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明天在西滩需要两名零工人员。

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任职要求 1. 年龄20-45周岁，初中及以上学历，有无经验均可。 2. 会骑电动车，持有C1驾照、D驾照者优先录用，会开三轮车（有无经验均可）； 3. 踏实肯干、吃苦耐劳，能适应快递行业工作节奏，抗压能力强； 4. 有快递、物流从业经验者优先； 5. 前期老员工带班学习 （红星）

我们这边月资的话是在 9000~15000这个区间，多劳多得，月入 2w的小伙伴也很多[玫瑰] 前期三天会有老师傅带教你们熟悉线路以及使用邮政的APP，后续发工号了，开始给你们计薪，如果你有工作经验培训期也可能缩短；[玫瑰] 如果有熟练工作经验；也可以应聘我们的大替班岗位；保底工资1w+，负责带教新员工和紧急任务的处理 邮政是这样子的模式，如果你觉得你能够试试看的话，我帮你约个面试，你给我一个你的年龄，名字和联系方式 我们这里有纯揽收的工作，拼多多和抖音退换货，上门取件，一件 2.4 元，公司配备三轮车，也可以自己骑电瓶车。综合工资 2.4×100×30=7200，多劳多得

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岗位职责 1. 整体统筹：作为新业务线现场运营总负责人，统筹调度、安全、车务、司机团队各模块。 2. 体系建设：搭建运营管理体系与标准化流程，建立调度、安全、车务的管理制度，主导管理梯队搭建，支撑车队规模化扩张。 3. 调度与运力：统筹运力调配与调度方案执行，通过路径优化、车型匹配持续提升运营效率。 4. 安全与应急：建立安全管理体系与突发状况（极端天气、车辆故障等）快速响应、资源协调机制，保证运输安全。 5. 车务与资产：管控车辆出勤率、维保成本、资产利用率等核心指标，保障车队稳定运营。 6. 司机团队：负责司机团队的储备、考核与梯队建设，维护团队稳定有序。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限。 2. 5年及以上物流/车队运营管理经验，其中 2年及以上团队管理经验。 3. 传统物流公司调度经理或车队长背景，具备重卡运营管理经验，熟悉干线物流运营。 4. 具备成本核算能力与经营意识。 5. 有新线路/新业务线全盘操盘经验者优先。 6. 靠谱、正直、原则性强，能负责任地承接管理权限。

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岗位职责： 1. 在殡葬服务中心为逝者提供庄重、温馨的送别礼仪服务，包括规范的手势舞表演 2. 协助完成告别仪式流程，配合主持人及家属做好现场引导与情绪安抚 3.保持仪容仪表整洁大方，展现专业、谦和的职业形象 4.参与礼仪培训与团队排练，持续提升动作表现力与情感表达力 5.遵守行业规范与服务标准，尊重生命、敬畏职业 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的肢体协调性与节奏感 2. 有礼仪、舞蹈、服务行业经验者优先，无经验可带教培养 3.性格沉稳细腻，富有同理心与责任感 4.能适应安静肃穆的工作环境，心理素质良好 5. 无不良记录，认同殡葬服务的人文价值

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招聘干零活的人员，需立即到岗。有车接送。工作时间为120干到下午五点半。有意者请电话联系。