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底薪4000，有酒水提成，还有满勤，月休两天。上早班不用中午值班然后下晚班，上晚班中午值班下早班，早上早班9.30晚班10.50，休息时间2.00到4.00，两天轮着倒，晚上下早班周一到周四9.30晚班值到最后一桌走然后收拾一下卫生拍照就完事了

简单来说就是收银理货卸货，盯住自己的商品日期，不要有过期商品，及时收银理货，在上班工作期间完成自己的区域工作，完成了可以帮助他人一起完成

超市收银员

生鲜超市收银员，有经验者优先，工作轻松，工资3900满勤4200

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岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对商品信息与价格，确保账款一致、日清日结 3.妥善保管营业款及收银设备，定期进行现金盘点与交接 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，处理简单退换货事宜 5.协助维护收银区域整洁，配合门店日常运营与促销活动执行 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵守职业道德，无不良信用或财务违规记录

银员薪资福利:3800招工人数:3名工作地址:汉中市汉台区竹园华府天玺办公中心

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可以熟悉的使用电脑，完成一天的收银工作

长春电子科技学院餐厅档口招服务员 前台出餐人员一名工资4500+（管吃住） 后厨煮面服务员一名工资4500+（管吃住） 不压工资准时结账 要求：有责任心，干活积极，长期稳定的可以联系！

诚聘收银员一名，工资面议。

一、岗位：全职店员，前厅后厨一体岗。 岗位职责 1. 餐品制作：按标准制作汉堡、小食，外卖打包、前台收银点单； 2. 环境卫生：每日操作台、后厨、前厅清洁消杀，落实食品安全规范； 3. 客诉对接：接待进店顾客，妥善处理用餐咨询与售后问题； 4. 仓储协助：每日食材盘点、到货验收，配合店长完成日常门店运营。 任职要求 1. 年龄18-50周岁，身体健康，可办理健康证，家住在门店周边优先录用； 2. 手脚麻利，服从排班，能适应餐饮午晚高峰快节奏工作； 3. 责任心强、踏实肯干，有无快餐从业经验均可，新人全套免费教学。

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2. 接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.整理并核对每日营业单据、现金及电子支付流水 4.协助维护前台区域整洁有序，配合完成日常运营支持工作 5.及时反馈顾客意见与现场异常情况，协助提升服务质量 任职要求： 1. 有餐饮收银或前台服务经验者优先，经验不限 2. 学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 3. 熟练操作收银系统及常用办公设备 4. 形象端正，亲和力强，责任心强，能适应轮班制工作 5. 具备基础服务意识与团队协作精神

好想来品牌零食乐园零食店招聘营业员工资：3800元：早班8﹣晚5，晚班2点﹣晚11点两班倒，月休2天年龄：30-50岁，有无经验均可，踏实肯干，具体面谈地址：宽城区长新街与亚泰大街交汇

岗位职责： 1.负责餐厅内菜品从厨房到餐桌的准确、及时传送，确保上菜顺序与订单一致 2.协助清理传菜通道、托盘及备餐区域，保持工作环境整洁有序 3.与厨师、服务员密切配合，及时反馈顾客特殊需求或异常情况 4.妥善保管传菜工具，定期检查清洁消毒，保障食品安全卫生 5.遵守餐厅服务规范及安全操作流程，服从现场管理安排 任职要求： 1. 吃苦耐劳，身体健康，无传染性疾病，能适应快节奏工作环境 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、责任心强 3. 有餐饮行业传菜经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.学历不限，初中及以上文化程度，能识字、会简单计算 5.遵纪守法，无不良从业记录，服从门店统一管理

岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作。 任职资格： 1、有相关工作经验者优先； 2、具有较强的沟通能力及服务意识； 3、身体健康、吃苦耐劳。 4、食品健康证 工作时间为12小时制，早8到晚20，晚20点到早8

工作认真，有责任心

收银员 工作时间：上一休一 薪资福利：底薪3000元+满勤奖200元+高温补贴200+提成，每月20号准时发薪 福利待遇：包吃包住，带薪年假，统一购买意外险 工作稳定，待遇优厚，有意者欢迎咨询~

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后服务 3.参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁，保持营业环境整洁有序 4.配合促销活动执行，主动推荐热销品及会员权益，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真负责，具备基础学习能力与团队协作精神 5.持有健康证者优先，本地户籍或长期稳定工作者更受青睐