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招聘：室内外装修设计师薪资：面议岗位职责：<BR>1、负责公司的界面进行设计、编辑、对接等工作；<BR>2、对公司的宣传进行装修设计；<BR>3、其他与装修设计相关的工作。<BR>任职要求：<BR>1、有想法、平面设计相关专业，专科及以上学历；<BR>2、两年以上网页设计及平面设计工作经验；<BR>3、有扎实的设计功底、良好的创意思维和理解能力，能及时把握客户需求；<BR>4、精通Photoshop\Dreamweaver\Illustrator等设计软件，对图片渲染和视觉效果有较好认识；<BR>5、善于与人沟通，良好的团队合作精神和高度的责任感，能够承受压力，有创新精神，保证工作质量；

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、客户拜访1. 每日拜访量：每位招商人员每日至少完成5家潜在客户的实地拜访根据市场区域和潜在客户分布，合理规划拜访路线，提高拜访效率。2. 每周拜访量：每周拜访潜在客户不少于30家，确保有足够的客户资源储备，为招商工作的持续推进提供保障。三、拜访信息收集1. 基础信息：在拜访过程中，详细记录客户的姓名、联系方式、经营背景、投资意向等基础信息，建立完善的客户信息档案，汇总每周上交公司。2. 市场反馈：收集客户对火锅品牌的认知度、市场需求、竞争对手情况等反馈信息，为品牌策略调整提供依据。四、招商活动策划与执行1. 线上推广：定期更新社交媒体平台的招商信息，制作宣传视频，提高品牌曝光度。2. 线下展会：积极参加公司组织的餐饮加盟展会，展示火锅品牌特色和优势，现场接待潜在客户，收集意向客户信息。五、客户跟进与签约1. 跟进频率：对有投资意向的客户，每周至少进行1-2次跟进，通过电话、邮件、微信等方式保持沟通，了解客户需求变化，解决客户疑虑。2. 签约流程：协助客户完成签约手续，提供合同解读、政策说明等服务，确保签约过程顺利进行。签约后，及时跟进客户开店筹备工作，提供必要的支持和指导。

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