一、职责 1、负责公司展厅、阅览室、临时展馆、校园教学空间的3D效果图设计和施工图设计 2、负责校园文化设计 3、负责文创平面设计 4、负责教育行业的教学空间设计市场调研 二、任职要求 1、本科以上学历，设计相关专业 2、精通3D、2D设计软件。 3、追求艺术设计、原创设计 4、敬业精神强烈，吃苦耐劳，有工作价值追求 声明：由于本岗位是配合销售人员商机开发，因此会不定时的经常加班，加班会安排等时调休。因此，介意者勿扰。

家装与工装设计，尤其擅长政府类项目，如展厅、养老活动中心等公共空间的设计规划

要求3～5年的室内设计经验，能独立完成量房、方案设计、与客户沟通、方案交接、工地交底及整体落地实施 岗位职责：负责现场量房与设计方案制作，对接客户沟通，准确把握客户需求与预算

室内设计，家装绘图及效果图制作，面向成长型设计师的培训岗位 加分项 具备装修装饰行业相关经验者优先

会量房，打框，辅助设计师量房返图

招装修/室内设计建模。对接。量尺寸。复尺

【岗位职责】 1. 根据项目需求，完成工装室内空间的功能规划与设计方案制定； 2. 独立完成施工图绘制、材料选型及效果表达，确保设计落地性； 3. 与项目团队协同推进设计实施，配合解决现场施工中的技术问题； 4. 把握设计风格与品质标准，保证方案的整体协调与专业呈现。 【岗位要求】 1. 具备扎实的室内设计专业知识，熟悉工装空间设计流程与规范； 2. 熟练操作相关设计软件，可高效完成方案表现与图纸深化； 3. 良好的沟通协作能力，能与多方配合推进项目顺利进行； 4. 责任心强，能在规定时间内高质量完成各项设计任务。

室内设计方案 沟通客户需求 能根据需求调整设计细节

岗位职责: 1. 创新构思家庭装修方案，贴合客户个性化需求； 2. 与客户深入交流，确保设计意图清晰传递并获得认同； 3. 监督项目执行进展，保障设计方案按标准落地； 4. 协同项目组成员，推动设计规划高效落实。 任职要求： 1. 具备优秀的签单技巧； 2. 善于与客户互动，准确把握客户需求要点； 3. 熟悉家装设计流程，具备较强的统筹协调能力； 4. 可独立主导设计方案从初步构想到实际落地的完整过程。

行业经验: 具备两年及以上相关行业从业经历 岗位经验: 熟悉常用绘图工具软件操作 岗位福利: 详细待遇可现场协商

台州市仙居县招砌砖/石

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装修设计 需要附近的装修设计师 可以接受住家办公

主要负责：在门店的办公室工作，线上客户引流的门店客户到店，负责接待，客户需求对接，跟进，报价，出方案效果图，（营销）销售的板材部分，家装行业做过主案设计师基本没问题，要求至少3年-5年左右经验 薪资：底薪5000-6000，可面议，优秀底薪可聊，有提成，综合薪资8000-10000，甚至10000+缴纳五险 方北店：9点-18点，单休，法休（都是调休） 金河店：8点30-18点，单休（可沟通休息时间）法定节假日休息（也是调休）

岗位职责： 1.负责住宅、商业空间等项目的全案设计，包括概念方案、施工图深化及软装搭配 2.与客户深入沟通需求，提供专业设计建议并完成方案汇报与优化 3. 协同自有施工团队跟进现场落地，确保设计效果与施工品质高度统一 4.参与材料选样、工艺把控及竣工验收，保障项目整体交付质量 5.持续关注设计趋势与工艺创新，提升方案实用性与美学表现力 任职要求： 1.热爱室内设计，具备良好的审美能力与空间构思能力 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工知识，理解装饰构造与材料特性者优先 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应适度出差与现场协调 5.学历不限，欢迎有潜力的应届生或经验丰富的设计师加入

【注意：该岗位为兼职岗位，介意勿投】 岗位职责： 1、主要负责办公空间装饰深化设计，出具可指导施工的深化图纸；出平、立、大样节点等深化图纸；协助编制材料表； 2、需要有深化设计经验，熟悉国标、行业相关规范，有多专业深化设计属加分项； 3、项目期间可能根据需要，会安排到场配合，例如踏勘、图审、交底等。 岗位要求： 1、具备3-5年以上专业设计经验； 2、具有办公类工装项目深化设计经验； 3、能独立完成本专业计算和绘图；熟悉本专业要求规范； 4、责任心强，逻辑清晰，具备良好团队合作及沟通意识；

日常门窗工地量尺对接，设计图纸，对接客户。

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可独立完成量房及设计方案，绘制施工图纸，对接工地施工工艺，与客户沟通并促成签约

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职位描述： 1.提供上门测量服务，进行复核尺寸，与客户深入交流，准确把握客户需求，完成方案设计并跟进订单落地。 2.熟练掌握CAD软件操作，具备三维家使用经验者优先考虑。 3.具备3年以上全屋定制行业从业经历，不限性别，年龄******左右。 其他福利： 1.无责任底薪+提成+绩效奖金 2.按照国家规定办理社会保险及住房公积金 3.享受法定节假日、年假、带薪旅游、产假（陪产假）、婚假等休假权益 4.公司定期开展团队建设活动

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