
店长收银员
靖隆商贸(普洱)有限公司招聘
岗位:销售精英 / 店长 / 移动业务员 / 收银员
任职要求:
1. 18-40岁男女不限,条件优异者年龄可放宽
2. 热爱通讯行业,服务意识强,沟通能力在线
3. 有销售经验或数码爱好者优先录用
岗位职责:
1.做好日常销售工作及按时参加业务培训
2.做好客户的开发及维护
3.保持店面形象(干净整洁)
薪资待遇:3000保底+高额提成+奖金,综合薪资4000-10000上不封顶
联系电话:
就业地址:普洱市振兴大道82号 中国移动(靖辉授权代理店)
店长收银员
靖隆商贸(普洱)有限公司招聘
岗位:销售精英 / 店长 / 移动业务员 / 收银员
任职要求:
1. 18-40岁男女不限,条件优异者年龄可放宽
2. 热爱通讯行业,服务意识强,沟通能力在线
3. 有销售经验或数码爱好者优先录用
岗位职责:
1.做好日常销售工作及按时参加业务培训
2.做好客户的开发及维护
3.保持店面形象(干净整洁)
薪资待遇:3000保底+高额提成+奖金,综合薪资4000-10000上不封顶
联系电话:
就业地址:普洱市振兴大道82号 中国移动(靖辉授权代理店)
店长
招聘:普洱服装顾问
薪资:4.5-6K
职位描述
要求:1、高中以上学历;年龄在—,净身高:** 1.60米以上,** 1.70米以上。
2、五官端正,形象气质佳;有市场竞争意识,能吃苦耐劳,有团队精神;责任心强,有较好的人际交往能力;
3、有服装销售经验者优先考虑。
月薪:资深导购4000元+高额提成/月+奖金+2餐+5险+年终奖金
资深店长6000元+高额提成/月+奖金+2餐+5险+年终奖金
注:以上职位一经录用均可享受以下员工福利:
工作餐+工龄工资+带薪年假+生日礼品+健康体检+社会五大险+优秀员工国内外旅游+完善的培训+成熟的晋升渠道
店长
岗位名称:驾驶员;华为体验店销售人员;门店店长;县区负责人。
岗位要求:1.持有有效驾驶执照,具备相关驾驶经验;2.具备良好的销售技巧和沟通能力,有零售行业经验者优先;3.具备管理能力和团队领导能力,有门店管理经验者优先。
薪资待遇:驾驶员:3500元;华为体验店销售人员:不低于3000元一周休一天;门店店长:不低于4000元;县区负责人:享有30%分红。
收银理货员
2000-3000元/月
营业员免费培训1-2人月结全职
1.工作内容:负责门店日常收银,理货工作
2.上班时间:早班:8.00-16.00晚班16.00-24.00
3.薪资待遇底薪2800+200全勤
4.希望长期稳定,有节日福利
保山隆阳区招聘:咖啡店店长薪资:3-5K一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理,包
3000-5000元/月
店长1-2人月结
招聘:咖啡店店长
薪资:3-5K
一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理,包括人员排班、物料采购与库存管控,确保门店高效运转。2.主导客户服务质量提升,及时处理客诉,维护良好客户关系,提升顾客复购率。3.制定并执行门店营销活动与销售目标,分析经营数据,优化盈利模式。4.管理团队,包括培训新员工,定期组织技能考核等,提升团队凝聚力与专业能力。5.严格把控食品卫生与门店安全,遵守行业监管规定,排查安全隐患。6.负责公司咖啡板块业务的运营与管理,统筹产品、服务、成本、客群等核心板块。
二、任职要求1.一年及以上咖啡厅或咖啡相关门店管理经验。2.熟悉咖啡制作工艺、饮品研发及门店运营流程,具备成本控制意识。3.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急问题处理能力。4.热爱咖啡行业,服务意识强,能适应轮班及节假日工作。
保山龙陵县招聘营业员手机店营业员4名试用期3600一个月待遇优厚,男女不限电话:地址:
4000-5000元/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
招聘营业员
手机店营业员4名
试用期3600一个月
待遇优厚,男女不限
电话:
地址:龙陵
销售店长
4000-23000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责店铺日常运营管理工作,确保店铺运作顺畅;
2、带领团队完成销售目标,提升店铺业绩;
3、管理商品库存,保证货品充足且陈列有序;
4、维护店铺环境卫生,营造舒适的购物环境。
任职要求:
1、具备家居销售或零售行业管理经验;
2、优秀的团队领导能力和沟通技巧,能够激励团队;
3、对家居产品有深入了解,能够提供专业的产品咨询;
4、具有良好的客户服务意识,能够处理客户投诉和意见。
销售
3000-4000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
招聘水果店全职营业员2人,不招兼职。
能吃苦,会卖货,动手能力强,踏实做事。
薪资3200~4000,上不封顶,多劳多得。
平台上不闲聊,拒接心比天高,能力平庸,只会耍嘴炮的人,吃住自行解决。月休4天。
早班8:00~17:30
晚班13:00~22:30
行政班8:00~12:30,18:00~22:30
地址:地图搜索优鲜美佳白麓城店
有诚意可直接到店上详谈面试,来时提前和我约时间。
云南普洱找开小灌车驾驶员一个,工地在澜沧,现在开工做几天,年后做七八个月,今天就要
B照货车司机
找开小灌车驾驶员一个,工地在澜沧,现在开工做几天,年后做七八个月,今天就要
支模拆模安装模板小工搬材料
岗位职责:1.负责施工现场基础性辅助工作,包括材料搬运、场地清理、工具整理及配合各工种作业;
2. 在木工班长指导下完成模板支设、拆模、木结构安装等木工作业,确保尺寸精准、接缝严密;
3. 严格执行安全操作规程,佩戴劳保用品,及时报告现场安全隐患;
4.协助班长进行班组人员协调、进度跟进与质量自检,保障工序衔接顺畅;
5. 参与施工图纸简易识读与技术交底,按要求落实工艺标准和节点做法。
任职要求:
1.年龄18–55周岁,身体健康,
2.学历不限,具备基本读写能力,能理解简单施工指令与安全标识;
3. 工地小工/杂工无需经验,建筑木工班长需具备3年以上木工实操经验并有带班经历;
4.吃苦耐劳,责任心强,服从现场管理,具备团队协作意识;
5.持有建筑施工特种作业操作资格证(如高处作业、模板工)者优先。
普洱思茅区年后招护坡/边坡网格梁木工师傅,会的电话联系谈工资
200-300元/天
护坡边坡建筑木工长期6-10人月结
年后普洱思茅招护坡/边坡网格梁木工师傅,会的电话联系谈工资
店长1-2人月结全职
广州白云牛蛙店招:
迎宾1名:4000-4800/月
厨工1名:5000-6000/月
店长1名:面聊
包吃包住
联系电话:林生
贵阳观山湖区岗位职责:1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督2.制
6000-10000元/月
店长
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的团队氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,向上级反馈市场动态及优化建议
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与服务意识,有较强的责任心和抗压能力
2.熟悉零售行业运营流程,具备基础财务与数据分析能力
3.有门店管理经验者优先,热爱一线工作,能适应轮班制
4.学历不限,有相关行业经验者可适当放宽学历要求
5. 遵纪守法,无不良从业记录,认同企业价值观
店长
5000-8000元/月
店长1-2人月结全职
汽车后市场洗美店运营管理
岗位职责:维护现有客户,管理店员,质量把控与监督,开发新客源!
任职要求:具备管理经验和能力,有敏锐的服务意识,兼顾一定的经营思路,拥有坚决服从的执行力!
云南普洱招聘:花店招聘一名员工,年龄18—45岁,不会可以教,联系电话地址:林源路1号
花艺师营业员
招聘:花店招聘一名员工,年龄18—45岁,不会可以教,联系电话
地址:林源路1号
云南普洱导购基础要求:男女不限(),18-45岁,中技及以上学历,身体健康,品行端正;优先
3000-10000元/月
销售导购月结
导购
基础要求:男女不限(),18 - 45岁,中技及以上学历,身体健康,品行端正;优先条件:持有育婴师证者优先录用,有母婴行业销售、育儿指导相关工作经验者加分;核心素养:热情耐心,具备良好的沟通表达能力,能为顾客提供专业的育儿指导,精准对接顾客需求并达成销量目标。登康贝比作为知名母婴连锁品牌,景东门店现面向本地招导购,不仅薪资可观,更有带薪年假、免费体检等全套福利,晋升路径清晰,适合想长期扎根母婴行业的求职者
薪资福利:薪资水平:3000 - 10000元/月+,上不封顶,业绩优异者收入可观;核心福利:带薪年假、免费体检、生日礼金、优秀员工出国旅游、节日福利、内购优惠、技能证书培训、年终奖、公司年会、专业培训(福利全覆盖,兼顾生活与成长)
晋升空间:育婴顾问→柜组组长→店长→营运后勤岗→中层管理→高层管理;建议工作时间9:00 - 18:00致电咨询,咨询时说明“应聘登康贝比导购”
工作地址:云南省普洱市景东彝族自治县景屏镇景川路润泽小区1 - 1门面
营业员1-2人
宁洱天生祥超市(宁洱老店)招聘
岗位: 长期小时工 (2名)
岗位职责:日配
时间:5:30–14:00,14:00-22:00 可选择一个时段上,每小时14元。
上班地点:宁洱天生祥超市(宁洱老店)
联系电话:张女士
2026年
销售小儿推拿师导购
导购/小儿推拿师
基础要求:20-,高中及以上学历,五官端正,亲和力强,有耐心、有责任心;优先条件:有销售工作经验者优先,应聘小儿推拿师岗位需具备相关推拿技能或从业经验;核心素养:热爱母婴行业,熟悉常见母婴用品知识,能为顾客提供优质的购物咨询与服务。贝可婴用店专注母婴用品销售与婴幼儿服务,现因业务发展需要招聘导购(含小儿推拿师)
薪资福利:薪资2500-5000元/月+,根据个人业绩浮动,多劳多得,能力突出者收入可突破上限;工作氛围轻松,相处融洽。
招工人数:3名(含小儿推拿师1名)
建议工作时间9:00-18:00致电咨询,咨询时说明“应聘贝可婴用店导购/小儿推拿师”
工作地址:景东本地门店(具体地址可致电咨询,交通便利,就近安排)
营业员调饮师
岗位名称:果饮调配师(全职);
岗位要求:1.年龄18岁以上;2.身体健康;3.有健康证优先;
薪资待遇:底薪2800+200全勤+提成。
营业员6-10人月结
药房营业员
中专及以上学历,专业不限,药学及相关专业或有医药行业工作经验者优先;普通话流利,善于沟通,热爱服务行业,具备吃苦奉献精神。负责药房日常药品陈列、销售与咨询,为顾客提供专业的用药指导,做好药品进销存登记,配合门店完成日常运营工作。
薪资福利:薪资3000+元/月
招工人数:10人
工作地址:普洱市思茅区各门店(就近安排)
云南普洱嘉宁花园零食很忙岗位,理货员年龄20-45工作地点,北零食很忙嘉宁花园店试用期10
3000-3700元/月
理货员月结
普洱嘉宁花园零食很忙
岗位,理货员
年龄20-45
工作地点,普洱北零食很忙嘉宁花园店
试用期10天
工资待遇,正式录用3000-3700
电话
云南普洱嘉宁花园零食很忙岗位,理货员年龄20-45工作地点,北零食很忙嘉宁花园店试用期10
3000-3700元/月
理货员月结
普洱嘉宁花园零食很忙
岗位,理货员
年龄20-45
工作地点,普洱北零食很忙嘉宁花园店
试用期10天
工资待遇,正式录用3000-3700
电话
销售采购
招聘:茶叶及咖啡专柜主理人(共创伙伴)
薪资:8000-10000
与超市门店共同创业,负责茶叶、咖啡专柜的全链路运营,从选品、陈列到销售、客群维护,目标是打造有特色、高口碑的专柜品牌,共享经营成果。
岗位职责:
1. 负责茶叶(如乌龙茶、绿茶、红茶、普洱等)和咖啡(如咖啡豆、挂耳、速溶等)的选品、采购,把控品质与成本,形成差异化产品体系。
2. 规划专柜陈列,打造符合产品调性的展示场景,提升顾客体验和购买欲。
3. 制定销售策略,包括定价、促销活动等,推动业绩增长。
4. 维护客户关系,收集反馈并优化产品与服务,培养稳定客群。
5. 管理专柜日常运营,包括库存盘点、账目记录等,确保合规高效。
6. 参与专柜品牌推广,结合超市客流特点,策划线上线下联动活动。
任职要求:
1. 对茶叶、咖啡行业有浓厚兴趣,具备相关产品知识(有从业经验者优先)。
2. 具备较强的市场洞察力、销售能力和执行力,能独立推进项目。
3. 有创业心态,愿意承担责任并共享成果,能接受业绩导向的薪酬模式。
4. 沟通能力强,善于协调超市门店资源,处理客户需求。
5. 做事认真负责,有良好的成本意识和财务管理基础。
合作模式:
• 采用“基础薪资+业绩提成+利润分红”的薪酬结构,具体可
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供澜沧超市店长招人在线招聘信息,主要招聘普洱门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。