岗位职责: 1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理，确保服务质量； 2.监督和管理餐厅洗碗团队，保证洗碗效率和质量； 3.负责餐厅内部环境的维护，确保卫生标准达标； 4.处理顾客投诉，提升顾客满意度； 5.配合餐厅管理层，参与库存管理和员工排班。 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧； 2.能够承受工作压力，具有良好的问题解决能力； 3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先； 4.具备基本的餐饮业务知识，包括服务流程、卫生规范； 5.能够灵活处理工作中的突发事件。

招聘：宏泰盛宴招聘厅长 薪资：2800-3000元/月 岗位职责： 1、全面负责餐饮厅的日常运营管理，统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作，确保餐厅运营高效有序。 2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度，监督员工执行情况，及时纠正不规范行为。 3、负责客户关系维护，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客满意度和餐厅口碑。 4、参与制定菜品推广、营销活动方案，配合后厨优化菜品呈现，推动餐厅营业额增长。 5、管理前厅团队，组织员工招聘、培训、绩效考核与激励，打造高素质服务团队。 6、把控餐饮厅成本，合理管控物料消耗、人力成本，做好卫生、安全、消防等管理工作。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉餐饮前厅运营全流程，具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力；能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。 2、拥有强烈的客户服务意识，注重细节，善于挖掘顾客需求，能带领团队提供优质服务。 3、具备良好的团队领导能力，能有效激励员工，提升团队凝聚力和执力。

食堂现场主管 有餐饮行业相关工作经验，良好的沟通表达能力，责任心强！

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岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协调厨房与前厅工作衔接，及时处理突发状况与客户投诉 4.组织员工培训与考核，提升团队服务意识与专业水平 5.核查营业数据、物料损耗及设备使用情况，协助成本管控 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范 4.有责任心、抗压能力强，具备基础团队管理意识 5.工作地点灵活适配，服从门店统一调配

负责食堂班组日常管理、现场服务、食品安全管控；

负责日常的卫生，人员培训，排班，处理客诉

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4.具备基础团队协作与简单排班协调能力 5. 工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5. 维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3. 有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4. 持有健康证，无不良从业记录 5. 学历不限，有餐饮管理经验者优先

前厅服务员3名和领班1名，有相关经验者优先，5000-7000，包吃住，月休2天

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怀化辰溪县四星级酒店续建及酒店装修工程合作或工程分项分包合作。

岗位职责： 1.负责钢结构厂房、活动板房等项目的电焊作业，确保焊缝牢固、美观、符合技术标准 2. 独立完成彩钢板的测量、切割、安装及固定，保证平整度与密封性 3. 配合施工图纸进行现场放线、定位及构件校正，确保安装精度 4. 对焊接与安装过程中的安全隐患及时排查并整改，严格遵守安全操作规程 5. 协同团队完成项目整体交付，配合验收及后期维护支持 任职要求： 1. 具备电焊、彩钢板安装相关实操经验，能独立承担现场作业 2. 熟悉常用焊接设备（如二保焊、氩弧焊）及彩钢安装辅材与工具 3.持有有效焊工操作证（IC卡）者优先 4. 身体健康，适应高空及户外作业，具备较强责任心与安全意识 5.吃苦耐劳，服从管理，有团队协作精神

如家酒店招聘以下岗位。前台岗位，年龄要求18至40岁。工作时间安排为白班、夜班、休息轮换。工资为3500元加提成、奖金、五险及年终奖。提供食宿。公共区域保洁岗位，要求，年龄55岁以下。薪资为每月3000元。工作时间为7点至5点。每月休息四天。提供食宿。客房服务员岗位，年龄50岁以下。薪资包含保底3200元、提成及五险。工作安排为做六休一。前台经理岗位，工资为4000元。工作地址位于市北区杭州路3号。

如家酒店招聘以下岗位。前台岗位，年龄要求18至40岁。工作时间采用白班、夜班、休息轮换制。薪资为3500元加提成、奖金、五险及年终奖。提供食宿。公共区域保洁岗位，，55岁以下。薪资为每月3000元。工作时间为7点至17点。每月休息四天。提供食宿。客房服务员岗位，，50岁以下。薪资为保底3200元加提成及五险。工作制度为每周工作六天休息一天。前台经理岗位，薪资为4000元。工作地址位于市北区杭州路3号。

北京中关村美居酒店招聘前厅经理（社保+公积金）宾客服务经理（社保+公积金）前台3名（有经验职级可谈）五险+法定节假日三薪+月度奖金+年终奖+包食宿直营店待遇好团队氛围融洽联系电话：

好彩暮居温泉酒店招聘带班经理，，有经验者优先，工资面议。电话

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尚贤客舍招客房服务员1人要求：吃苦耐劳，服从管理，工作稳定者优先上班时间：8：00-15：00月休4天工作地址：黔阳古城尚贤客舍联系电话：

项目名：稻田院•沅水食集（原怀化西南宾馆场地）需招聘:1、一名优秀店长:要求有5年以上大型餐饮店管理经验（底薪9000＋）2、一名优秀厨师长:要求有十年以上大型餐饮店管理经验（底薪9000＋）一名副厨师长（底薪8000＋）3、三名炒锅师傅（底薪6800＋）4、一名蒸菜师傅（底薪4500＋）5、三名烧烤师傅（底薪5000—8000左右不等）6、一名咖啡店店长（工资5000＋）7、一名主管（底薪4200＋）8、二名领班（底薪3800＋）9、收银员二名:（底薪3300＋）10、服务员数名:（底薪2800＋）11、打荷、传菜员数名（底薪3200＋）12、切配三名（底薪3600＋）13、洗拣三名（底薪3000＋）招聘对象:有经验者优先月休三天，所有员工底薪＋全勤奖＋业务提成及营业额提成。联系电话：夏（）简介：湖南稻田院食光里文化旅游发展有限公司，是深耕文商旅融合与乡村振兴领域的标杆企业，由“世界杂交水稻之父”袁隆平院士亲笔题写“稻田院”之名，承载着“一粒种子改变世界”的初心与使命。公司和相关项目由北京大学顶级专家团队指导、策划，以传承稻作文化、赋能乡村振兴为核心使命，构建“文商旅开发+特色业态+农产品赋能”的多元发展格局。核心业务涵盖文商旅项目开发运营、文旅特色餐饮、稻田院文创咖啡、溶洞文旅体验、乡村振兴农产品产销五大板块，目前有文旅餐饮5家、北坡、栖迟等咖啡品牌4家、溶洞文旅、新化稻田院文旅综合体（占地500亩、投资2.5亿元）等，打造集文化体验、休闲度假、美食咖啡、农产品赋能于一体的复合型文旅综合体。

金稻湘招聘领班一名。领班底薪为3500元，每月休息三天。福利待遇包括满一年后每月增加100元店龄工资，加提成，每年生日每人100元，过年和中秋节有红包。年龄要求在45岁以下。有意者请联系主管。

招聘领班一名。年龄要求在45岁以下。薪资福利方面，领班底薪为3500元，每月休息三天。福利待遇包括：工作满一年后，每月增加100元店龄工资，并加提成。每年生日每人发放100元，中秋节和过年有红包。提供包吃。

怀化鹤城区商务餐饮店招聘店长一名，年龄40岁以下，要求有四年以上工作经验，，包吃包住，具体薪资待遇可以面议，如有感兴趣的可以电话联系！丁总：湖南怀化

招聘客房部卫生员1名。薪资福利包括月休四天及国家法定节假日，月薪2000元保底，另加计件工资、店龄工资、出勤奖和绩效奖。提供食宿。

招聘客房部卫生员1名。薪资福利包括月休四天及国家法定节假日。月薪2000元保底，另加计件工资、店龄工资、出勤奖及绩效奖。提供食宿。

招聘客房部卫生员1名。月休四天，享受国家法定节假日。薪资待遇包括月薪2000元保底、计件工资、店龄工资、出勤奖和绩效奖。提供食宿。

招聘领班3名。负责当班工作安排和人员分工，积极完成上级下达的各项任务和销售目标，提供当班销售计划和方案，负责当班安全检查工作。薪资范围为4000-6000元。公司提供包吃工作餐、带薪年假、工龄奖、生日福利、节日福利、全勤奖。工作地址位于怀化市大毛鲜果各门店。

招聘奶茶店长，薪资为4000-6000元/月。负责奶茶店日常运营管理，确保门店高效运转，提升顾客满意度。要求熟悉奶茶行业运营流程，能独立处理日常事务。具备团队协作与沟通能力，善于协调人员安排。面对突发情况反应迅速，具备较强的抗压能力和应变能力。工作内容实打实，上手快、成长快，适合想在饮品行业长期发展的人。踏实肯干、责任心强者欢迎加入。