招实习生，兼职工，短期工，寒假工招聘岗位：安保（形象站岗、坐岗、巡逻岗） 招聘人数：12人 年龄：18-40岁身高170CM以上，形象岗175CM以上 工作时间：12小时制（白班8-20点，夜班20-次8点），形象岗白班10-22点 工作内容：站岗、巡逻均排班轮流休息，一小时休一，或轻松的两小时休一 工资待遇：包吃住（中晚餐），12小时160元/天，十天一结，公司提供工作服（白衬衣黑色西裤黑色皮鞋），有空调与洗衣机。

岗位职责 1.参加公司组织的培训学习，熟悉岗位职责、业务流程、行业及集团平台； 2.负责所在岗位的业务开拓和日常管理等诸项工作； 3.根据集团人才梯队建设规划进行定向培养，并执行完成工作目标； 4.协助完成领导交代的其他事项。 二、任职资格 1.普通高校本科以上学历，工程管理、旅游管理、人力资源管理、汉语言文学、经济学、金融学、财务管理、审计、市场营销、企业管理等专业； 2.品学兼优，在校期间表现良好，无不良记录，专业知识扎实；3.具备突出的开拓创新能力、分析判断能力、沟通交流能力、自我驱动能力；4.具有良好的学习、协调、创新意识，良好的团队合作精神和执行力。

岗位职责： 1. 负责日常文件的起草、修改及格式化排版工作； 2. 协助完成会议纪要整理以及相关资料的归类与存档； 3. 配合团队内部信息传达，保障沟通内容准确及时； 4. 负责办公耗材的管理，维持办公区域的整洁与有序。 任职要求： 1. 熟悉使用Office办公工具，具备基础文档处理技能； 2. 具备较强的条理性和协调能力，关注细节执行； 3. 表达清晰，具备良好协作意识，能及时应对工作任务； 4. 工作踏实负责，可同时高效推进多项事务处理。

亚龙湾海底世界保安员多名。 待遇:保安员4300元包酒店员工住宿，（酒店餐1小时）、12小时制、月休4天、、免押金、，加班另算、法定节假日另外补助230元一天；要求：年龄18 至40周岁，普通话标准，形象气质佳，无不良嗜好；无犯罪记录、身体健康、无纹身，退伍军人和有一定工作经验优先，退伍军人加100元补助 联系：陈队

年纪20-35岁

因增新岗位急招聘保安3名，年龄在30岁一54岁，身高1.65米以上，包吃包住，每月休息4天，12小时制，月工资4000元（含买社保个人承担自己部分，公司出1000元），退役军人优先，必须提供无犯罪证明和出入境证件查询。

海口美兰招文员

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按规定上报 3.维护责任区域内秩序，协助处理纠纷、引导访客、保障重点部位安全 4. 熟练使用监控设备、消防器材及通讯工具，做好日常检查与记录 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.身体健康，无违法犯罪记录，具备良好的责任心与服务意识 2. 服从管理，能适应轮班制（含夜班），具备基本沟通与应急处置能力 3. 有保安员证者优先，退伍军人或有相关从业经验者可适当放宽学历要求 4. 学历要求：不限 5.经验要求：不限

根据顾客选品开单发货，最好是暑假要兼职的大学生

会操作CAD，会熟练使用办公软件，一周休息一天，中午有工作餐

琼中黎族苗族自治县招木模

种植管理槟榔，育苗、种苗、割草、施肥打药摘果。

海南琼中自治县招聘打药工人，工作地址位于琼中。

琼中黎族苗族自治县招木模

招小工，负责打砂浆，薪资280元一天，餐费自理。工作地点位于琼中自治县环热带雨林国家公园旅游公路，与三位师傅一同工作。

招聘临时安保 退伍军人（优先） 一、工作内容: 负责园区项目安全秩序维护工作，主要守岗、巡逻 二、职位要求: 1、净身高172cm以上 2、不近视，无纹身，体格健壮，形象良好; 3、有较强工作责任心和应对突发事件能力; 4、有同行业经验优先。 三：待遇 1、5—6K/月 2、包吃包住 3、12小时制/天 4、1个月临时工

承诺: 本招聘为公司内部直招不收取任何手续费，非中介，非诚勿扰，欢迎加入北京银盾保安 工作内容： 主要是负责大型活动的西服保卫。比如演唱会，展览会，球赛，企业年会，发布会等等大型活动、赛事。 岗位职责: 1. 负责大型活动的安全保卫工作 2. 确保大型活动的安全秩序，防范各类安全隐患 3. 查证，明星护卫，场内维护，反向观察，防爆处突。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 身高183以上 3. 年龄18-40岁 4. 具有较强的责任心和职业操守 5. 退伍军人优先 6. 无前科案底 福利待遇: 1.上班9小时 2. 月休4_5天。 3. 包吃住 4. 24小时热水 5. 年假15天 工资待遇: 工资6000+ 车补饭补交通补助

勤务队巡逻岗， 年龄18-45周岁， 身高175以上薪资4500，180以上薪资5000。 干得好可加薪资 ，白班夜班都有，轻松不累， 大型活动维护现场秩序， 包吃包住，上下班车接车送。

岗位职责： 1. 负责指定区域出入口值守、巡逻及秩序维护，确保人、车、物进出规范有序 2. 实时监控安防设备运行状态，及时发现并上报异常情况 3. 配合开展消防检查、应急疏散演练及突发事件初期处置 4. 做好来访人员登记、证件核验及访客引导服务 5. 完成交接班记录及日常执勤日志填写，确保信息准确可追溯 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备良好服务意识 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班制及站岗作业要求 3. 退伍军人、持有保安员证者优先 4. 具备基本沟通能力与应急反应能力 5. 学历不限，有相关工作经验者更佳

岗位职责： 1. 负责银行营业厅、金库、自助设备区等重点区域的安全警戒与日常巡逻，及时发现并处置安全隐患 2.. 严格执行保密规定与执勤纪律，树立银行安保专业形象 任职要求： 1. 身体健康，无违法犯罪记录，责任心强、抗压能力好，能适应轮班制工作 2. 年龄50岁及以下，口齿清晰，身体健康 工作时间：上一天休息一天

【海口金贸街道站发布】琼中足球赛事安保50人工作日期：工作时间：6小时左右(4-5点上岗，10点左右结束)工作位置：琼中县城要求：现场指引维护秩序，五官端正，服从安排管理，自备黑鞋，服装我们提供海口包接送(1点半中国城集合)，包餐水工资：100元，结束三天内发工资+

能够熟悉使用电脑。编辑电子文档和开会。

【岗位职责】 1. 参与返修与工程重要会议记录、关键节点及计划，并走线上审批流程。 2. 负责返修业务相关函件的起草、收发、跟踪与归档。 3. 全面管理返修与工程专用仓库，建立并执行规范的出入库、领用及台账管理制度。 4. 依据集团品质检查标准，系统性地收集、整理、归档返修全过程资料。 5. 建立并维护部门的电子及纸质档案系统，确保资料的完整性、准确性和易查性。 6. 定期组织对备品备件进行盘点，确保账、物、卡一致，优化库存结构，控制仓储成本。 7. 负责部门办公用品的申领、采购协调、分发与台账登记。 8. 负责关注部门各项费用支出情况，协助上级监控预算执行进度。 9. 负责工程团队的排班与考勤制作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，工程管理、物业管理、行政管理、文秘或相关专业优先。 2. 两年以上工程内业、行政文员、资料管理员或相关岗位工作经验。 3. 具备房地产、物业公司或施工单位工程/维修部门内业经验者优先。 4. 了解基本的工程/维修知识；熟悉仓库管理或档案管理流程，有成本意识。 5. 必备技能：熟练使用Office办公软件（Word, Excel, PPT），具备优秀的文字撰写和表格处理能力。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.保持执勤区域环境整洁，协助维护公共设施完好性 5. 如实填写值班记录，按时交接班并汇报异常情况 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，入职需无违法犯罪记录证明 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.服从管理，能适应轮班制及户外执勤工作 4.退伍军人、持保安员证者优先 5. 无不良嗜好，形象端正，具备服务意识

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全防范工作，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 监控设备日常巡查与异常情况上报，配合处理突发事件 5. 完成上级交办的其他安保相关任务 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班或夜班工作制 3.年龄20-40 工作地点：幼儿园对面 上4修2,包吃住

管车管人，礼节礼貌，个人形象

1. 具备出色的综合素养、学习能力与创新意识，拥有良好的团队协作态度和成长潜力； 2. 具备吃苦耐劳、敢于突破、积极开拓、迎难而上的奋斗精神； 3. 拥有较强的应变能力，以及良好的沟通协调、语言表达和文字撰写能力； 4. 工作条理清晰，具备扎实的分析判断与问题解决能力； 5. 具有良好的职业操守和团队合作精神。

据相关法律法规编制文件，按流程进度组织开评标。 职位要求：1.能熟练掌握计算机基础操作，熟练掌握常用办公软件。 2.具备良好的沟通协调能，能够与同事，客户及其他部门有效交流解决问题。 3.有良好的组织与管理能力，合理安排工作时间，设置优先级、跟踪任务进度等处理能力。还需掌握文档管理与归档技能，保证文件管理规范准确。

一、岗位内容： 主要面向车险已到期的车主，协助其办理下一年度的车险续保服务。公司提供稳定客户资源，客户本身存在续保需求，只要车主在本公司完成投保，员工即可获得相应业绩提成。工作门槛低，全程无需外出，不需面见客户，无业务拓展压力，办公环境整洁舒适。客户资料由公司统一提供，仅需通过电话方式与客户进行沟通对接。 二、岗位要求： 1、专业不限； 2、普通话清晰，具备基础电脑操作能力；零经验亦可，入职初期提供带薪培训！ 3、具备一定的语言表达能力和心理承受能力； 三、薪资结构=浮动底薪+业绩提成+新人补贴+年终奖+销售激励+其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，付出越多回报越高，人均月收入达6500元以上，其中38%的员工月薪突破万元。公司按规定缴纳社保，并提供年终奖金、团队奖励金、定期团建旅游、法定节假日休假、带薪年假等多项福利。 工作时间（8:20-12:00，13:30-19:00，午间休息1.5小时），每月休息5天，享受国家法定节假日及带薪年假等全部假期待遇； （法定假日包括：春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦，均按标准安排休假）

提供免费住宿！免费住宿！公寓式住房，家电齐全，拎包入住！ 本岗位致力于为公司培养和储备优质管理人才，提供快速成长的发展平台。诚邀渴望挑战高薪、追求发展的优秀人士加入！ 【薪资待遇】 1．无责任底薪＋补贴＋绩效奖金＋免费住宿，综合收入普遍6000以上，上不封顶！收入由你的实力决定 2．工作时间8:30-18:30，每周日固定休息，无需加班！ 3．享受节日福利及每月生日关怀，公司定期组织团建活动 4．欢迎热爱篮球运动的伙伴加入，表现突出者将获得更多额外激励 5．入职后可申请免费住宿，入住高档小区电梯公寓，设施完善，居住环境优越 6．实行“老带新”培养机制，一对一辅导教学，新人一周内即可熟练上岗，无需担心缺乏经验 【岗位职责】 1．管培生属于公司重点人才培养计划，储备期考核通过后，安排至总部或分支机构担任核心岗位 2．储备期间需熟悉公司发展历程、组织架构、主营业务内容及各部门协作流程，后续逐步学习团队运营管理 3．前期协助团队与商家对接沟通，完成合作签约及相关服务跟进，遇到问题可获得团队支持；转正后参与培训组织与团队管理工作 【任职要求】 1．具备良好的沟通表达能力，综合素质优异者条件可适当放宽 2．性别不限，性格开朗，能迅速适应团队氛围 3．是否具备相关经验不限，公司设有系统化带薪培训体系，帮助新人快速融入工作节奏 4．具有较强的责任意识，态度积极进取，乐于学习，具备良好的自我驱动力和团队协作精神