岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等全流程接待服务，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等各类咨询，提供个性化推荐 3. 妥善处理客诉及突发状况（如物品遗失、房间异常、投诉纠纷等），及时上报并跟进闭环 4. 管理前台物资与单据，保持工作区域整洁有序，确保交接班信息清晰完整 5. 协同客房、餐饮、安保等部门高效协作，保障宾客体验一致性与服务响应时效 任职要求： 1. 形象端正，普通话标准，具备优秀的语言表达能力与亲和力 2. 有较强的服务意识与应变能力，能独立应对多线程服务场景 3. 具备基础电脑操作能力，熟悉办公软件及酒店管理系统者优先 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，有酒店前台或服务业经验者优先

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游服务的咨询，提供专业友好的服务 3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，完成日结账务与交接班记录，确保账实相符 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成日常协作任务 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，中专/高中及以上学历优先

洗浴前台收银员，宾馆前台经理，前台收银员

职位详情 1、年龄要求17-25，身高150以上 2、无经验要求 KTV 3、酒店 娱乐场所 全职 兼职 4、包住 包吃 年底双薪 交通补助 加班补助 房补 [高薪日结无押金不套路] 1、招聘人数：多名 2、当天上岗结薪工作要求：无经验可做，上手快，工作轻松 3、入职安排：无押金，当天安排上岗 4、专属福利：面试合格包吃住+单人公寓宿舍 5、全国连锁，全国可安排

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

招酒店前台

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游咨询等专业服务，提升客户满意度 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调，保障服务流畅性 4. 日常现金及房账管理，确保账目清晰、日结日清，配合财务对账 5. 维护前台区域整洁与物资有序，及时上报设备故障及异常情况 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用Office软件及酒店管理系统 3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备一定抗压能力 5. 学历不限，中专/高中及以上学历优先，欢迎踏实肯学的应届毕业生

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5. 协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4. 责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

连运港石化招，15名普工，300，有登证普工除锈，刷漆，年领55岁以下，九半小时，包吃住，（每天饭补3O元）工期二十五天左右，之内，工资工程结束人走帐清，，电话高师傅

尼得科招聘一名仓库理货人员，22到40周岁。白班230，夜班240。杨姐（）

有曹县回菏泽嘞随车吊没？捎个罐回来！。

成武急招学徒4名长期稳定岗位，工资面议，服从管理，管吃住，汽修普工也可以主要工作，、拆卸汽车内饰，、洗车，、要求会开车，工作地点，成武民政局路口电话/

虹运仓配建材菏泽运营中心诚聘送货司机2名要求:需要装卸，有装卸提成，40岁以下，驾龄两年以上待遇:综合薪资7000+联系电话:何经理面试地址:八一路与郑州路交叉口东北角

盘州市兰卡酒店本酒店全新开业，现面向社会诚招各岗位工作人员，有无经验均可，带薪培训，稳定长期。招聘岗位1：客房管理1名.要求：1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先。2.1年以上酒店客服管理经验，有大型酒店工作经历者佳。具备良好的沟通、协调和抗压能力。3.熟练使用办公软件，有数据分析能力。4.服务意识强，能灵活处理突发情况。薪资待遇：底薪+绩效+全勤+提成+节日福利岗位2：前台接待3名要求：1.20-30岁，形象气质佳，沟通流利，待人热情2.会基础电脑操作，有酒店前台接待经验！3.工作认真负责，服从安排，有服务意识薪资待遇：底薪+绩效+全勤+提成+节日福利岗位3：中餐厅厨师2名，要求：会做家常菜，色香味俱全岗位职责：负责客人早餐、员工中餐和晚餐！薪资待遇：3500元/月• 供吃不供住• 月休3天• 新店晋升空间大，环境好、团队轻松联系电话：地址：体育场后门幸福家园门面3楼

城阳高新区亚朵酒店招聘18-55岁，男女不限酒店前台接待：3800-6800客房保洁：4000-7000无经验可带教包吃住，月休四天，当月入职投五险联系张经理：地址:青岛市城阳区华东路666号24号楼亚朵酒店▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁

招聘信息：荣成丽呈漫湖酒店（今年新开携程丽呈连锁酒店）一、招聘前台接待6名，要求形象好，能上夜班，高中以上学历。（春节正常营业，接受不了春节上班勿扰）工作时间：12小时班次，两班倒，上四休二，月休10天薪金：3000+200+600（具体工资细节面议）二、客房服务员10名长白班早八晚五月休四天，薪金：3000+提成长期短期都可以（短期按天结算工资）工作地点：荣成龙河北路291号丽呈漫湖酒店（鲁清加油站正对面）联系人：周经理联系电话：——————————————————此信息已至40余个荣成，如需咨询招聘详情请直接打上面电话联系，如需发布招聘信息请添加工作号

如家精选酒店招聘前台接待3名，前台ABO倒班，客房服务员3名，客房服务员早八晚五，工资面议，联系电话

招聘招聘，中心区神马酒店招聘客房服务员一名，待遇3000-3800左右，多劳多得。前台接待一名，待遇的2800-3500。联系电话

在店里打扫卫生，端盘子，下午可兼职，或者全天，工资面议，18 到 45 岁，联系️

招聘服务员五，前台二名电话

有责任心，吃苦耐劳， 能及时清理顾客遗留垃圾， 能适应晚班，服从安排。

招聘，酒店，餐厅服务员，有经验者优先。 年龄18-35岁之间。

吕陵镇一快餐店招人，工资待遇面谈，联系电话

招聘饭店服务员，有经验者优先，年龄30-45岁，工资面议，地址：西关鞋城C区，电话

1.包吃住服务员底薪6000，地点上海6000

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

东明鑫吉瑞宾馆招前台吧员，24小时的，睡觉，能干的联系

汉庭博物馆酒店招聘启事：1. 现招聘：前台接待：2名，底薪3000元能上夜班，具备良好的沟通能力和服务。特别说明：只要长期，短期勿扰。联系方式：地址：三江源购物广场三楼

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3.主动关注顾客需求与反馈，妥善处理用餐过程中的疑问与合理诉求 4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成节假日、高峰时段的客流应对与协作支持 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训，接受应届生应聘 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制及周末节假日工作安排 4.具备基本服务意识与团队协作精神，服从门店管理与工作调配 5.学历不限，初中及以上文化程度，能清晰理解工作指令并执行