
收银员
3-4千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
收银员
3-4千/月
收银员3-5人
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
西宁城西区本店诚聘收银员一名,。工作地点位于海湖新区。有意者请联系:186****2206
收银员1-2人
本店诚聘收银员一名,。工作地点位于西宁城西海湖新区。有意者请联系:186****2206
收银
4-5千/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.核对商品信息与价格,确保账款一致、日清月结
3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金及销售单据
4. 主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉
5. 配合门店完成日常巡检、促销支持及交接班工作
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和责任心
2.无经验可培训,有零售或收银经验者优先
3.具备基本计算能力与沟通表达能力
4. 能适应轮班制,服从门店排班安排
5.遵纪守法,无不良从业记录
吧台收银员
4-5千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统,确保账款日清日结
2.核对商品价格与促销信息,及时处理退换货及消费纠纷
3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金及销售单据,做好交接记录
4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,协助提升购物体验
5. 配合门店完成日常巡检、防损及基础运营支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及良好沟通表达能力
2.无经验要求,有零售/餐饮收银经验者优先
3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班及节假日上岗安排
4.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
5. 具备基础电脑操作能力,学习意愿强,服从门店管理
福利待遇
包吃(清真) 充卡提成 优秀奖金
收银员
4-5千/月
收银员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 规范使用收银系统,及时处理退换货、优惠券核销等业务
3.保持收银台及周边区域整洁有序,做好营业前准备与营业后清点工作
4.主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,妥善处理现场突发情况
5.配合门店完成日结、月结及现金缴存等财务相关流程
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及良好服务意识
2. 有收银或零售行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
4.具备基础电脑操作能力,熟悉POS机或扫码设备使用
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
保洁开荒保洁1-4天1-2人
后天需要2名保洁工作内容;室内打扫卫生擦柜子拖地活不重地点;海湖车城附近工资100(唯一要求会干的必须打扫的干净)联系电话:
收银员
6千-1万/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责足疗店前台收银工作,准确快速完成顾客结账、充值、开票等操作
2.妥善保管营业款,每日核对账目并按时上缴,确保账实相符
3.熟悉会员系统操作,为顾客办理会员登记、积分兑换及优惠核销
4. 主动提供礼貌接待与基础咨询服务,维护良好客户体验
5. 协助整理前台环境,保持收银台整洁有序,配合店员完成日常运营支持
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及电脑操作基础
2. 有收银或服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.性格亲和、耐心细致,具备较强责任心和保密意识
4.形象端正,沟通表达清晰,能适应轮班工作制
5.遵守职业道德,无不良从业记录
收银员
6-8千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,解答咨询、处理退换货等基础售后事宜
5.协助做好商品陈列、价签核对及卖场基础巡检工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2. 无经验要求,有零售或服务业从业经历者优先
3.责任心强,细心耐心,具备良好服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
服务员
4-5千/月
服务员包住有提成包吃11-20人月结
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动观察顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业准备
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,具备基本读写算能力即可
服务员包住包吃6-10人月结全职
春十五黄山土菜【急招!优先录用】
招聘岗位:服务员
任职要求:全职,18~35岁,吃苦耐劳,有无经验均可(带薪培训)
福利待遇:基本工资4000元/月+全勤奖300元+房补300元,包吃包住,
每月休息3天(可连休2天),生日享1天额外休假+生日礼品
联系电话:
地址:西宁市城西区力盟步行街国防百货四楼,可直接到店面试
营业员有提成1-2人月结全职
海澜之家湟源北大街店现诚聘以下岗位:
营业员2名
综合月收入3000-4500 收入上不封顶
工作时间:两班倒,每班7小时左右
早班:9:00-16:00
中班:10:30-5:30
晚班:14:00-21:30
福利待遇:每月带薪休假4天,可缴纳社保
岗位要求:
营业员:18-30周岁,最大到95年,初中及以上学历,净身高155以上,形象端正,身体健康,语言表达能力好,态度积极,有销售经验优先。
有意联系
促销员
【招聘】北川万达广场万友超市招聘岗位:促销员薪资:工资第一个月3800,第二个月3800一天加100块钱,第二个月4000有两天公休不休的不修的话也是加200块钱要求:50岁以下工作地点:西宁北川万达广场联系电话:
营业员有提成1-2人月结全职
海澜之家湟源北大街店现诚聘以下岗位:
营业员2名:
综合月收入3000-4500元
工作时间:三班倒,每班7小时左右
早班9:00-16:00 中班:10:30-17:30 晚班:14:00-21:30
福利待遇:每月带薪休假4天,可缴纳社保
岗位要求:
营业员:18-30周岁,最大到95年,初中及以上学历,净身高155以上,形象端正,身体健康,语言表达能力好,态度积极,有销售经验优先。
店长/销售员/店员
5-8千/月
店员有提成3-5人月结全职
底薪:5000元(每月薪休2天)
底薪分层:5000元-1500元=3500元(当月可发底薪)另外1500元为新手(新员工)的底薪补贴。共分三个月补发(每月为:500元)
入职后实际底薪(3500元/月)
第一个月绩效提成:无任务,2%的提成。
第二个月以后绩效提成有任务,完成任务奖励绩效提成翻倍,未完成任务按销售额百分比递增。(任务需分5个等级:
①青铜销售(2万—3万)完成:提4% (按最低2万算底薪3500+提成800=实际工资4300元)未完成:达到1万提1%、
②白银销售(3万—4万)完成:提6% (按最低3万算底薪3500+提成1800=实际工资5300元) 未完成:达到2万提2%、
③黄金销售(4万—5.5万) 完成:提8% (按最低4万算底薪3500+提成3200=实际工资6700元) 未完成:达到3万提3%、
④星牌销售(5.5万—7万) 完成:提10%(按最低5.5万算底薪3500+提成5000=实际工资8500元) 未完成:达到4万提4%、
⑤王牌销售(7万—10万)完成:提12% (按最低7万算底薪3500+提成7200=实际工资10700元)未完成:达到5万提5%、
服务员包住包吃11-20人月结全职
新店开业冯校长老火锅(城南麒麟名都店)
现向社会邀请各位精英加入!
1:前厅人员
门迎2名:4200-5000
收银3名:4200-5000
服务员数名:4000-5000
传菜生5名:4000-5000
保洁2名(识字)3500+300
撤台擦桌子大姐5名3500+300
2:厨房人员
后厨主管2名5000+300
打锅2名:4200+300
配菜8名:4000+300
刨肉3名:4200+300
小吃2名:4000+300
洗碗3名:3700+300
福利待遇;
1.包食宿(宿舍配套设施齐全)
2.定期员工聚会.每月员工生日福利
3.每月带薪公休3天,可休全天
4.门店氛围热情,老板实力担当。
5.绩效提成分化清晰.按时十五号发放
6.过年放假4天
过年放假4天
过年放假4天
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