招聘酒店外联经理。薪资为10000元。岗位职责包括负责拓展和维护旅行社及商务客户渠道，建立长期稳定的合作关系；执行酒店市场推广计划，进行商务洽谈并签订合作协议；接待重要来访客户，提供专业的咨询与行程安排服务；收集市场信息与竞争对手动态，协助制定销售策略以提升酒店入住率。任职要求为具备酒店行业外联或旅行社渠道对接相关工作经验；拥有优秀的商务谈判技巧及沟通表达能力，形象气质佳；具备一定的客户资源储备，能够独立开展业务拓展工作；具有较强的服务意识、团队协作精神及抗压能力。薪资福利为提供具有竞争力的薪酬待遇，缴纳五险，并提供食宿安排。

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1．负责公司旅游路线的销售； 2．制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标；3．开拓新市场，发展新客户； 4．建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度4．参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1．无经验也能入职，适应出差，； 2．有韧性、有较强的抗压能力； 3．善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强

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招聘旅游主管，薪资为每月4000至6000元。岗位职责包括市场拓展与业务开发，具体涉及制定并执行年度市场拓展计划与销售目标，积极开发与维护B端、C端及G端客户渠道，领导新产品线设计与旧产品优化，以及主导与低空运营方、研学基地、景区、文化机构等的商务谈判与合作落地。同时负责自媒体运营与品牌建设，包括独立负责或带领团队运营公司旅游板块的自媒体矩阵，策划并监制高质量、强传播性的原创内容，以及通过自媒体渠道进行精准引流，策划线上营销活动。还需进行团队管理与项目执行，具体为组建、培训并管理旅游业务团队，统筹协调跨部门资源，以及监控项目利润率与客户满意度。

云南佳仁旅行社有限公司宁洱门市部招聘岗位：旅游顾问数名（男女不限）岗位职责：1.日常店面客户接待，推荐介绍旅游线路，开发新客户，拓展维护与老客户关系，2.建立和维护客户档案，公费全陪带团出游等。岗位要求：1.不限学历，只要你肯学一切皆有可能2.18-40岁，能出差2-10天。3.开朗外向、责任心强、有爱心、会应变，服从工作安排。工作时间：8：00—12：002：00—18：00，（不定时培训和偶尔加班）每个月调休四天薪资待遇：2600+上不封顶（具体的面谈）工作地点：普洱市/宁洱优选：有从业经验，会唱会跳，性格开朗，表达能力强，亲和力强。备注：公司提供各项技能培训，无经验，爱学习的也可以来尝试。联系电话：耿卫民

招聘旅游顾问。薪资为6000元以上每月。岗位职责包括为顾客提供专业的旅游建议和信息，涵盖旅游目的地、旅游产品、住宿和交通建议等，以满足其旅游需求。同时，需协助组织和协调旅游活动，与供应商合作，确保客户满意度。任职要求包括：1.旅游或相关领域大专及以上学历。2.1年以上的旅游顾问工作经验，具备丰富的旅游市场知识。3.熟悉旅游景点、旅游产品和住宿，尤其是熟悉国内旅游市场。4.良好的沟通技巧和人际交往技巧，具备良好的团队合作精神。5.组织和协调旅游活动的能力，具备一定的组织和管理能力。

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岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2.挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3.协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4.维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5.整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3.学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4.具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

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