临沂兰山区卧虎山柿子小院招前台经理一人,一个月休班两天,提供住宿
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
卧虎山柿子小院招前台经理一人,一个月休班两天,提供住宿,提供三餐,工资6000加提成,工作内容前厅管理营销,有意向者请联系陈老板
服务员
新悦宴酒店现长期招聘优秀服务员多名,每带薪休假3天。各种福利待遇好。优秀餐饮前厅经理一名,营销多名,福利待遇好,工资高面谈。联系人
餐厅领班餐饮收银面点
罗庄饭店招聘前厅主管一名工资5500到7000。收银元一名工资3500到4000。厨房招聘二厨一名负责炒鸡。工资5500到6000面食大姐一名工资3500到3800。三天带薪休息。10号发工资。联系杨
餐饮主管
市北餐饮招聘1:主管1名5700~~6200/月2:服务管家2名4500~~5000/月以上招聘人员提供食宿月休四天,国家法定日有休息,干满一年有带薪休假5天,工龄工资100/月,旅游补贴1000.要求服从管理工作踏实。联系人:辛经理
餐厅领班服务员餐饮收银
快餐开业将近高薪诚聘前厅主管 2名 4500-5500元收银员 2名 4000-5000元售卖员1 6名 3500-4500元收餐员 4名 3500-4000每月四天休班,每月有福利,工资准,宿舍有空调暖气!县西港店电话
餐厅领班服务员餐饮收银
快餐开业将近高薪诚聘前厅主管 2名 4500-5500元收银员 2名 4000-5000元售卖员1 6名 3500-4500元收餐员 4名 3500-4000每月四天休班,每月有福利,工资准,宿舍有空调暖气!县西港店电话
山东临沂兰山区两个工地,一个工地在内蒙,一个工地在
500-800元/天
光伏安装长期20人以上月结陆地光伏
两个工地,一个工地在内蒙,一个工地在山东,两年的活,年前可以走,年后也可以走,班组最好(3-5人),个人也行,包住吃伙房,吃伙房一天30块钱饭钱月底发工资扣除,国家的项目,中国电建承建,稳定,保障,事少,活好干,一手价格,价格置顶,一天500块轻松,工资每个月底发放,不压钱,技术要求低,三到五天即可独立操作,班组来的高速费用和油费干满三个月报销。
物业工程主管客房经理酒店经理
海南清水湾威珀斯酒店热招岗位 ✨宾客服务经理/主管✨高级销售经理(会务)✨楼层主管✨弱电主管✨酒店实习生(礼宾、餐厅、厨房)⏱ 应聘时间:周一至周五8:30-16:30 工作地址:陵水英州镇清水湾大道海丝1路威珀斯酒店 包吃住,五险一金,节假日福利,年假,年终奖, 各项福利等有意向联系 ☎联系电话:添加: 欢迎自荐和推荐
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
前沿雁航酒店大中小多个会场,客房100间,现诚聘客房前台接待收银员两名工资3500/4000要求会基本电脑操作,餐厅主管5000/5500年龄四十岁以内服务员3500/4500年龄五十以内有工作经验者优先,有年假,福利待遇优厚咨询电话:孙总
招聘酒店前厅经理及客房经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理:1.接待客人:当客人到达酒店前厅时,前厅经理是他们的第一印象代表,需要亲切地接待客人,询问客人的需求并提供帮助。确保客人的入住手续顺利进行,并引导客人到达他们的房间2、管理前厅员工:领导和管理前厅员工,包括前台接待员、门童和行李员等;制定工作计划,分配工作任务,培训新员工,并监督员工的工作表现。协调员工之间的合作,确保团队的高效运转。3、处理客人投诉:及时处理客人的投诉,尽量满足客人的需求,解决问题,保持耐心和冷静,以确保客人的满意度和忠诚度。4、管理房态:密切关注酒店的房态情况,确保客房的分配和清洁工作有序进行。根据客人的需求和预订情况,合理安排客房的分配,以最大程度地提高客房的利用率。协调其他部门:5、与客房部、销售部等部门进行有效的沟通和协调,确保各项服务和设施能够顺利提供给客人。管理督导安全工作:6、关注酒店的安全工作,包括监控系统的运行情况、制定应急预案和培训员工的安全意识。预算和成本管理:工作流程提前到岗:提前10分钟到岗,检查仪容仪表,着装规范。监督交接班:监督前台员工的交接班工作,检查前台交班本及值班经理交班本。了解经营情况:了解昨日经营情况、重要留言和重要事项。组织晨会:报告昨日经营情况,宣布今日工作重点。7、与宾客沟通:主动与宾客沟通,了解宾客对酒店的感受,并将宾客反馈信息完整记录。
行政总厨厨师长
职位类别:厨师长/行政总厨招聘人数:2最低学历:专科详细地点:临沂市兰陵县山东兰陵美酒股份有限公司月薪范围(元):3000-6000职位描述有责任心有耐心
临沂兰山区急聘酒店前台
3500元/月
酒店前台月结
招聘:酒店前台年龄 18-40周岁(条件好经验丰富者接受至45周岁)会简单操作电脑,有工作经验者优先.管吃管住工资3500元 工作地址:临沂市兰山区庙上顺和国际物流园顺新酒店电话::
临沂兰山区急聘餐厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
1、协助前厅经理或店长做好职责范围和岗位责任内的各项工作,对前厅经理或店长负责,并报告工作。2、根据前厅经理或店长的委托和授权,直接参与和负责督导分管的`各项工作,确保优质高效。3、在前厅经理或店长缺席或休假不在的情况下,根据公司的工作指令,全面负责餐厅的工作,支持工作例会,保证工作顺利进行。4、负责前厅各岗工作人员调配、班次安排和员工考勤、考核,保证在规定的营业时间内各服务点上有岗、有人、有服务。5、按照前厅服务规程和质量要求,负责餐厅的管理工作,并与厨房保持密切联系,协调工作。6、掌握市场信息,了解客情和客人需求,做好业务资料的收集和积累工作,并及时反馈给厨房有关领导。7、根据餐厅业务需要,每周定期地组织服务质量专题培训。8、餐前、餐中、餐后及时对营业场所进行检查,确保各项设备和就餐环境保持良好。9、做好思想政治工作,抓好前厅员工的精神文明建设,关心员工生活。10、做好餐厅易耗品及其他费用的控制管理工作。11、做好日、周、月的绩效考核的评定表。餐饮前厅主管岗位职责21、认真贯彻餐饮部经理意图,积极落实各个时期的工作任务和日常运转工作。2、具有为宾馆多作贡献的精神,不断提高管理,业务上精益求精。3、拟订本餐厅的.服务标准,工作程序。4、对下属员工进行定期业务培训,不断提高员工的业务素质和服务技巧,掌握员工的思想动态。5、热情待客,态度谦和,妥善处理客人投诉,不断改善服务质量,加强现场督导,营业时间坚持在一线指挥,及时发现和纠正服务中产生的问题。与客人建立良好的关系,并将客人对食品的意见转告总厨师长,以改进工作。6、严格管理本餐厅的设备、物资、用具等,做到帐物相符,保持规定的完好率。7、抓好餐具、用具的清洁卫生,保持餐厅的环境卫生。8、做好餐厅完全和防火工作。9、做好工作日志,搞好交接班工作,做好工作计划和工作总结。
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