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岗位职责: 1. 负责叉车的规范操作及日常货物搬运工作； 2. 根据仓库调度完成物资的装卸、堆垛及转运任务； 3. 定期对叉车进行检查与维护，确保设备正常运行； 4. 严格执行安全操作规程，保障作业现场的安全有序； 5. 配合仓储团队完成其他相关物流支持工作。 任职要求： 1. 持有有效的叉车操作证，具备熟练的叉车驾驶技能； 2. 熟悉仓库作业流程，能适应轮班和体力劳动要求； 3. 具备较强的安全意识和责任心，无违规操作记录； 4. 身体健康，能够胜任岗位工作强度，服从管理安排； 5. 具备良好的纪律性，遵守公司各项规章制度。 福利待遇 包住宿，食堂餐补，缴纳五险，节日福利，大型稳定厂区，晋升通道清晰。

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务流程可追溯 5. 配合技术主管完成疑难故障攻关及维修工艺优化 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，安全意识强，能适应车间作业环境 5. 具备良好沟通能力与团队协作精神

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

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工作内容: 负责康养中心会员及客户的服务接待工作；负责电话接听与转接，及时解答来访人员咨询；协助中心管理层完成日常事务性工作。 1、 身高165CM左右及以上；年龄18-30周岁； 2、形象良好，气质出众（具备空乘专业背景或有酒店服务、会议接待、糕点制作、茶艺经验者优先），综合素质突出者条件可适当放宽； 3、 具备良好的沟通亲和力，较强的服务意识与组织协调能力。

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