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岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4.定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告故障并配合维修 5. 配合调度安排，合理规划行车路线，提升运输效率与客户满意度 任职要求： 1.持有有效A1或A2机动车驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输工作 3.具备基本车辆维护常识和应急处理能力 4.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识与沟通能力 5.学历不限，有物流运输行业经验者优先

诚聘货车司机，主要负责宝鸡周边煤厂，煤矿煤泥拉运，货源稳定，收入可观，驾驶合规11米/13米侧翻半挂货车，负责车辆日常检查、保养、清洁。电联

岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4.定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告故障并配合维修 5.配合调度安排，合理规划行车路线，提升运输效率与客户满意度 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/高频次运输工作 3.具备基本车辆维护常识和应急处理能力，熟悉GPS导航及物流单据操作 4.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的服务意识与沟通协调能力 5.学历不限，需提供真实有效的身份证、驾驶证、从业资格证等相关证件

招聘：货车司机（宝鸡周边）诚聘货车司机，主要负责宝鸡周边煤厂、煤矿煤泥拉运工作，货源长期稳定、收入可观，踏实肯干就能挣！岗位职责1. 驾驶合规11米/13米侧翻半挂货车，完成宝鸡周边煤厂、煤矿煤泥运输任务2. 负责车辆日常检查、保养、清洁，保证行车安全与车辆正常运行3. 配合装卸货，做好运输交接工作任职要求1. 持有A2及以上驾驶证，货运从业资格证，驾龄满2年以上2. 熟悉宝鸡及周边路况，有货车运输、拉煤/煤泥相关经验者优先3. 吃苦耐劳，服从调度，无重大交通事故记录，责任心强薪资待遇月薪：10000-20000元（多劳多得，上不封顶）货源稳定，不缺活、有意者请直接电话联系，面议详情！联系电话：李女士

岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4.定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行驶路线，提升运输效率 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输工作 3.具备基本车辆维护常识和应急处理能力 4. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.学历不限，有物流运输行业经验者优先

招聘司机，要求长期合作。薪资为8000-15000元/月。工作地址位于陕西省宝鸡市岐山县蒲村镇南歧路祝家庄客运站西北900米。工作性质为长期。岗位为主驾。要求持有货运从业资格证。运输货品为建筑材料。车型为其他。装卸要求为需要装卸。经验要求为能开会倒、熟悉路况、熟悉车辆日常保养、熟练使用手机导航。

急聘A2货车司机 急招A2驾驶员一名 要求：驾龄3年以上，证件齐全正规有效，无重大事故记录，人品端正、无不良嗜好，踏实稳重能长期干 工作：招贤煤矿往返宝鸡周边短途倒短 车型：11米侧翻自卸车 待遇优厚，工资及时，常年活稳 联系电话：赵总

招聘A2司机一名小超岐山县附近倒短散装粮食一位装载机司机二把刀能装车就行会开农用三轮柴油车最好长期干灶夫一名家常便饭枣林镇街道附近人两顿饭待遇面议非诚勿扰（装散装粮食）地址枣林镇街道年龄不超60就可以厂子有宿舍

急招陕西宝鸡的危货司机，证件真实有效！有责任心！长短期均可！一天400宝鸡北服务区上车电话:

宝鸡海底捞招聘后厨、传菜员、保洁、洗碗工等岗位，招聘人数为5人。职位要求为学历不限，身体状况需符合国家餐饮行业要求，且无不良记录和嗜好。工作内容包括负责接待顾客、点餐上菜、引导服务，做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒，以及配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作。薪资标准为全勤综合工资4100-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得。入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工。企业宣讲期间除外，提供食宿。正式员工福利待遇包括：入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以；可享受带薪年休假；符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴；凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴；大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴；员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠，高峰期、法定节假日等除外。上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。发展途径经竞聘考核后可入职，途径一为服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理；途径二为职能部门，如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等。面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。企业主体为北京微海管理咨询有限公司。联系人段国栋。工作地址为陕西宝鸡南环路113号。工作企业包括海底捞火锅(宝鸡陈仓奥莱店)，地址为南环路113号；海底捞火锅(开元商城店)，地址为经二路154号开元商城宝鸡有限公司五楼5F-K-26号西南角；海底捞火锅(高新大道店)，地址为高新开发区高新大道63号院2幢3座6层01号商铺；海底捞火锅(金台大道银泰城店)，地址为金台大道66号银泰城4F19-22。

宝鸡海底捞招聘服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等岗位，共计5人。岗位要求学历不限，身体状况需符合国家餐饮行业要求，且无不良记录和嗜好。工作内容包括接待顾客、点餐上菜、引导服务，负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒，以及配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作。薪资标准为全勤综合工资4400-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得。入职后门店将根据岗位评定初、中、高级员工。公司提供食宿（企业宣讲期间除外）。正式员工福利待遇包括：入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以；可享受带薪年休假；符合条件的员工（如夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴；凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴；大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴，店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴；员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）。上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。发展途径经竞聘考核后可入职，途径一为服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理；途径二为职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。招聘企业主体为北京微海管理咨询有限公司。工作地址包括：陕西宝鸡南环路113号（海底捞火锅宝鸡陈仓奥莱店）；南环路113号；经二路154号开元商城宝鸡有限公司五楼5F-K-26号西南角（海底捞火锅开元商城店）；高新开发区高新大道63号院2幢3座6层01号商铺（海底捞火锅高新大道店）；金台大道66号银泰城4F19-22（海底捞火锅金台大道银泰城店）。

招聘宝鸡开元商场海底捞后厨人员。薪资为4100至8000元每月。招聘岗位包括服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。招聘人数为5人。职位要求学历不限，身体状况需符合国家餐饮行业要求，且无不良记录和嗜好。工作内容包括负责接待顾客、点餐上菜、引导服务，做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒，以及配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作。薪资标准为全勤综合工资4100至8000元每月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。正式工福利待遇包括：正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以；正式员工可享受带薪年休假；符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴；凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000至5000元每年不等的教育补贴；大堂经理级别员工父母可享受400元每月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元每月的父母补贴；员工本人和直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）；上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。发展途径经竞聘考核后可入职，途径一为服务员至服务或门迎担当，再至大堂、后堂或值班经理，最终至店经理；途径二为职能部门，如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等。面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。企业主体为北京微海管理咨询有限公司。联系人为段国栋。工作地址为陕西宝鸡经二路154号开元商城宝鸡有限公司五楼5F-K-26号西南角。工作企业为海底捞火锅（开元商城店）。

宝鸡奥莱海底捞招聘后厨人员。薪资为4100至8000元每月。招聘岗位包括传菜员。招聘人数为5人。职位要求学历不限，身体状况需符合国家餐饮行业要求，且无不良记录和嗜好。工作内容包括负责接待顾客、点餐上菜、引导服务，做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒，以及配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作。薪资标准为全勤综合工资4100至8000元每月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。正式员工福利待遇包括入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以；可享受带薪年休假；符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴；凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000至5000元每年不等的教育补贴；大堂经理级别员工父母可享受400元每月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元每月的父母补贴；员工本人和直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）；上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。发展途径包括经竞聘考核后可入职，途径一为服务员至服务或门迎担当，再至大堂、后堂或值班经理，最后至店经理；途径二为职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。企业主体为北京微海管理咨询有限公司。联系人为段国栋。工作地址为陕西宝鸡南环路113号。工作企业为海底捞火锅(宝鸡陈仓奥莱店)。工作地址为南环路113号。

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岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4.定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行车路线，提升运输效率 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期内未被扣满12分 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5.责任心强，吃苦耐劳，适应长途运输及弹性工作时间

岗位职责： 1. 负责A照准驾车型（如重型半挂牵引车）的货物运输任务，确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范，及时报告并处理车辆异常状况 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运输数据统计与归档 4. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为 5. 协助装卸货作业，保障货物完好无损，维护客户良好服务体验 任职要求： 1. 持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年及以上，近3个记分周期无重大交通违法记录 2. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力，熟悉GPS导航及物流调度系统操作者优先 4. 诚实守信，责任心强，具备良好的沟通意识与服务意识 5. 学历不限，具备货运从业资格证者优先

岗位职责： 1. 负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车）安全、准时完成货物运输任务 2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范，确保车况良好、证照齐全有效 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合物流调度与客户沟通 4. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为 5. 协助完成装卸货现场协调及基础货运单据签收工作 任职要求： 1. 持有 valid A1/A2 驾驶证，且驾龄满3年，近3个记分周期无满分记录 2. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输节奏 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉高速公路及国道运输路线者优先 4. 无重大交通责任事故记录，征信良好，服从管理、责任心强 5. 学历不限，具备良好沟通意识与职业操守

岗位职责： 1.负责A照准驾车型（大型货车、牵引车等）的货物运输任务，确保安全、准时、合规送达 2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告并配合处理车辆故障 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，确保物流信息准确可追溯 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、酒驾等违规行为 5. 配合仓库及客户完成装卸货协调，维护良好客户关系与企业形象 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途及不定时出车安排 3.具备基本车辆故障识别与应急处置能力，熟悉GPS导航及物流调度系统操作 4.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通意识和职业操守 5. 学历不限，有危化品/冷链/集装箱等专项运输经验者优先

岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4.定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行车路线，提升运输效率 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期内未被扣满12分 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5.责任心强，吃苦耐劳，适应长途运输及弹性工作时间

岗位职责：1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车）完成货物运输任务，确保准时、安全抵达目的地2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车记录，及时报告车辆异常情况，保障运输安全3. 配合装卸货作业，核对货物信息与单据，确保货品数量、状态准确无误4. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规停车等行为 5.协助处理运输途中突发状况（如临时绕行、客户沟通、简单故障应对）并及时上报 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年及以上，近3个记分周期无重大交通违法记录 2. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输工作节奏 3. 具备基本车辆维护常识和应急处置能力，熟悉GPS导航及电子运单操作4. 责任心强，吃苦耐劳，具备良好服务意识与沟通协调能力5. 学历不限，无犯罪记录，征信良好，服从公司统一调度安排

招聘A2货车司机，要求工作积极。薪资为7000-14000元每月。工作地址位于陕西省宝鸡市岐山县蒲村镇南歧路祝家庄客运站西北900米。工作性质为长期。岗位为主驾。要求持有货运从业资格证。运输货品为建筑材料。车型为其他。装卸要求为需要装卸。经验要求为能开会倒、熟悉车辆日常保养、熟练使用手机导航。

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