岗位职责：(不剥削员工，签约客户即享业绩提成) 1.与客户对接设计方案，编制造价预算，推动客户完成签约； 2.承担客户房屋测量，负责效果图及整套施工图纸的绘制工作； 3.定期开展客户回访，维系客户关系，发掘潜在需求，助力客户与公司建立长期合作； 4.整理个人设计案例，持续提升专业技能与相关知识学习。 岗位要求： 1.性别不限，室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历者优先； 2.可独立承担设计任务，完成客户所需的设计项目内容； 3.具备优秀的现场沟通能力，学习能力突出，热爱设计岗位，踏实肯干； 4.熟练使用CAD、酷家乐等电脑绘图软件，并能高效操作。

岗位要求： 1. 具备室内设计或环境艺术设计相关专业的学习经历； 2. 学习能力强，能够自主钻研并独立应对工作中的各类问题； 3. 熟悉环境艺术与美术基础知识，掌握CAD制图工具； 岗位职责： 1. 负责接待到店客户，进行方案沟通、工艺说明、材料推荐及报价核算； 2. 协同销售团队完成现场量房，带领客户参观在建工地，参与设计方案的制定； 3. 为签约客户提供效果图绘制，材料信息录入，并跟进施工落地全过程； 岗位福利： 我们保证每位设计师入职后即有客户资源对接，无需空等客源； 我们坚持公平回报原则，员工付出必有相应回报，薪资水平不低于行业同类企业； 提供签单提成、设计费用补贴及多项奖金激励政策

我们正在寻找一位具备创意与实践经验的室内设计师，承担公司及客户项目的室内设计工作。 工作内容： - 与客户深入交流，准确把握其需求与期待； - 提出具有创新性的室内空间设计方案； - 挑选适宜的装饰材料、配色方案及家具配置； - 跟进施工现场，保障设计方案精准落地； - 关注行业设计潮流，持续提升专业水平。 岗位要求： 1. 室内设计或相近专业本科及以上学历； 2. 具备3至5年相关领域设计经验； 3. 精通AutoCAD、SketchUp、Adobe系列等设计工具； 4. 具备出色沟通技巧与创意思维； 5. 注重细节，坚持高标准的设计品质； 6. 工作踏实负责，能高效按时交付成果。

CAD平面图，施工图，现场交底，选材

我们是连锁的全案装饰品牌，销售团队规模是设计师人数的两倍以上，保障每两名业务员服务的客户由一位设计师承接，确保设计师每周持续有客户沟通，具备稳定签单机会。 负责工作： 1. 初期量房，与销售部业务人员协同对接客户，前往小区实地测量，完成平面布局方案。 2. 客户到店后的洽谈环节，包含设计方案讲解、施工工艺说明、材料展示推荐、预算核算，协同推进成交，协助完成收款。 3. 绘制客户效果图与施工图纸，进行材料选型，参与开工前技术交底。 4. 施工期间工地跟进，全程管控进度与质量，直至项目竣工并结清尾款。 欢迎室内设计相关专业人才加入； 熟练操作AutoCAD、酷家乐等主流设计工具； 踏实肯干，态度诚恳，责任心强

会画图，会拆单，在店里上班。

公司专注于互联网电商设计领域，提供专业平台支持，涵盖客户资源、交易系统及全流程服务。每日持续输送景观设计、建筑设计、园林规划、庭院布局、室内外效果图等项目需求，设计师直接对接客户，协商设计细节、报价与交付周期。 岗位要求：具备良好沟通能力，能耐心与客户交流；熟练操作计算机，精通SU、3Dmax、Lumion、CAD、PS等相关设计工具；为人正直诚信，态度积极，富有责任心，具备拼搏进取精神，全职者优先考虑。 工作时间灵活自由，无固定时段约束，办公地点不受限，支持远程居家办公，收入按劳分配，多劳多得，欢迎有意者咨询联系。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计方案及材料、软装搭配建议 3. 协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与成本控制，合理选用装饰材料与工艺 5.配合完成竣工验收及后期服务，提升客户满意度 任职要求： 1.熟悉AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件，能独立完成整套施工图 2. 具备良好的审美能力与空间规划能力，有实际落地案例者优先 3.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性驻场与多项目并行 4. 具备基础建筑装饰规范知识，了解常用主辅材特性与施工工艺 5. 学历不限，有装修/室内设计相关工作经验者优先

能运用酷家乐软件画图，熟悉CAD制图。

1. 负责皮卡房箱结构设计、三维建模与工程图绘制 2. 熟练使用 CAD或SolidWorks 完成设计、出图、BOM编制 3. 配合生产、装配现场解决技术问题

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

奶茶店招店员联系郑女士

白洋房建项目招安全员一名，要求持安全员C证，有项目安全管理能力，会做安全资料，待遇面议，联系人:孟总

[玫瑰]猇亭人力资源[玫瑰]招聘驻厂经理【要求】：25-40岁以内，有相关工作经验，沟通能力强，具备团队协作能力，自备交通工具，需要出外勤【工作时间】:8:30－12:00，13:30-17:30,月休6天,大型节假日休息【薪资】：底薪固定项目提成油补话补，月薪4000-8000元/月招聘客服专员年龄28－40岁，高中及以上学历【工作时间】：8:30-12:00，13:30-17:30，月休6天，大型节假日休息【薪资】:3500－5500元/月其他福利物资等联系:

项目部招聘专职安全员两名，短期/长期均可，持证优先，待遇面议。有意者联系：张女士

熟练设计软件，工地测量画图，完成设计要求出图，吃苦耐劳，跟进施工落实

能找一个懂家装工装设计沟通能力强服从管理的合作伙伴

家装设计师做平面布置图和谈单量房以及报价

熟悉酷家乐画图或者施工图，家装150-200左右一单，工装另算，画图质量高态度好会优先一直派单，拖图敷衍搞失踪的忽扰，一单一结，远程办公，最好时间相对充足

1、家装设计师 2、施工图，效果图 3、工作认真负责

1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与岗位职责要求，积极开展客户营销并达成业绩目标，全面负责贷前尽调、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、严格执行公司各项管理制度，强化业务与人员风险管控，确保业务合规、高效及可持续推进； 4、开展所辖区域市场调研，收集市场信息，进行数据整理分析，并及时反馈可行性建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，面向24-25届本科毕业生；金融、经济、工商管理等相关专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱市场营销类工作，具备较强的主动性与责任心，抗压能力强，拥有良好的沟通技巧、团队协作精神及学习能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录； 4、身体健康，能够胜任岗位工作内容与节奏。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬 实习生（毕业前）：前两个月培训津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核； 正式入职（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪资5000元/月； 2、绩效薪酬：按照公司考核制度兑现； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金； 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等； 6、企业培训：提供带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能提升培训、专业技能培训及一带一导师指导机制； 7、职级晋升：每月开展职级评定，每季度组织管理岗位公开竞聘。

工作内容： 1、公司客户实时跟进，回复客户财税咨询； 2、了解客户需求，促成签单； 3、维护与客户之间的联系，到期客户联系沟通续费； 4、配合会计等相关人员其他工作。 职位要求： 1、具有扎实的会计基础知识； 2、抗压能力强，有一定的理想和抱负； 3、具有较强的独立学习能力和工作能力； 4、普通话流利，思维敏捷，具有良好的职业操守及团队合作精神； 6、熟练使用常用办公软件。 职位福利：周末双休、法定节假日、绩效奖金、工龄工资、全勤奖、节日福利、国内外旅游、公费培训。

1、房源资源全由公司提供——所有房源信息一应俱全，无需自己找房。 2、全程带教培训——无论是否有经验，均可快速上手，新人专属培训，配备资深导师一对一辅导，手把手教你掌握租房业务与创收技巧。 3、收入稳定且可观——综合月薪6000-11000元，上不封顶，周奖、月奖、年终奖等多重激励持续发放。 工作内容： 1. 利用公司平台在网络渠道发布公司空置房源信息； 2. 通过线上线下的方式与客户沟通，精准匹配并推荐合适房源，安排带看、促成签约，有效降低房源空置率。 3. 专注房屋租赁服务，不收取客户中介费用，支持短租与长租模式，成单率高，开单更轻松。 我们不是中介！不是中介！不是中介！重要事情强调三遍！ 薪资待遇：底薪2500元 福利待遇：缴纳五险，享生日福利、团建聚餐、节日礼品、下午茶等员工关怀 工作时间：上午9:00—18:00，中午休息两小时，工作节奏灵活，每月享有六天带薪休假，团队氛围和谐融洽！

工作内容：邀约有装修需求的客户进店、量尺，提供各种一手渠道资源，不加班，不参加活动、不用接待客户，不用谈客户 任职要求：不限年龄、不限经验 福利待遇： 1、平均薪资在8000-13000左右，提点高 2、邀约客户进店、邀约客户量尺都有奖励 3、上班时间8:30-17:30,中午休息两小时

门店销售一线品牌室内环保木门源头工厂 招聘业务员，负责公司产品的市场推广与销售 无责底薪：5000-10000（含五险）加提成 综合薪资1W-3W 1. 要求具备良好的沟通能力，能吃苦耐劳 2. 思维条理清晰，态度积极，工作认真踏实 3. 需长期外出跑市场，具备较强抗压能力和坚持力 4. 有事业追求，责任心强，不愿拼搏者请勿扰 5. 入职安排专人指导流程，提供一对一培训 6. 年龄22-35岁，心态阳光，进取心强 7. 所有出差产生的油费、食宿等费用，当日提交当日报销

销售工程师 1. 负责区域市场拓展、潜在客户挖掘与跟进，建立客户资源库 2. 执行销售计划，完成业绩指标，维护老客户、提升复购与续约率 3. 收集市场信息、竞品动态、客户需求，反馈并优化销售策略

工作时间和地点不限，无底薪拿提成，线下当天销售出去的订单当天结算，线上销售的订单7日内无退货即可结算订单内工资，不拖欠。工资无上限，只想拿底薪的就别联系，应该不适合。

一、我们能为你提供什么？ 试用期无责底薪5000元+4-6%提成 转正后底薪5000元+6-10%提成 免费提供家庭式住宿，设施齐全，拎包即可入住 二、我们期待这样的你： 1、年龄21-36岁，性别不限，经验不限 2、具备高度的责任意识，行动高效，落实到位 3、拥有积极的工作态度和良好的团队协作能力 三、更多公司福利与优势 1、公司统一安排住宿，可按需求就近分配门店 2、除基础福利外，设有优秀员工奖、父母孝心奖等多项激励机制，定期组织团建活动，节日发放专属礼品 3、享受20天带薪年假及年终奖金 公司的发展离不开优秀的你，真诚期待你的加入！

基础要求： 年龄20-38岁，形象好气质佳，沟通能力强，做过销售行业的优先,男女均可。 1.工资待遇 无责底薪4500+绩效奖2500+超高佣金15%-45%+开单奖+奖金（3000-30000） 奖金多多无上线!!!各种红包福利奖金。 还有不定时下午茶~~ 新员工月收入7000~15000，老员工稳定20000~30000，销冠60000-150000。 2.培训学习 带薪培训，专业有经验老员工，一对一培训， 辅助成单轻松开单。 3.缴纳社保，法定节假日正常休息。 4.每周下午茶，零食，饮料，水果，以及每个月的团建放松~~ 个人奖金，团队奖金，多劳多得不是梦!!! 5.岗位职责 公司有一手客户群体（100%投流精准意向客户） 6.切记： 不需要疯狂打无效电话，客户均为后台自愿申请 不求人，电话邀约客户即可，简单易上手 7.新手开单轻松，随便两单工资过万， 每月100%成单。 能力越大，收入越多，阶梯式提成，各种提成福利，拿到手软!!! 节假日美美享受当下，工作娱乐两不误。 只要你性格开朗，能说会道，公司提供精准客源，开单率高到爆表。

工作职责： 1.协助客户经理开展销售相关事务； 2.协同客户经理通过有效交流挖掘客户需求，识别潜在销售机会； 3.执行客户经理交办的各类行政支持工作； 4.在营业网点内推进营销活动的实施。 任职要求： 1.性格乐观，待人真诚，品行端正，责任感强，具备良好的语言表达能力、沟通协调能力及团队合作意识； 2.具备较强的亲和力与影响力，学习主动性高，拥有良好的客户服务意识。 职位要求： 1、年龄在****以下； 2、大专及以上学历，形象气质佳，普通话标准； 3、具备优秀的沟通表达能力，金融或相关专业背景者优先考虑； 工作时间： 8：30—17：30，排班制，每周双休 薪资待遇： 试用期2个月，底薪2000+提成；转正后底薪300/2700+提成，综合收入4000-7000。 福利待遇： 本地五险一金 工作地点： 枝江支行