招聘酒店业人才，优先考虑具有丰富经验者，地点位于黑龙江绥化。

招聘大堂经理一名，要求具备酒店管理经验；同时招聘护工和保洁员若干名，要求爱岗敬业、身体健康且无传染病。具体联系方式请前往黑龙江绥化获取。

1、全面负责加工部整体运营，统筹中央厨房、熏酱凉菜、主食生产、人员排班与团队管理，对出品品质、毛利管控、损耗控制、安全生产全权负责。 2、搭建产品标准化工艺体系，负责新品研发、产品迭代优化、品质全程管控。 3、管控原料库存、精准压降食材损耗，落地成本管控方案，完成部门年度经营指标。 4、负责班组技能培训、绩效考核、现场6S管理，打造高效生产团队。 5、严格落实食品安全、车间消杀、设备维保制度，全面规避生产安全隐患。 6、对接营运、采购部门，复盘经营数据，落地各类营销与经营提升活动。

1、有三年以上团餐经验 2、懂经营会管理善沟通

珍粥道红博公园店 现招餐饮伙伴，包吃包住，待遇从优。 岗位： 前厅主管 厨房大姐、 （有经验优先，无经验可带，踏实肯干就行） 要求： 手脚麻利、有责任心、待人热情， 能长期稳定，不偷懒、不耍滑。 我们提供： 干净舒适的工作环境、融洽的团队氛围， 工资按时发，福利有保障。 2026想稳定赚钱、好好发展的朋友， 别再犹豫，好岗位不等人！ 有意者直接联系：() 期待靠谱的你，一起把日子过红火！

佳木斯长安路（原鼎特酒店）现星辉国际大酒店招聘酒店经理1名薪资：5000‑8000元/月+业绩提成+绩效奖金，，缴纳社保工作地点:星辉国际大酒店岗位职责：全面负责酒店日常运营管理，统筹客房、前台、后勤、安保等部门工作，落实各项服务标准。制定经营目标，管控营收、成本、损耗，完成酒店业绩指标；做好OTA平台维护、客户维护。负责团队管理：人员招聘、排班、培训、绩效考核，调动员工积极性。处理宾客投诉、突发事件，提升客户满意度；把控服务质量、卫生标准。对接消防、公安、市场监管等相关部门，落实安全、消防、防疫等合规工作。把控物资采购、库存、能耗管控，控制运营成本。任职要求：2‑3年以上酒店经理/前厅经理、店长管理经验，有中高端酒店经验优先。熟悉酒店全套运营流程，懂OTA平台管理，会做成本管控。较强沟通协调能力，抗压能力强，能处理各类客诉及突发情况。福利待遇：节日福利、员工团建、带薪月休、岗位晋升联系电话:

前厅主管1人，配合店长做好每天工作，接待顾客，，盘点，每日上报销售等，具体事宜，直接来店里，杉杉奥特莱斯三楼餐饮，梨花三弄创意料理

招聘 餐厅主管:4500-5000 餐厅服员:3800-4500 工作不忙，活好干，老板人很好 地址:松北宏源街168号漫心府

索拉美朵酒店 招聘酒店经理 1名 要求30岁以上40岁以下，男女不限。 工作地点，道里，江北两店共63间房。 有连锁酒店管理经验优先。 薪资6000-8000+效益工资+五险一金。

1.行业经验：3年以上机关、企事业单位大型食堂管理经验，具备品牌餐饮管理工作经验者优先； 2.能力要求：具有较强的团队合作意识及服务意识，熟练操作办公软件。

招聘小勾机操作人员。

诚聘店面销售白班+五险营业时间：早8晚5薪资待遇：底薪+提成综合工资3000-6000元+上不封顶福利待遇：月休4天，入职一月缴五险，法定加休、年假、春节休等福利招聘条件：员工，30-55岁，形象好，销售经验丰富，性格开朗，亲和力强，无不良嗜好。有高中或中专学历优先（能力强学历可放宽）电话：门店位置：正大街北极星附近（面试提前电话预约）

今日需要人员拆卸20多平方米的棚顶龙骨。

招聘起垄、翻地、坝地作业人员，有意者可联系报名。

27号需要一个c证代驾绥东到肇东报销回程路费吃住

招聘|酒店招聘以下前台经理5000+前台吧台（收银员40周岁以下）3600-5000（ABO班）酒店保洁（55周岁以下），薪资5000-6000报名电话：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

查看详情：井号:///公司名称：广西福满家食品有限公司职位名称：酒店经理/客房部经理薪资待遇：3000-5000元/月联系方式：

岗位职责： 1、负责温德姆酒店前厅部的日常运营管理，统筹接待、礼宾、预订等各岗位工作协调； 2、制定并优化前厅服务流程与标准，提升整体服务效率与客户满意度； 3、监督前厅服务质量，及时处理宾客投诉与突发情况，维护酒店良好形象； 4、配合酒店管理层完成运营指标，推动前厅团队达成服务与营收目标； 任职要求： 1、具备良好的服务意识与团队管理能力，能有效带领前厅团队开展工作； 2、熟悉酒店前厅运营流程，掌握客房销售、客户关系维护等核心技能； 3、具有较强的沟通协调能力与应急处理能力，能应对各类宾客需求与突发事件； 4、注重服务细节，工作责任心强，能够适应轮班工作安排； 岗位福利: 购买五险，有餐补，工龄工资，节日福利，完善的培训体系，温德姆品牌平台发展机会。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备会所管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

原老场音乐烤吧重新启动现高薪诚聘烧烤师傅2名，大厅经理1名，服务员10名服务生4名，要求形象好气质佳有服务员经验优先，，后厨4名，凉菜师傅1名，海鲜师傅1名，音响师1名，报名地址万豪胡同老场音乐烤吧办公室电话

二华全羊馆诚聘经理一名要求:同岗位工作经验3年以上、具备餐饮赋能条件、语言表达能力强、懂得线上运营者优先（工资面谈）服务员3名薪资待遇：底薪3600元＋满勤奖300+提成岗位要求：1.表达沟通能力强，待人热情大方，善于和顾客交流；2.吃苦耐劳，干活麻利，有服务意识；3.能够长期稳定工作4.有餐饮经验优先，无经验肯学也可。5.青岗找火锅青菜一名没做过也能干，3200+300满勤，酒店福利好待遇高老店新气象给你家一般的温暖，联系电话：

版纳避寒过冬，包吃包住，联系电话

九道街餐饮中餐招聘经验丰富的服务员和经理两名，一个月休息两个半天，早八点半到晚九点半，下午休息两个小时，工资面议，电话

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火锅店招聘以下工作岗位，待遇优厚，有工作经验者优先录用，男女不限、供吃供住。后厨洗碗工，前厅主管，前厅服务员。工资面议。联系电话地址安达市六道街北环以北。

招聘啦！！！招聘啦华住集团旗下全季酒店现招聘以下岗位客房服务员：3000-4000元，早8:00-17:00我们有：带薪年假！五险！食宿！奖金！上班环境好，待遇优，有无经验者均可地址：绥化市北林区8号公馆西门1号楼有意者联系我：李女士全季酒店期待您的加入

【锦汇酒店招聘】寻找靠谱的你！要求：年龄适宜、身体健康、能吃苦耐劳、有责任心，做事细致认真，服从排班安排。有酒店客房保洁经验优先，无经验可培训上岗。品行端正，无不良记录，服务意识佳。联系电话：​

招聘：月薪5000+主管【包吃住】薪资：5000-6000元/月工作内容：1、负责制定员工排班表，监督打卡考勤及出勤情况2、组织员工培训，提升服务，绩效评估与激励，对违纪员工及时处理并上报3、随时检查员工着装、工牌、卫生等情况要求：1、有门店管理类相关专业优先2、有团队管理经验，熟悉业务流程3、具备良好沟通能力与问题解决能力福利待遇：1、底薪3500元加提成+满勤200元月薪5000元以上2、供吃住、免费洗浴，亲情化管理3、员工干满3个月工龄工资上浮100元一年封顶400元；介绍一名员工干满一个月奖金100元工作时间：上24休24，晚间0点倒班休息3个半小时

黑龙江绥化非凡酒店诚招四十至五十岁的房嫂，要求应聘者干净利落、勤劳肯干、有责任心，具备工作经验更佳，欢迎加入共同打造优质团队。