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岗位职责： 1.深入业务部门，理解战略目标与组织需求，提供专业的人力资源解决方案 2. 负责人才招聘、绩效管理、员工发展及组织氛围建设等BP全模块支持 3.参与业务团队的组织诊断与优化，推动组织效能提升 4.协同HR中心完善制度流程，确保政策落地与合规执行 5.开展员工关系管理，及时识别并化解潜在风险，提升员工敬业度 任职要求： 1. 具备HRBP或人力资源相关岗位工作经验，熟悉业务逻辑与HR全模块运作 2. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先 3. 具备优秀的沟通协调能力、业务敏感度及问题解决能力 4.熟练运用HR工具与数据分析方法，能支撑业务决策 5.责任心强，具备服务意识与跨部门协作精神

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门店/柜台销售 电话销售 面销/陌拜 快消品 个人(ToC) 对企业/机构(ToB)销售经验 面销/陌拜经验 批发/零售 网络销售 电话销售经验 会展销售 网络营销经验 销售母婴用品母婴产品销售，有爱心，有抗压能力，有经验者优先工作内容1、在门店内进行产品销售，提供优质的顾客服 务 2、维护客户关系，确保顾客满意度 任职要求:1、具备良好的销售技巧和顾客服务意识2、能够快速适应工作环境，具有较强的团队合 作精神 3、对母婴产品有一定的了解和热情

招聘工程人员:持高/低证，55岁以内，薪资4000-5000，面议，月休4天，缴交医社保。1、上班地点:晋江江湾国际2、联系电话:罗女士

招聘物业维修工鸿山街道附近岗位职责：1、负责项目日常220V/380V电路的接线、故障排查及维修工作；2、承担开关更换、灯具维修、瓷砖修补等综合维修任务；3、完成领导交办的其他工程类杂项工作，确保项目设施正常运行。任职要求1、持有有效低压电工证，具备扎实的电气维修基础；2、年龄50岁左右（身体健康，精力充沛，能适应日常工作强度）；3、动手能力强，肯干踏实，具备“一专多能”的综合维修意识；4、有物业工程维修或水电工经验者优先考虑。可缴纳社保联系电话:

物业公司诚聘维修师傅要求：65周岁以下，熟悉水电维修，有电工证优先薪资：月薪3000咨询联系：李女士电话：具体地址：道里区埃德蒙顿路23号郁金台小区

招聘①楼宇保洁领班/主管45周岁以内薪资面议②外围绿化保洁3700上班时间早7:30-17:30上六休一不提供食宿③工程维修白夜休休险前4500不提供食宿工作地址：大兴机场附近咨询电话：

招牌工程综合维修员：要求：20-50岁之间，，做六休一，有低压电工证，有综合维修2年以上工作经验；待遇：面议地点：无锡新吴万达广场附近联系：朱经理，

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新余的朋友，有出来打临时工的吗？工地在新余北站，事不多，有事就做，一个天气也热，今天太热了，有出来的朋友联系我。