店长，管理店面日常工作，要求会电脑

招人了，招人了，心动奇迹98自助招聘：销售导购，店助，店长导购员：勤快有责任心，有上进心，性格开朗！工资3000——5000底薪提成3-6个点，节假日补贴，有工作经验的优先工作地址（吾悦广场花语街二店）需要的可以联系，电话，同步

招聘：副店长薪资：3001-5000元/月"岗位职责：1、品质管理：确保店面员工，按照公司产品SOP标准出餐；2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；3、协助店长做好门店的整体运营管理工作，包括但不限于负责订货、库存准确性、设备保养及实施计划，固定资产管理等工作；4、制作和提供品质如一的饮品和轻食；5、店长安排的其他工作。任职资格：1、大专及以上学历，一年以上团队管理经验；2、接受轮班制工作；

岗位职责: 1. 负责门店日常运营管理，确保服务流程高效顺畅； 2. 协调团队成员工作，提升门店整体运营效率； 3. 制定并执行销售策略，完成门店业绩目标。 任职要求: 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作； 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

工作地点：雷记烧烤琅西店一、招聘岗位：店长1位二、工作要求：有同等岗位经验1面子上，形象佳，具备控场能力。三、岗位薪资待遇：6000-7000，月休4天，国家法定节假日补休，生日补休1天四：工作地点：公司就近安排门店联系人：蒙女士

【薇醺哩酒馆高薪诚聘店长】黎塘镇薇醺哩酒馆招店长啦！要求：有门店管理经验，会带团队、懂运营、责任心强。待遇：底薪+绩效+提成，能者多得，晋升空间大，氛围好。有能力你就来，我们备好酒等你！[电话]

门店店长1.年龄25-40岁，大专及以上学历2.性格开朗，具备良好服务意识，沟通、门店管理能力强3.会自媒体运营，能独立完成视频拍摄、剪辑优先4.有手机零售或相关行业从业经验优先。负责门店日常运营管理、人员安排、客户维护，门店短视频内容拍摄推广，完成门店销售目标。薪资福利:4000-8000元招工人数:1名工作地址:宾阳黎塘仁爱路72号OPPO专卖店

年龄：28-38岁 学历：大专及以上能 经验：有以下任一经验优先: 1.零售门店管理1年。 2.餐饮店长/副店长 3.茶饮店管理 4.养生/特产/文创店经验。 性格:务实执行力强、能扛压 。 价值观 ：对养生/传统文化有兴趣或好感。 管理能力：能管3-5人小团队，会排班，会做简单的绩效考核，会带新人。 数字化 能力：能用微信/抖音/POS系统，愿意学新工具。

8.店长3名4800-6000/月（有一年以上的单门店管理工作经验，年龄25岁～50岁）

南宁青秀区招门店店长

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理及美容咨询等服务 2.根据顾客肤质与需求，定制个性化护理方案并实施操作 3.熟练使用各类美容仪器及产品，确保操作安全与效果呈现 4.维护美容室环境整洁及仪器耗材的日常管理 5. 积极参与客户回访与会员维护，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.美容相关专业背景或持有国家认可的美容师资格证书 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.形象气质佳，注重个人仪容仪表与职业素养 4.学习能力强，愿意持续提升专业技能与行业知识 5.有美业门店工作经验者优先，无经验者可接受系统培训

南宁电商新仓库长白班 男女不限 每周可以预支500元 薪资待遇：前期计时17元/每小时，后期计件综合工资5000-7500。 工作内容：打包，扫描.异常处理，捡货，上架，下架等等 要求：：年龄18-43，身体健康，吃苦耐劳，无案底！ 上班时间：9:00～21:00 面试好了 第二天上班。提供宿舍 每个月15号准时发工资。 工作地址：南宁玉洞附近维龙物流园。 不能穿拖鞋短裤

南宁市江南区招铝扣板吊顶,吊顶,拆除/运渣

今天下午4点到民族大道金湖广场农行大厦，在室内搬小架子。招聘4名小工，工作4小时，薪资100元现结。

轻松坐班，长白班，上班可以带手机 《薪资》每月15号发工资，月综合工资6000—8000元，可发微信，支付宝，现金，四大银行卡/工商/农业/建设/中国银行。 《招聘职位》自行车组装，包装，分拣，组装，贴标签，扫描，看外观、质检、CNC开机，以上岗位面试可自己选择，(内部考核晋升储备干部，管理层）。 《职位年龄》(16~45周岁/男女均可)。 《福利待遇》包吃包住不扣钱(宿舍四人间，空调，洗衣机，wifi无线网都是齐全的，结伴可安排同个宿舍)。 《工作时间》早8晚8，中间休息两个小时，月休4天，法定节假日正常放假。 《工价》长白班18元/小时，两班倒22元/小时，(长白班和两班倒可自由选择)。 《离职》离职提前一个星期申请，离职当天结算工资，不拖不欠的。 《推荐有礼》推荐一位朋友成功入职满一个月奖励600元，次月与工资一起发放。 《预支》入职满一个星期后，每周五都可以预支工资200~500元。

招聘：超市店长薪资：3500-4500元必要条件：需要有超市/卖场店长经验1、负责门店整体运营管理，统筹商品陈列、补货、库存盘点、临期及损耗管控。2、负责员工排班、培训、日常管理3、执行门店促销活动，维护门店日常经营与客流。4、处理客诉及突发情况，把控门店安全、卫生等

招聘信息:西湖花园曼城酒吧招聘前台（店长）一名，，30岁左右，性格开朗外向、有音乐爱好。工作内容:点歌+上酒+翻台。工作时间:5个小时，晚8点-凌晨1点！工资2400元+满勤200元！联系方式:

杨家坪眼镜城紫金招聘员工5名待遇：五险+5000元～12000元店长2名待遇：五险+7000～15000元联系人：李先生地址：紫金天街C馆一层

人力资源店长合伙人 责任心强者优先 早8到下午5点 工作轻松提成高

店长，，年龄30+都可以，守店卖东西，服务热情，会骑小电驴薪资福利:底薪2900+斤数提成，多卖多提，综合工资淡季3000~5000+，旺季5000～7000+招工人数:2名工作时间06:30—18:00，一天当中基本上就忙一两个小时，其余时间都很轻松，每周四休息半天工作地址:都匀市育英巷和城南小围寨农贸市场

岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3. 维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4. 提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5. 协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

诚聘经理1名，月薪8000元；店长1名，月薪6000元。每月15日准时发放工资。工作地点位于南宁市青秀区青山路9号一二楼。有意者请联系李生，电话。期待加入！

8.店长3名4800-6000/月（有一年以上的单门店管理工作经验，年龄25岁～50岁）

生鲜 2名：卖牛肉猪肉，男女不限，要求18至45岁。工资3500到4500月休两天

康睿生鲜超市（望州路店）招聘启事 一、理货员（若干名） 岗位职责 1. 负责商品上架、陈列、补货、整理货架，保持卖场整洁美观。 2. 检查商品保质期，及时处理临期、破损商品。 3. 协助盘点、收货、搬运等日常工作。 4. 服从店长安排，配合完成其他超市运营相关工作。 任职要求 1. 男女不限，年龄18-55周岁，五官端正。 2. 有超市理货经验者优先。 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从管理。 薪资待遇 试用期工资3000元，转正工资3500-4000元，月休4天。 上班时间 两班倒，早班：4:00-12:00；晚班：11:30-19:30（具体以门店安排为准）。   二、店长（1名） 岗位职责 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员、商品、卫生、服务、安全等。 2. 制定销售计划，完成业绩目标，控制损耗与成本。 3. 管理员工排班、培训、考核，提升团队服务质量。 4. 处理顾客投诉、突发事件，维护门店良好形象。 5. 对接总部，执行公司各项制度与活动。 任职要求 2. 有生鲜超市/商超管理经验者优先。 3. 沟通能力强，有责任心，执行力强。 薪资待遇 底薪4000-6000元，月休4天。 上班时间 9:00-21:00（含午休，具体以门店安排为准）。   三、肉品区销售人员（若干名） 岗位职责 1. 负责肉品分割、打包、陈列、销售。 2. 保持肉品区卫生清洁，及时处理废料。 3. 为顾客提供称重、切割、咨询等服务。 4. 做好库存管理，确保商品新鲜、足量。 任职要求 1. 男女不限，有肉品销售/分割经验者优先。 2. 五官端正，服务意识强，手脚麻利。 薪资待遇 底薪3500-5000元，月休4天。 上班时间 早班：6:00-14:00；晚班：13:30-21：30（两班倒）。   四、水产区销售人员（若干名） 岗位职责 1. 负责水产养殖、打理、打包、销售。 2. 保持水产区清洁、无异味，及时换水、清理死货。 3. 为顾客提供宰杀、称重、打包服务。 4. 维护设备正常运行，做好安全防护。 任职要求 1. 男女不限，年龄18-55周岁，五官端正。 2. 有水产销售经验者优先。 3. 能吃苦耐劳，适应水产工作环境。 薪资待遇 底薪3500-5000元，月休4天。 上班时间 早班：6:00-14:00；晚班：13:30-21:30（两班倒）。   五、收银员（若干名） 岗位职责 1. 负责顾客结账、扫码、收款、找零、打印小票。 2. 维护收银台整洁，保管好现金、票据。 3. 解答顾客咨询，处理简单售后问题。 4. 配合盘点，完成每日对账工作。 任职要求 1. 男女不限，年龄18-55周岁。 2. 有收银经验者优先，熟悉收银系统。 3. 细心、耐心，服务态度好。 薪资待遇 工资3200-4000元，月休4天。 上班时间 两班倒，早班：7:00-15:00；晚班：14:00-22:00（具体以门店安排为准）。

一、岗位职责 1.热情接待顾客，准确引导顾客至合适的棋牌室房间，并详细介绍收费标准、服务内容及相关规定，确保顾客清晰 2.熟练掌握棋牌室预订系统，及时处理线上线下预订信息，合理安排房间，避免预订冲突，保障顾客到店即可顺 3.负责棋牌室日常运营工作，包括但不限于在顾客消费过程中及时响应需求，如提供饮品、小吃点单服务，快速且准确地完成配送，清理桌面垃圾，保持环境整洁，同时关注房间设施设备状况，如有故障或损坏，迅速通知维修人员处理并跟进维修进度，确保不影响顾客体验。 4.严格执行棋牌室的，在顾客结账时，迅速、准确地计算消费金额，熟练操作收银系统完成收款，处理现金、银行卡、移动支付等多种支付方式，保证账目清晰无 5.协助维护棋牌室秩序，留意顾客行为，及时劝阻不文明或违规行为，如吸烟、大声喧哗等，确保公共区域安全、舒适、有序，为顾客营造良好的娱乐氛围。 6.负责棋牌室商品库存管理，定期盘点饮品、零食、棋牌用品等库存数量，及时发现库存短缺或积压情况，填写采购申请单并提交给上级，确保商品供应充足且不造成浪费。 7.积极配合上级安排的其他工作任务，如参与店内促销活动的策划与执行，协助布置活动现场、宣传活动内容，在活动期间为顾客提供相关咨询和服务，收集顾客反馈意见，助力提升店铺整体运营水平和顾客满意度。 二、任职要求 1.年龄在18-28之间，形象良好，具备亲和力，能够以热情、友好的态度服务顾客，给顾客留下良好的第一印象。 2.具有大专/中专及以上学历，能够熟练运用基本的计算机操作技能，如使用收银软件、办公软件进行简单数据处理和信息记录，以及操作预订系统进行房间管理。 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听顾客需求并给予及时、有效的回应，在处理顾客问题和投诉时，能够保持冷静、礼貌，展现出专业的服务态度和解决问题 4.有责任心，工作认真细致，能够严格遵守棋牌室的各项规音制庶在执行收银库左管理笙丁作时做到严谨的能力，确保顾客满意度。 4.有责任心，工作认真细致，能够严格遵守棋牌室的各项规章制度，在执行收银、库存管理等工作时，做到严谨、准确，杜绝出现财务漏洞或工作失误，对自己的工作负责到底。 5.能够适应灵活的工作时间，包括晚班、周末及节假日上班，由于棋牌室的经营特性，在这些时间段往往是顾客消费的高峰期，需要店员能够坚守岗位，保障店铺正常运营，满足顾客需求。 6.也可直接来电沟通咨询，都是年轻人，拘谨能够接受晚班的优先 7.南宁本地或长期在南宁的，有茶楼/餐馆/便利店经验的优先

岗位职责： 1.负责货架商品陈列，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客。 3.收银操作及现金管理，确保账款准确、日清日结 4.协助盘点库存，及时反馈商品损耗或缺货情况 5.遵守门店作息安排，按时到岗，服从工作调配 任职要求： 1.年龄50-65周岁，身体健康，能适应早班工作节奏（7:00-12:30） 2.学历不限，有基本识字算数能力，能独立完成收银与记录工作 3.性格踏实耐心，具备良好沟通意识和服务态度 4.本地常住优先，能长期稳定工作者更佳

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 5. 执行公司营销活动方案，结合本地市场特点推动业绩增长 任职要求： 1.具备门店管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉基础财务指标（如坪效、毛利率、人效）及数据分析逻辑 4.学历不限，责任心强，抗压能力好，适应灵活工作时间 5.持有相关行业资格证书或成功带教经验者可适当放宽经验要求

【岗位】娱乐场地向导 全职/兼职均可，时间灵活，学生、宝妈、待业人员均可报名 工作内容：引导顾客、讲解项目、日常现场服务，工作简单轻松。 全职：稳定高薪+提成+全勤奖，包食宿，月休4天，晋升空间大 兼职：按小时结算，日结/周结，班次自选，时间自由 要求：五官端正，热情有礼，具备基本沟通能力，服从管理

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作，确保账实相符 4. 协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 5.及时上报商品损耗、设备异常及顾客投诉等现场问题 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，有较强的学习能力和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有零售行业从业经验者优先 5.无不良信用及违法犯罪记录