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岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.做好值班记录，如实填写交接班日志，确保信息准确可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.服从管理，纪律意识强，能适应轮班制工作安排 4.有保安员证或退伍军人优先 5.无纹身、无不良嗜好，形象端正，举止文明

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岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2.及时发现岗内问题事件，妥善应对突发事件并按流程上报 3. 维护责任区域秩序，协助处理纠纷、引导访客、配合消防及应急演练 4.保持执勤仪表整洁、言行规范，严格执行各项安保制度和操作规程 5.完成上级交办的其他与安全保卫相关的工作任务 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备良好的责任心与服务意识 2.具备基本沟通能力与应变能力，能适应轮班制工作安排 3.服从管理，纪律性强，有团队协作精神 4. 有保安从业资格证者优先，退伍军人优先 5.中专及以上学历，经验不限，接受岗前培训

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办公大楼保安员 年龄20-38周岁 主要负责巡逻站岗 薪资4500每月

保安员职位描述 一、岗位基本信息 岗位名称：保安员 工作地点：根据项目安排 招聘人数：若干 工作性质：全职 二、岗位职责 1. 负责责任区域内的安全保卫、巡逻值守工作，排查区域内安全隐患，及时发现并制止违规、危险行为，保障场地、设备及人员财产安全。 2. 严格执行出入登记制度，对进出人员、车辆、物资进行核查、登记，禁止无关人员及车辆随意进出，维护现场秩序。 3. 做好日常值守、巡查记录，按时交接班，妥善记录当班期间各类情况，遇到突发事件、纠纷、安全事故第一时间上报并妥善处置。 4. 负责岗位区域环境卫生维护、消防设施检查，确保消防器材完好有效，熟悉基础消防操作，落实消防安全防范工作。 5. 服从公司及项目管理人员安排，遵守园区、项目各项规章制度，配合完成现场秩序维护、物资看管、活动安保协助等临时工作。 三、任职基本要求 1. 身体健康、无传染性疾病、无犯罪前科、无不良征信记录，品行端正、责任心强、踏实稳重。 2. 工作认真负责，服从管理、遵守规章制度，具备良好的服务意识和应急处置意识。 3. 五官端正、精神面貌良好，能够适应岗位值守、巡逻工作，吃苦耐劳。 4. 年龄分班要求 • 12小时班次：年龄30–50周岁以内； • 8小时轮班次：年龄55周岁以内。 四、薪资及作息班次 班次一：12小时在岗班次 1. 工作模式：12小时工作制，每月休息4天 2. 薪资待遇：月薪 3500元–4000元，薪资稳定，按月准时发放 班次二：8小时轮班班次 1. 工作模式：8小时三班/两班轮班制，作息规律 2. 薪资待遇：月薪 2300元–3000元 五、福利待遇 1. 岗位稳定、工作轻松，环境良好，无需高强度体力劳作； 2. 正规排班，作息清晰，法定节假日按规定核算相关补贴； 3. 免费岗前培训，简单易上手，新手可快速上岗； 4. 长期稳定招聘，表现优异者可优先留岗、晋升。 六、其他说明 1. 应聘者需携带本人有效身份证原件面试，证件齐全、真实有效； 2. 一经录用，尽快到岗上岗； 3. 本岗位长期招聘，欢迎踏实肯干、长期稳定就业人员报名咨询。

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岗位职责： 1. 负责指定区域的日常巡逻、安全监控及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并上报主管 3. 维护岗亭及责任区域秩序与环境卫生，保障设施设备正常运行 4. 配合开展消防检查、应急演练及安全宣传教育工作 5. 完成上级交办的其他安保相关任务 【职位要求】 1. 年龄18-55周岁，穿鞋身高170cm以上 2. 无犯罪记录，身体健康，责任心强，具备基本沟通能力 3. 有保安从业资格证者优先 4. 退伍军人或有相关工作经验者优先 5. 无学历及工作经验限制 【薪资福利】 *月综合工资6500至7000元 *每月25号准时发薪，绝不拖欠 *上岗15天可预支零花钱，离职当天结清工资 *包吃包住，免费发放服装被褥 【晋升空间】 *队员-班长-队长-主管-项目经理（每月考核一次）

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岗位职责： 负责小区出入口门卫值守，确保人员车辆有序进出 定期开展巡逻巡查，及时发现并排除安全隐患 操作消防中控设备，监控火警报警系统运行状态 任职要求： 无纹身，无犯罪前科，退伍军人优先 无经验要求，公司提供基础培训 能适应倒班工作制 薪资福利： 月薪：4000-4500；面试定薪 提供保险+高温补贴 倒班制，具体班次面议

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