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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及常见POS系统 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

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月薪4-8000诚聘： 综合管理 运营管理 直播运营 销售经理， 店长、店员、 管理、销售、 片区总经理、 人事、文秘、 行政管理， 前台接待！ 媒体运营！ 电商运营！ 上午8:30~12:00 下午1:50~5:00 月休6天， 月薪4~6000+ 有五险一金 东、西城各有三家店！ 可兼职（或在家办公） 请交换电话 面试地点： 西城万达2号门 D3-2079董总

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、餐饮、连锁服务等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，执行力强，具备基础的数据分析与问题解决能力 4. 学历不限，热爱一线管理工作，愿意在门店长期发展

拼豆馆门店店长，招合作伙伴，非员工非员工。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

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招聘：店长薪资：5001-6500元/月做事认真，吃苦耐劳、服务意识强；性格开朗，善于表达；有团队合作精神；服从公司调配；身体状况符合国家餐饮行业标准要求。

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配合验光师给青少年做视力训练岗位职责： 1.协助验光师为青少年开展专业视力训练，确保训练流程规范、安全、有效 2.负责门店日常接待、咨询与基础服务，提升顾客体验与满意度 3.管理视力训练相关教具、设备及耗材，做好清洁、登记与基础维护 4. 记录学员训练数据，及时反馈异常情况，配合制定个性化训练方案 5.参与门店卫生整理、商品陈列及基础运营支持工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识、亲和力强，热爱儿童及青少年健康事业 2. 无经验要求，接受系统培训，具备学习意愿与责任心者优先 3.普通话标准，沟通表达清晰，能耐心细致地与孩子及家长互动 4遵守职业规范，认同视力健康理念，服从门店统

招聘：加油站收银员薪资：5000-6000元/月

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接待顾客，介绍商品，做好销售，处理简单售后 理货补货，陈列商品，检查效期，协助盘点 收银收款，做好账实核对 门店环境卫生，完成开店闭店工作，服从店长安排 任职要求 18‑45岁，学历不限，有无经验均可 善于沟通，服务意识好，踏实肯干 接受轮班、节假日上班，能站立工作 会基础手机操作；食品岗位需健康证