿 月休四天

岗位职责 1.负责每日上午8:00准时接送指定驾校学生上下学（12:00返程），严格按照既定路线行驶，确保学生按时抵达考场及安全返校。 2.遵守《道路交通安全法》及公司安全管理制度，行车中全程系安全带、不接打电话、不超速/超载，全程关注学生乘车状态（如提醒系安全带、禁止打闹），保障学生生命安全。 3.负责车辆日常检查与维护：每日出车前检查轮胎、刹车、油量、灯光等关键部件，收车后清理车内卫生（如座椅、地板、窗户），发现故障及时上报维修，确保车辆状态良好。 4.配合驾校老师做好沟通工作：如遇学生迟到、临时调整路线等情况，及时联系相关人员并妥善处理；如实记录每日乘车情况（如学生人数、异常事件），反馈给公驾校。 岗位要求 1.资质要求：持有A1型机动车驾驶证（准驾大型客车）及《道路旅客运输从业资格证》，驾龄≥3年；近3年内无重大责任交通事故记录（需提供交警部门证明）。 2.安全意识：具备极强的安全责任感，熟悉本地交通规则及驾校周边路况（如驾校门口限行、上下学高峰时段疏导），能应对突发情况（如车辆抛锚、恶劣天气）。 3.个人素质：性格耐心、细心，喜欢与孩子相处；沟通能力强，能礼貌回应老师的疑问；责任心强，无拖延、旷工等不良记录。 4.工作习惯：服从公司调度安排，适应时间段工作（上午8:00-12:00，周末及寒暑假根据驾校要求调整）；无酒驾、毒驾、超速等不良驾驶习惯。 5.身体条件：身体健康，无妨碍驾驶的疾病（如心脏病、高血压、癫痫）；年龄≤55周岁（条件优秀者可适当放宽），需提供近期体检报告。

岗位职责： 1.安全、准时驾驶旅游大巴车 2. 严格执行车辆日常检查（灯光、制动、轮胎、油液等），确保行车安全 3.遵守交通法规及公司行车管理制度，如实填写行车日志与交接记录 4. 妥善保管车辆钥匙、证件及随车设备，配合完成定期保养与清洁工作 5. 主动沟通协调乘车人员需求，保持良好服务态度与职业形象 任职要求： 1. 持有A1，且近3个记分周期无满分记录 2.具备良好的安全意识和应急处置能力，无重大交通责任事故记录 3.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应早晚班及节假日轮岗 4. 服务意识强，具备基本沟通能力与责任心，服从调度安排 5. 符合道路运输从业人员从业资格要求

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本公司因业务发展需要，招聘陶艺配釉师一名和炼泥师傅一名 陶艺配釉师工作内容如下： 1-根据样板和色卡配制釉料。氧化烧为主。 2-根据泥坯上，调整颜色。 炼泥师傅工作内容如下： 主要制作泥料和回收泥料。 不需要每天都上班。兼职时间可商量。 感兴趣者请附上期待薪资与我们联系。

岗位职责： 1. 负责小区出入口及指定岗亭的值守、登记与巡查工作 2. 对进出人员、车辆进行规范查验与信息登记，维护秩序与安全 3. 定时开展责任区域巡逻，及时发现并上报安全隐患或异常情况 4. 配合物业处理突发事件，协助疏导人群、引导访客及应急响应 5. 保持岗亭整洁、着装规范，树立良好服务形象 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及坐岗工作安排 4. 无经验者可提供岗前培训，有保安证者优先 5. 缴纳五险一金，当天入职，不收取任何押金或费用

岗位职责： 1. 负责中控室设备的日常监控、操作与运行记录，确保系统稳定运行 2. 实时响应消防、安防、楼宇自控等系统的报警信号，按规程处置并上报异常情况 3. 配合巡检人员完成设备联动测试及应急演练，保障各子系统协同有效 4. 定期检查中控设备运行状态，协助维保单位开展预防性维护工作 5. 严格执行交接班制度，完整填写值班日志及事件处理台账 任职要求： 1. 学历不限，具备消防设施操作员（中级）证书 2. 无经验要求，责任心强，具备基本计算机操作能力和文字表达能力 3. 身体健康，能适应倒班制工作安排，具备良好的沟通协调与应急反应能力 4. 遵纪守法，无不良记录，服从管理，具备较强的安全意识和保密意识 5. 有物业、商场、写字楼、工业园区等场所中控工作经验者优先

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工作内容：负责机场高铁接送、企业通勤、商旅包车、城际出行接送，订单稳定有保障 车辆配置：全新新能源商务MPV，续航充足，能耗低，用车成本小 薪资待遇：综合固定收入9000，多劳多得，订单充足，收入稳定 扶持优势：实体门店直招，非中介，可到店看车试驾，老师傅带路熟悉路况 任职要求： 1. C1及以上驾驶证，驾龄满3年 2. 无酒驾醉驾、重大交通事故记录，征信良好 3. 驾驶稳重，服务态度好，熟悉南昌道路优先

职位详情 商务车司机 招聘小车司机 岗位职责： 负责公司日常出车、人员接送，车辆日常清洁、检查，按时完成出车任务，妥善保管车辆。 任职要求： 1、C1及以上驾驶证，3年以上实际驾龄，无重大交通事故、无酒驾记录； 2、年龄30-40周岁，驾驶技术熟练，熟悉南昌及周边路线； 3、做事认真负责，爱护车辆，讲究卫生，人品端正，保密意识强。 4.要求能离家出差，出差有补助， 薪资待遇：月薪5000-5000元，福利面议，要求新建区附近的。 联系人：涂先生

模式一；公司提供车辆可选择纯电动车辆油车等，（包培训上岗 1.有驾驶证21-65岁 2.工作时间为11个小时左右 3.我们公司直招司机，驾驶车辆公司提供，道路救援车管24小时服务！ 司机负责文明行车，安全驾驶。（全程统--派单） 4.薪资待遇：综合底薪12000+100%提成，每月平台奖励最高3000，平均月工资15000-18000 下班车子可以开回家，无需到公司报道 工资可周结，第二周结第一周，不拖欠工资 5.提供住宿（环境优美，干净卫生空调洗衣机配套齐全） 模式二：公司提供车辆，包吃包住包充电，底薪8100双班司机，完成公司派单500流水，超出算加班，每天12个小时班制 长期招聘短期驾驶员

岗位要求：驾龄一年或一年以上，开车稳重踏实，会用导航，年龄20～63周岁，有责任心， 薪资待遇：综合工资10000～12000， 岗位描述：根据导航接送客户安全送到目的地，完成交接， 福利待遇，每个月有综合补贴，包住 本市和总部均可安排

岗位职责： 1.安全、准时、高效完成商务接待、客户接送及公务出行等驾驶任务 2. 负责车辆日常清洁、基础检查与保养，确保车况良好、车容整洁 3. 遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4.协助处理临时性事务，如行李搬运、简单行程协调等，提升客户体验 5. 配合完成上级交办的其他与行车服务相关的工作 任职要求： 1.持有效C1及以上驾驶证，驾龄1–3年，无重大交通责任事故记录 2.年龄21–63周岁，身体健康，形象端正，具备良好服务意识与沟通能力 3.无违法犯罪记录，无酒驾、毒驾等不良驾驶行为史 4.能适应弹性工作时间，具备较强责任心和安全意识 5. 学历不限，有高端商务接待经验者优先

合同制客运驾驶员年龄要求：原则上45周岁及以下，55周岁及以下；获得原工作单位颁发的荣誉奖项的或安全驾驶8万公里以上的人员，可适当放宽年龄限制，放宽后不超过48周岁、不超过58周岁；学历条件：具备初中及以上文化程度，能够准确理解岗位安全操作规范、运行调度指令；身心健康，具有履行岗位职责的能力，无可能危及运营安全的疾病或者病史(如器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹、、痴呆以及影响肢体活动的神经系统疾病等妨碍安全驾驶的疾病)。持有与应聘岗位准驾类型相符的中华人民共和国机动车驾驶证（如A1/A2/A3等），同时持有在有效期内的道路旅客运输从业资格证；从业年限：在客运驾驶员岗位累计工作时间满1年及以上；工作表现：爱岗敬业，驾驶记录良好，无危险驾驶犯罪记录，无饮酒后驾驶及无有责亡人事故等记录，无吸毒、涉毒或者暴力犯罪记录，无其它犯罪记录。有以下情形之一者不具备报考资格：1.曾因犯罪受过刑事处罚、治安处罚或被依法列为失信联合惩戒对象的；2.受到党纪、政务处分，仍在处分期内的；3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；4.曾被开除公职或曾因违反用人单位管理规定被解除劳动合同的；5.有相关法律法规规定及公司制度规定的其他不适宜聘用情形的；6.报名人员与所报岗位存在回避情形的，应实行回避。不得报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员担任企业领导成员和中层管理人员的企业（含所属企业）岗位。严格遵守国家道路交通安全相关法律法规，自觉遵守公司各项管理规定，服从统一调度、行车过程中始终将安全放在首位，日常需保障充足休息时间，严禁参与影响安全驾驶的活动等。薪资福利:薪酬水平5-7万元/年，录用人员依法享受国家规定的“五险一金”、节日福利等相关待遇。招工人数:10名报名时间：2026年11月6日-11月19日工作地址:乐平市大连路新汽车站