岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按规定上报 3.维护责任区域内秩序，协助处理纠纷、引导访客、保障重点部位安全 4. 熟练使用监控设备、消防器材及通讯工具，做好日常检查与记录 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.身体健康，无违法犯罪记录，具备良好的责任心与服务意识 2. 服从管理，能适应轮班制（含夜班），具备基本沟通与应急处置能力 3. 有保安员证者优先，退伍军人或有相关从业经验者可适当放宽学历要求 4. 学历要求：不限 5.经验要求：不限

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报，及时发现并处置安全隐患 3.协助处理突发事件，配合公安、消防等相关部门开展应急工作 4.维护责任区域内秩序，劝阻违规行为，保障人员与财产安全 5. 完成交接班记录及日常安保台账填写，确保信息准确可追溯 任职要求： 1.无犯罪记录，身体健康，具备良好的责任心与服务意识 2. 具备基本沟通能力与应急反应能力，能适应轮班制工作安排 3.有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关经验者适当放宽条件 4.学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用基础办公设备 5. 遵纪守法，品行端正，服从管理，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查，确保秩序井然 2.监控设备值守与异常情况实时响应，及时上报并协助处置突发事件 3.配合开展消防设施巡查、安全隐患排查及基础应急处置工作 4.维护责任区域内环境卫生与公共设施完好，做好交接班记录 5.礼貌接待来访人员，提供必要指引与协助，展现良好服务形象 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备基本沟通能力 2. 学历不限，有保安从业资格证者优先，退伍军人可适当放宽条件 3.责任心强，具备较强的安全意识和应变能力，能适应轮班制工作安排 4.服从管理，纪律观念强，无不良嗜好，能长期稳定在岗

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4. 能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5. 接受岗前培训，持有效保安员证者优先

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报，及时处置突发治安事件 3. 协助维护现场秩序，配合开展消防检查与应急疏散演练 4. 做好值班记录与交接班手续，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或企业相关部门完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 身体健康，无违法犯罪记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班制及节假日在岗安排 3. 有保安员证或退伍军人优先，无经验者可提供岗前培训 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用基础办公设备 5. 形象端正，举止文明，具备良好的服务意识和职业素养

车岗门岗巡逻岗

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、盗窃、纠纷等，并按流程上报 4.保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，服从管理，纪律意识强 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班 5.学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2.及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按流程上报 3.维护责任区域秩序，协助处理纠纷、引导访客、配合消防及应急演练 4.保持执勤仪表整洁、言行规范，展现良好职业形象与服务意识 5. 配合完成上级交办的其他安保相关事务 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本安全防范意识和责任心 2.具备良好的沟通能力与应变能力，能适应轮班制工作安排 3.服从管理，纪律性强，退伍军人或持保安员证者优先考虑 4.学历不限，有1年以上保安服务经验者优先 5.工作地点明确、薪资面议，具体以企业实际招聘政策为准

长期招聘保安数名，年龄20至58岁之间，工作时间8小时，上班时间，三班倒，月休4天，不包吃住，工资3500至4000，联系人贾队长

昌江黎族自治县招消防电大工

海南昌江核电招聘岗位： 1.管工组长400-450元/8小时 2.电仪队普工（专门拉电缆）240元/8小时 3.架子普工：230元/小时 4.管道普工：200-240元/小时（要求会切割打磨） 5.架子工：10名：340元/天 6.QC人员（1-2人，有2-3工作机械专业或者工作经验QC人员技术员及监督员） 7.质保体系人员（2-3人） 要求年龄50以内，技工以上面试定工价。有相关经验优先，无案底，身体健康、加班1:1工资、交五险、餐补20元/天、外省驻岛补贴15元/天，外省有宿舍，4-10月有高温费。 联系方式：李工：

海南昌江核电招聘岗位： 1.电仪/管道普工 240元/8小时 要求年龄50以内。无案底，身体健康、加班1:1工资、交五险。 45补贴为餐补20元/天、外省驻岛补贴15元/天(昌江籍无)，4-10月有高温费10元/天。 这样加加班，每天能拿到350左右了。 ，如果项目安排离场可提前报销。

熟练使用办公软件，能看懂工程平面图，良好的沟通能力

昌江黎族自治县招贴砖(马赛克) 详细面议

岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4. 退伍军人、持保安员证者优先 5. 无不良嗜好，形象端正，具备良好服务意识

招聘:新疆医科大学第五附属医院应急特勤队招聘3名队员，单位内招，，年龄35岁以下，高中以上学历，身高1米75以上，身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录，退伍军人或有保安证的可优先录取。（民）工资待遇:，实得工资5100元左右，咨询电话:

今天开始江岸区附近酱油备勤防汛人员20人带上充电宝时间19-19点24小时酱油备勤工资180要求手机会拍照，年龄45以内。

消防主管（微型消防站站长）工作地址:西局商圈24小时值班备勤，能接受倒班，月休4天5500-6000元/月（试用期工资的85%）接受安保项目经理领导，负责微型消防站管理，24小时值班备勤，能接受倒班，具备应急指挥、班组管理能力，熟悉消防法规、微型消防站实战运行规范，熟练操作各类消防装备，2年以上商业综合体/大型商场消防管理经验，具备防火和安全生产经验，熟悉消防法规、微型消防站实战运行规范，熟练操作各类消防装备，具备应急指挥、班组管理能力25-45岁，持有保安员证优先

妇幼保健院招聘特勤保安1名，，55岁左右。有相关工作经验，服从工作安排。有保安证优先上岗。工资2000元，月休4天。联系电话：臧队长

监控日常生产，有问题及时按停，安排机修人员去检修故障。早晚班包吃住。

长白班早上7.30一晚上7.30。包吃包住第一个月3700第二个月4000，月休3天，不包吃餐补300 岗位站一休一或12小时坐岗轮流工作轻松，休息可以玩手机

长期招聘保安数名，年龄20至58岁之间，工作时间8小时，上班时间，三班倒，月休4天，不包吃住，工资3500至4000，联系人贾队长

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.保持执勤区域环境整洁，协助维护公共设施完好 5.如实填写值班记录，按时交接班并汇报异常情况 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作 3.有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.初中及以上学历，不限经验 5.服从管理，具备团队协作意识和基本服务意识

物业招聘安防秩序岗： 税前薪资6-7K 岗位描述 1.负责按规定巡逻路线和规定时间巡查所辖物业，留意治安消防情况，并作好记录。 2.负责查询可疑人员，及时将推销及闲杂人员劝离辖区内。 3.监督检查业主(住户)装修现场的治安消防情况，及时处理违章装修。重大违章装修及时汇报。 4.负责巡查辖区内设备房、公共设备设施和清洁绿化情况，发现问题，及时通知。 5.负责巡查停车场治安、消防情况。 6.完成上级交办的其它工作。 任职要求： 1、责任心强、爱岗敬业，身体健康、无犯罪记录 2、身高175以上 工作地点：三亚月川保利天珺项目 联系人：黄女士

长期高薪诚聘保安员，领班，队长。 队长要求有三年以上管理经验，带队人员超过20人以上。懂得消防培训。防爆防汛培训。并且会制定相关工作计划。有良好的沟通组织能力。能够承上启下。上传下达。与甲方做好日常工作对接。具体薪资面议。 中控员数名，要求持有中级证书，熟练操作各项消防设施设备。服从管理安排，薪资4500+每日25元餐补，月休四天，包住 普通保安员，168~172.薪资待遇4000-4200之间。工作轻松。月休4天。每月25号准时出粮。 身高175~180之间。薪资4000~4500。餐补500。月休4天。包住。都有热水器，洗衣机。每月25号准时出粮。 要求：身体健康，五官端正，无遗传病史。服务意识强。工作有强烈的责任心。性格外向一点。短期勿扰！

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4.退伍军人、持保安员证者优先 5.无不良嗜好，形象端正，具备良好服务意识

职位描述： 1、负责落实安全巡查制度，制止各种扰乱公共秩序行为； 2、负责处理各类安全突发事件，做好现场秩序维护工作； 3、负责定期对装修、施工现场进行巡查，发现安全隐患及时纠正，记录并上报； 4、负责及时劝离广场内闲杂人员，盘查，控制可疑人员 5、负责协助维护公共设施设备完好，发现损坏及时报修，并做好记录交接跟踪至修复； 6、负责人员及车辆的出入管理 7、完成领导安排的其它工作。 任职要求： 1、五官端正、身高175cm及以上； 2、具备保安员证优先； 3、能接受夜班

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.保持执勤区域环境整洁，协助维护公共设施完好 5.如实填写值班记录，按时交接班并汇报异常情况 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作 3.有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.初中及以上学历，不限经验 5.服从管理，具备团队协作意识和基本服务意识

工地保安，工资3500，包吃住，上班住宿有空调 ，月休两天，工资发放准时，需要有农业银行卡，联系人，唐队长