岗位名称：酒店前台；酒店接待。岗位要求：1.服从管理，具备良好的服务态度和服务意识；2.年龄在18-30岁之间；3.男生身高175cm及以上，女生身高156cm以上。具有相关经验的优先录取。薪资待遇：底薪+全勤奖+提成及夜班补贴，综合工资为3000-3500元。员工可享受月休4天、法定假日休息以及各种福利，还有不定时团建活动。

岗位职责： 1.负责来访宾客的迎送、引导、登记及咨询解答，展现专业得体的形象与服务素养 2.协助会务、活动等场合的现场礼仪支持，包括站位引导、秩序维护及临时接待协调 3. 保持接待区域整洁有序，及时更新信息展板、宣传资料及便民设施 4.配合行政或前台完成电话转接、邮件收发、访客预约系统管理等基础事务 5. 主动观察宾客需求，提供个性化服务，提升客户第一印象与品牌好感度 任职要求： 1.形象气质佳，身高160cm以上、170cm以上，普通话标准流利 2. 具备良好的沟通表达能力、应变能力及服务意识 3.有礼仪、酒店、物业、会展等相关行业接待经验者优先 4.学历不限，具备基本办公软件操作能力 5.责任心强，亲和力好，能适应轮班或阶段性高峰期工作

接待迎宾 引导客户 月休四天 包吃住 无经验也可以 多劳多得

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件，开具住宿发票等 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 任职要求： 1.有无经验均可，无经验者可接受带薪培训 2.会使用电脑，具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排

接待 引导客人 月休四天 包吃住 无经验可

岗位职责： 1.负责客户接待与迎宾工作，展现专业得体的仪容仪表和礼貌用语 2. 提供饮品递送及基础服务支持，保障大厅环境整洁有序 3.主动收集客户反馈，协助运营团队维护线上好评、妥善处理差评 4. 及时响应并高效回复顾客咨询与需求，提升服务体验满意度 5.配合完成日常接待流程优化及临时交办的其他服务类任务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有服务意识和亲和力，能适应快节奏、高互动的工作场景 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用微信等沟通工具 4.吃苦耐劳，责任心强，服从安排，注重团队协作 5. 学历不限，有礼仪、客服或接待相关经验者优先

岗位职责： 1. 负责客户来访时的迎宾接待、引导。包吃住 月休4天

0-10点，100元/天

招聘：清洁工薪资：3200元以上/月1.身体健康；2.有团队协作精神，敬业乐业，工作认真、仔细；3.持有效身份证

百色市右江区招工地小工/杂工、工地学徒工、泥瓦工

百色市右江区招工地小工/杂工、工地学徒工、泥瓦工

百色市靖西市招贴砖师傅2一3人一个星期活，做完结清帐，点工也可以

百色市右江区招挖机/钩机司机要三台85机以上，带有卷场机在路上摆木归推正材，拉钢丝绳我这边负责 ，

招聘：前台接待员薪资：4000元以上/月1、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理；2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动；3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经营效益；4、熟练前台各项专业业务和技能，搞好对客服务；5、熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务；6、负责为下榻酒店的宾客办理入住和离店手续；7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度；8、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。

招聘：咨客薪资：4000元以上/月金湾区海祥湾酒楼招聘咨客熟手优先，工资面议，包吃包住有意者请直接联系钟小姐，

招聘：酒店前台接待薪资：5000元以上/月岗位要求：中专及以上学历，有相关工作经验，应届毕业生亦可；.端庄、大方得体；性格开朗，善于交际表达，可塑性强，有上进心。（薪资面议）

幸福来临酒店迎宾工作地址:潜山市幸福来临大酒店有限公司2800-3000元

招聘企业全称：禄丰市天龙酒店1.招聘岗位：前台2.招聘人数：1人3.工作内容：①负责酒店前台接待工作，包括接待客人、办理入住和退房手续等；②协助客人解决各种问题，提供优质的服务；③管理酒店客房预订系统，保证客房预订的准确性4.薪资待遇：2400元/月+提成，包吃，买五险5.上班时间：两天白班，两天夜班，休两天6.工作地点：禄丰市金山镇天龙酒店7.联系方式：

广西百色招募年龄介于18至45岁之间的餐厅服务员，提供每月2600至3500元的薪资福利，每月享有两天休息日，共招募5人。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合厨房与传菜员高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 参与日常营业准备与收尾工作，遵守门店各项操作规范 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作经验不限，有餐饮服务经验者优先 3.形象端正，性格开朗，具备团队协作精神 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.无不良从业记录，服从管理，责任心强

民宿主管 1.25–45岁，形象端正，气质良好，责任心强、服务意识优秀。2.有高端民宿、精品酒店、度假酒店管理经验3年以上者优先录用。3.熟悉民宿前台接待、客房管理、日常运营全套流程，上手快、能独当一面。4.具备良好的沟通能力、客诉处理能力和团队管理能力，执行力强。5.做事细心稳重、认真负责，能适应景区轮班、节假日在岗。6.热爱文旅行业，有审美、懂品质，愿意深耕高端精细化服务。负责民宿整体运营管理工作，统筹前厅、客房、服务、团队、物资及现场全盘工作，带领服务团队落地标准化、高品质服务，打造景区标杆级高端民宿旅居体验，助力景区文旅品牌持续提升。具体包括全盘运营管理、品质服务把控、团队管理培训、客户维护与客诉处理、物资与成本管理、设施巡检维护、配合景区运营等方面。 薪资福利:薪资面议（底薪+绩效奖金+接待提成+节日福利，多劳多得、待遇从优）。景区包吃住，环境优美、空气宜居、工作安静舒心。团队简单轻松、老板直招、无复杂职场关系、工作长期稳定。景区新项目高速发展、客源持续增长，个人晋升与成长空间巨大。 招工人数:1名 工作地址:百色市那坡县黑衣壮古寨景区

25号全天，要一个兼职服务员120元，田东

1、站位带客进入包厢。 2、点单服务。 3、上酒，开酒，倒酒，上小吃。 4、清理包厢台面卫生及地面卫生。 5、年龄要求：18-36岁。 6、底薪4000起。提成+奖励！

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作 5. 遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力与服务意识 2. 学历不限，有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本团队协作能力，服从管理，遵守门店各项规章制度

前台接待员经验：不限，年龄：不限，性别：不限性别，学历：不限。招前厅接待员（2名）1.底薪2400-6000元/月；2.月休6-8天+法定假日+免费餐食+五险+员工生日福利+不定时团建活动。岗位要求：1.身高要求：男生需在170cm以上；女生需在158cm以上；形象气质佳；2.具有一定抗压能力，服务态度和服务意识良好；3.能接受上夜班（三班倒），年龄在20-35岁；4.有相关工作经验优先考虑。详细工作要求面议若有意向投简历，有时未能及时回复，建议直接电话咨询。工作地址：维也纳国际酒店（经典版靖西长丰国际店）应聘电话：（）

服务员28-42以下，会点菜，电脑下单薪资福利:工资面议招工人数:一名长期，上班时间：下午16:00-凌晨1点，休息两天，工作地址:阳光路天盛二期(宁馨家园对面)

秀江缘客栈（位于锦绣古镇内）招客房一名薪资待遇：3000元/月，月休2天，房量少岗位要求：50岁以下，有责任心做房干净整洁联系人：周小姐工作地点：靖西市秀江缘客栈（位于锦绣古镇内）

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4. 管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，保障财务合规 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带教培养 3. 熟练操作办公软件及酒店PMS系统，具备基础英语会话能力更佳 4. 责任心强，细致耐心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5. 学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念