工作内容 与客户交流，明确客户需求及预期效果； 提供具有创意的设计构思； 完成相关图纸的绘制工作 岗位要求 掌握基础的施工工艺知识； 熟练使用CAD、SU软件； 具备责任心和良好的审美能力

1、设计方案、施工图绘制2、量房、交底3、要求精通CAD、PS、电子表格

1.具备1至3年家庭装修行业经验，对空间设计有一定理解与个人思考，创意丰富的优先考虑，公司提供广阔成长空间及充足的签单资源 2.办公环境优质舒适，服务客户主要为宜昌市区内住宅项目，单笔合同金额不低于10万元，设计方案报酬优厚，千盛装饰专注中高端室内设计领域 3.熟悉整体方案规划者更佳，公司涵盖硬装与软装全流程服务，千盛装饰设计致力于高品质融合，专注打造宜昌地区中高端设计团队

会CAD及画图软件工作责任心强做过瓷砖行业优先主要是量房画图和客户对接排版以及偶尔工地对接

1.具备1至3年家庭装修行业经验，对空间设计具备独立思考能力，创意丰富者优先，公司提供广阔成长空间与充足签单资源 2.办公环境舒适且具品质感，服务客户主要为宜昌市区内商品房业主，项目单值不低于10万元，设计报酬优厚，千盛装饰专注中高端家装领域 3.熟悉全案设计流程者更佳，公司涵盖硬装与软装全流程服务，千盛装饰致力于高端设计融合，深耕宜昌中高端设计市场

1.具备1至3年家庭装修行业经验，对空间设计拥有个人独到理解，创意丰富的优先考虑，公司提供广阔成长空间与充足的签单资源 2.办公环境舒适且具品质感，主要服务客户为宜昌市内中高端住宅业主，项目单值不低于10万元，设计报酬优厚，千盛专注中高端家装领域 3.熟悉整体方案设计者更佳，公司涵盖硬装施工与软装搭配全流程服务

岗位职责： 1、负责接待客户装修咨询，开展一对一深入交流，并提出针对性解决方案； 2、在与客户沟通的过程中，按照标准流程清晰传达公司品牌理念及核心竞争力； 3、具备扎实的专业技能和团队管理能力，带领助理设计师完成现场量房、平面布局、施工图纸、效果图设计及预算编制； 4、为客户提供涵盖材料选择、软装配饰、工程协调等全流程整体装修方案与配套服务； 5、协同工程部、主材部落实开工后的工地对接及客户关系维护工作； 6、主动达成公司制定的业绩指标任务； 7、严格遵守保密制度，不泄露公司文件及内部资料。 任职要求： 1、室内设计或相关专业大专及以上学历； 2、具有擅长的设计风格，熟悉当前市场趋势与客户需求； 3、掌握建筑结构力学知识，知晓违建相关法律法规； 4、了解各类施工工艺流程，熟练运用市面上主流装饰材料特性； 5、具备良好的沟通能力和亲和力； 6、拥有强烈的团队协作精神和服务意识； 7、有北上广深一线城市家庭装修设计领域十年以上工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1.依据客户实际需求，构思并制定兼具创意与美感的家居装修设计方案； 2.与客户保持顺畅交流，确保设计理念清晰传递并获得客户满意确认； 3.对方案进行深化与优化，保障设计成果的精细度与客户体验； 4.全程跟进项目落地执行，确保设计效果完整呈现。 任职要求： 1.具备优秀的审美素养与原创设计能力，可独立承担设计工作； 2.了解家装行业动态及用户偏好，能提供专业且可行的设计策略； 3.拥有良好的表达能力和协作意识，能够与团队高效配合； 4.精通设计相关软件，具备快速绘图与调整方案的操作能力。

设计部经理技能要求： 3DMAX，CAD，室内设计，效果图设计，设计师管理 工作职责： 1、制定、分解并推动落实设计团队的业绩目标，持续跟进执行过程，确保目标达成，并定期复盘优化； 2、统筹室内设计师的招聘选拔、培养发展、日常督导、激励调配、动态调整及淘汰管理，构建高效协作的专业团队； 3、组织落实意向客户的接待、沟通洽谈、服务跟进、回访维护、异议应对、现场量房及签约转化等工作，维护优质客户关系，及时掌握客户需求变化并反馈； 4、统筹设计方案的制定过程，并对方案内容进行审核把关； 5、监督指导客户设计方案的落地执行，确保项目质量达标并按计划节点完成； 6、协调客户与施工方之间的对接工作，保障各项设计意图准确传达与实施； 7、负责部门内部团队的管理支持、业务指导与培训组织； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、掌握家装领域的设计流程、主辅材料、营销策略、套餐体系、施工工艺及相关行业规范； 2、了解家装行业的运作机制，熟悉同类型及对标企业的市场布局与竞争态势； 3、市场洞察力强，具备宏观思维和信息整合分析能力； 4、具有优秀的营销策略落地能力、执行推动力、跨部门沟通协作能力及问题解决能力； 5、事业心强，具备良好的组织领导能力，能够带领团队完成既定业绩指标。 福利待遇： 1.签订正式劳动合同，缴纳五险； 2.带薪年休，人性化的工作环境； 3.带薪参加各类培训，集团内业绩优秀者可由公司资助带薪出国进修； 4.广阔的发展空间和晋升平台：雏鹰计划（基层晋升管理层）和凤凰计划（中管晋升高管）； 5.提供丰富多彩的员工活动、拓展训练、团队建设、定期旅游； 6.丰厚的节日福利，生日福利，年会颁奖；

宜昌市伍家岗区招工地小工/杂工、工地力工，200一天，中午一顿饭

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

招聘: 工作地点:夷陵万达雅斯、万达沃尔玛，CBD沃尔玛，环球港沃尔玛。 工作内容:冲调长期周末临促，过年期间2月11-19号上连班，16号除夕不上。 工作时间:上午：9：00-11：30，下午2：30-8：30使用钉钉打卡。 要求:45岁以上，气质佳，性格外向，声音洪亮，能拦截顾客，做免品给客人试吃，敬业守岗，有经验者优先，有意向者私聊我。 薪资：100底薪+提成 电话同号:

，猇亭汽车零部件普工福利待遇好，高薪等你来。 【工作内容】零部件焊接、冲压，半自动机器操作。 【年龄】18-45岁工人，能吃苦耐劳，服从管理。 【时间】每天8-12小时，两班倒。 【薪资】20元/小时+22元餐补+各类补贴。夜班补助，高温补贴，节假日福利。月薪6000元左右，提供食宿。 报名电话

本人希要一个打替师傅三天，

岗位职责：1. 负责建筑装饰装修、市政及地铁工程类项目的CAD施工图绘制与深化设计，确保图纸符合规范及现场施工要求2. 根据设计师方案及现场勘测数据，准确完成平面布置、节点大样、材料标注等制图任务3. 配合项目部进行图纸交底、技术答疑及施工过程中的图纸优化与变更调整4. 整理归档各阶段设计图纸，确保版本统一、资料完整、可追溯性强5. 协同资料员、项目经理等完成报审图纸的标准化输出与合规性校核 任职要求：1. 熟练掌握AutoCAD软件，具备建筑装饰或市政类工程制图经验者优先2. 能识读建筑、结构、水电等专业施工图，理解装饰装修工艺及构造做法3. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识4. 吃苦耐劳，能适应阶段性驻场或配合项目进度加班需求5. 学历不限，有相关行业实习或项目经验者均可投递

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

岗位职责： 1.负责连锁健身房线下空间的整体装修与室内设计方案制定，兼顾功能性、运动动线与品牌调性统一 2.独立完成平面布局、效果图、施工图等全套设计文件，并配合工程落地与现场巡检 3.与研发团队协同，将线上健身软件的交互理念（如课程分区、智能设备点位）融入空间设计中 4.控制装修成本与工期节奏，在预算范围内优选环保、耐用、易维护的运动场景专用材料 5.持续优化标准化设计模块（如前台区、团操教室、力量区），支持门店快速复制与迭代升级 任职要求： 1.学历不限，具备室内设计、环境艺术或相关专业背景优先 2.有3-5年商业空间设计经验，有健身房、运动场馆或连锁业态项目案例者优先 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop及渲染工具，能高效输出高质量方案 4.理解运动人群行为习惯与安全规范，具备基础消防、无障碍及施工工艺知识 5.沟通协调能力强，可跨部门对接运营、工程与IT团队，推动设计价值落地

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.学历不限，有成功案例或作品集者优先

岗位职责： 负责与客户沟通需求，精准把握其功能、风格及预算诉求； 独立完成量房、方案构思、平面优化、效果图制作及施工图深化； 提供主材、软装、灯光等一体化设计方案，提升客户体验与签单转化； 配合项目经理进行技术交底，解决施工过程中的设计问题； 跟进项目落地效果，确保设计还原度与客户满意度； 持续关注设计趋势、新材料与工艺，优化公司设计标准与案例库。 任职要求： 室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业大专及以上学历； 熟练掌握 CAD 具备 2年以上住宅/商业空间设计经验； 熟悉装修施工工艺、材料特性及国家相关规范； 审美在线，有原创能力，能独立完成从概念到落地的全案设计； 沟通表达能力强，具备服务意识和一定销售思维 岗位福利：五险

宜昌市猇亭区招装修木工、石膏板吊顶

设计师

我们是一家扎根宜昌15年的专业装饰企业 具备建筑装饰施工壹级资质，拥有经验丰富的项目经理与施工队伍。在公司发展历程中，我们始终认为，最宝贵的财富不是材料、工艺或价格，而是我们设计团队中的每一位设计老师。 任职要求： 除满足基本设计能力外，需具备独立洽谈客户的能力，有意愿为客户持续提供优质服务 岗位福利：缴纳社会保险 薪资待遇：底薪详谈，提成比例从4％-5％起

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宜昌市夷陵区招装修木工，二把手勿扰，随手小工具带起，招满及止。

一个样板间，半桶水的勿扰

设计部经理 技能要求：3DMAX，CAD，室内设计，效果图设计，设计师管理 工作职责： 1、制定、分解并落实设计团队的业绩目标，全程跟进执行过程，确保目标达成，并持续优化提升； 2、全面负责室内设计师的选拔、培养、监督、激励、调配及淘汰等管理工作，建设高效协作的专业团队； 3、统筹安排意向客户的接待、沟通洽谈、服务跟进、回访维护、异议解决、现场测量及签约等工作，维护良好客户关系，及时掌握客户需求变化并反馈； 4、组织完成客户设计方案的制定，并对方案内容进行审核把关； 5、督导客户设计方案的落地执行，确保项目质量达标并按时交付； 6、协调客户与施工方之间的沟通，保障各项设计意图准确实施； 7、负责部门内部团队的日常指导与培训工作； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、精通家装领域的设计流程、材料应用、营销策略、套餐体系、施工工艺及相关行业知识； 2、了解行业整体运营模式，熟悉同类型及相近类型企业的市场竞争格局； 3、市场洞察力强，具备宏观规划视野和扎实的信息分析能力； 4、具备优秀的营销计划推进力、执行力、沟通协调能力以及实际问题解决能力； 5、事业心强，拥有突出的领导才能，能够带领团队实现既定业绩目标。 福利待遇： 1.签订正式劳动合同，缴纳五险； 2.享受带薪年假，营造人性化办公氛围； 3.提供带薪各类培训，集团内业绩优秀者可获集团资助带薪出国深造机会； 4.提供广阔职业发展通道与晋升机制：雏鹰计划（基层员工晋升管理岗）和凤凰计划（中层管理者晋升高层）； 5.定期组织丰富多样的员工活动、拓展训练、团队建设及集体旅游； 6.享有优厚节日福利、生日礼品、年终颁奖等关怀政策；

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岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，准确把握其需求并将其融入设计构思中； 2.参与项目前期调研与概念设计，确保方案兼顾功能性与视觉美感； 3.负责搜集并整合项目所需资料，包括现场考察、历史背景分析等内容； 4.编制并持续优化设计方案，保障其实用性与创意性； 5.协同项目组成员推进设计落地，确保最终成果达到既定目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能高效对接客户及内部协作人员； 2.具有扎实的研究与分析能力，可独立应对和解决设计过程中的各类问题； 3.熟练操作各类设计工具，如CAD等专业软件； 4.拥有较强的创意思维与美术功底，能够输出具有前瞻性的设计构想； 5.对设计原理与美学理念有深入认知，具备将理论知识应用于实际项目的能力。