玉溪急招酒店经理
3000-6000元/月
大堂经理1-2人月结
大堂经理1、年龄25岁-35岁,大专及以上学历;2、口齿伶俐,有较强的社交能力和语言组织能力,责任心强,工作踏实认真;3、服从管理,积极配合各个环节工作,无不良社会行为;4、熟悉计算机基本操作;5、能和公司齐心协力,完成日常工作要求;6、具体工作事项面议。薪资福利:3000-6000招工人数:1名工作时间:8:00-17:00福利待遇:周日及国家规定节假日均休息
玉溪招聘酒店经理
3000-6000元/月
大堂经理1-2人月结
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玉溪通海县招聘酒店经理
3000-6000元/月
大堂经理1-2人月结
大堂经理1、年龄25岁-35岁,大专及以上学历;2、口齿伶俐,有较强的社交能力和语言组织能力,责任心强,工作踏实认真;3、服从管理,积极配合各个环节工作,无不良社会行为;4、熟悉计算机基本操作;5、能和公司齐心协力,完成日常工作要求;6、具体工作事项面议。薪资福利:3000-6000招工人数:1名工作时间:8:00-17:00福利待遇:周日及国家规定节假日均休息工作地址:通海县河西镇
玉溪通海县招聘酒店经理
3000-6000元/月
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大堂经理1、年龄25岁-35岁,大专及以上学历;2、口齿伶俐,有较强的社交能力和语言组织能力,责任心强,工作踏实认真;3、服从管理,积极配合各个环节工作,无不良社会行为;4、熟悉计算机基本操作;5、能和公司齐心协力,完成日常工作要求;6、具体工作事项面议。薪资福利:3000-6000招工人数:1名工作时间:8:00-17:00福利待遇:周日及国家规定节假日均休息工作地址:通海县河西镇
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综合承包1-2个月3-5人月结专业师傅
玉溪市元江哈尼族彝族傣族自治县找。喷轻质隔墙,喷浆打底的工人,可包工,有闲着的可联系
临时工包住包吃6-10人
运行工,年龄18-45岁,学历:专科以上学历。要求对工作岗位有高度的责任心,能够积极主动完成地完成工作任务,吃苦耐劳,具有良好的团队合作精神和沟通协调能力。薪资福利:入职购买商业保险签订劳务合同,供吃住,底薪2400+奖金。招工人数:10人工作地址:杞麓湖藻水分离站
服务员配菜面点大堂经理
西关古凉韵三套车诚聘拉面大姐(行面)2名,工资3600-4000配菜师1名,工资4000一4500工资按时发放,过节福利,每月公休三天联系电话新城区一茶餐厅急招大堂经理一名,工资6000起步,服务员六名,工资3500+200全勤,以上工资按时不拖欠!联系电话
保洁面点
锡林浩特,丽枫酒店招聘,薪资优厚,新装修酒店,工作环境好,吧台3-8名,总经理一名,店长一名,面案2名。保洁若干,工作轻松,工资稳定有保障。要求:形象好,气质佳,踏实肯干,干活干净利落,服从分配,不会的可以教,
楼面经理服务员菜馆切配
湘菜馆新店开业炒锅4名(工资5000至7000)切配2名(工资3000至4000)楼面主管一名(3500至4500)服务员4名(3000至3500)楼杂阿姨2名(3000至3500)地址:老城镇澄江南路有意者联系:
调饮师
店长薪资待遇可谈。懂管理,懂运营,有经验薪资福利:3000—5000元/月包吃+包住,招聘后厨,奶茶师傅或学徒,可合作可谈。不会可教!招:店员,热情有礼貌!欢迎加入我们团队!工作地址:华溪镇
玉溪澄江市融熙悦湖海景度假酒店招聘前台1名工作地点太阳山。上班包吃住试用期工资2800+转
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
融熙悦湖海景度假酒店招聘前台1名工作地点太阳山。上班包吃住试用期工资2800+转正后工资3200+上班时间上一天休一天联系电话:
玉溪招聘酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结
前台工作人员身体健康,思想积极,踏实肯干,有宾馆酒店工作经验者优先考虑。前台工作人员薪资福利:2000—3000元/月,薪资面谈招工人数:1~2名不要假期工,不要短期工
餐饮店长月结
【公司名称】:堤田烹蛙犟•美蛙鱼火锅【岗位】:储备店长【招聘人数】:2【岗位性质】:【要求】:会基本的手机使用,善于学习【上班时间】:10-19点,19点-4点,需轮班【待遇】:实习期2月,3000+转正后4500+【其它】:【联系方式】:【地址】:上村街—
玉溪急招餐饮店长
5000-8000元/月
餐饮店长月结
店长具有丰富的餐饮管理经验,熟悉卤菜行业者优先;具备出色的领导能力、组织协调能力与问题解决能力;有较强的责任心,能够承受一定工作压力。全面负责店铺的日常运营管理,包括人员调度、库存管理、客户服务监督等,制定并执行销售策略,确保店铺营业额目标的达成,把控卤菜产品质量与出品标准,维护店铺良好形象与卫生状况。薪资福利:底薪5000元+绩效奖励,综合薪资5000-8000元。工作地址:玉溪市文化路9号,玉溪第一小学旁
餐饮主管
招聘:餐饮部门经理薪资:4-5K1.基本情况:学历大专及以上,年龄不低于30岁,2.专业要求:酒店管理、旅游管理专业等。3.工作经验:2年以上酒店管理、旅游管理工作经验,了解国家有关酒店餐饮行业规定,熟悉酒店餐饮业发展状况。4.职业素养:热情敬业、诚信自律、细致严谨、责任心强、抗压力强。5.工作职责:餐厅服务类工作的管理餐厅人员管理、物料管理、前厅运营、招待服务、制定营销策略等。
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