大堂经理 年龄40周岁内，初中及以上学历。有良好的沟通协调能力与应急处理能力。 薪资福利:底薪4000元/月加提成。 招工人数:2名 工作地址:安康市汉滨区金州广场汉宁路

维护客人，日常管理，接待工作，前厅运营

前厅主管岗位职责 1、严格遵守公司各种规章制度。 2、具有贡献的精神，不断提高管理，业务上精益求精。 3、拟订本餐厅的服务标准，工作程序。 4、对下属员工进行定期业务培训，不断提高员工的业务素质和服务技巧，掌握员工的思想动态。 5、热情待客，态度谦和，妥善处理客人投诉，不断改善服务质量，加强现场督导，营业时间坚持在一线指挥，及时发现和纠正服务中产生的问题。与客人建立良好的关系，并将客人对食品的意见转告上级，以改进工作。 6、严格管理本餐厅的设备、物资、用具等，做到帐物相符，保持规定的完好率。 7、抓好餐具、用具的清洁卫生，保持餐厅的环境卫生。 8、做好餐厅完全和防火工作。 9、做好工作日志，搞好交接班工作，做好工作计划和工作总结。 10、认真贯彻上级意图，积极落实各个时期的工作任务和日常运转工作。

1.具备良好的卫生习惯和责任心； 2.能够熟练掌握各类餐饮点菜系统； 3.具有持续改进工作方法的能力，追求高效完成任务； 4.男女不限，年龄30-40岁。 上班地址：西安市文艺南路39号 上班时间：10:00-14:0017:00-21:30 休假：每月休息4天，周内休息。

1.负责前厅日常管理，负责餐厅员工出勤考核；2.协调餐厅来客接待事宜与员工管理等工作。3.对餐厅员工进行日常服务培训和接待等注意事项。

前厅领班，负责前厅人员的管理，排班，工作安排，

长期工，有职业道德，长期从事餐饮者。

专管地方菜

1. 团队管理：负责餐饮部员工（服务员、厨师、保洁等）的招聘、培训与考核，明确各岗位工作职责；定期组织团队会议与技能培训，提升员工服务意识与专业能力；合理排班，确保人力调配高效，维持团队稳定与积极性。 2. 运营统筹：制定并执行餐饮部日常运营计划，把控营业时间、服务流程、出品节奏等关键环节，保障门店高效运转；实时监督用餐环境、餐具卫生、服务质量，确保符合品牌标准与卫生要求；处理顾客投诉与突发问题（如菜品质量争议、服务失误等），及时化解矛盾，维护顾客满意度。 3. 菜品与成本管控：协同后厨团队优化菜品结构，根据季节、顾客反馈调整菜单，推出新品并把控口味与品质；监控食材采购、存储与使用流程，减少浪费，控制食材成本与运营成本（如水电、耗材），确保利润目标达成；定期盘点餐饮物资，核对库存与账目，避免物资缺失或积压。 4. 营销与客情维护：制定门店营销方案（如节日促销、会员活动、套餐优惠等），并组织执行，提升客流量与销售额；建立顾客档案，维护核心客户关系，收集顾客反馈并用于改进服务与菜品；对接外部合作（如外卖平台、企业团餐），拓展营收渠道。 5. 合规与安全管理：严格遵守食品安全法规与卫生标准，定期检查后厨操作、食材存储等环节，杜绝食品安全隐患；排查门店设施设备（如厨具、消防器材、电路）的安全问题，确保运营期间无安全事故；负责餐饮部相关证照（如食品经营许可证）的办理与年审，保证合法合规经营。 6. 数据复盘与汇报：每日/每周/每月统计门店营收、客流量、菜品销量、成本支出等数据，分析运营问题并提出改进方案；向上级领导（如店长、区域经理）汇报餐饮部运营情况，提交工作总结与计划，协助制定长期发展目标。

负责门店人员管理。 负责门店客户服务。 负责门店销售收银。 负责门店客诉处理。

检验员 1.年龄18-45岁，有电子厂工作经验优先录用。2.上班时间：8:00-20:00。 薪资福利:综合月薪4000-6000元 招工人数:2名 工作地址:安康市汉滨区建民社区8号楼1楼

安康市汉滨区招工地小工/杂工、贴砖

安康花园房子刚装修完成，需要找保洁打扫联系 电话高老师

灯检 成品检漏和灯检工作：负责检查产品表面是否有瑕疵、划痕、气泡等缺陷，确保产品质量。定期更换灯管：确保灯检台灯管的照度符合要求，维护灯具的正常使用。安全检查和卫生清洁：负责灯检间的安全检查和卫生清洁，确保工作环境的安全。记录维护情况：记录每个灯具的检查和维护情况，包括检查日期和维护记录。灯具性能检查：检查灯具的亮度、色温、光强度等，确保其性能正常。 薪资福利:3000 - 4000元(五险一金) ()， 工作地址:陕西省安康市宁陕县江口镇沙坪村旬河工业园区3号厂房

仓管 熟练掌握电脑操作及office等办公软件。负责产品及物料进销存记录；完成系统录入，并核对数据的准确；负责当月各类报表的汇总、整理、归档；完成部门经理交代的其他工作。 薪资福利:3000 - 4000元(五险一金) ()， 工作地址:陕西省安康市宁陕县江口镇沙坪村旬河工业园区3号厂房

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