工作内容-负责酒店的日常管理工作，确保酒店运营顺畅-监督并提升客房服务质量，保障客户满意度-管理团队，优化工作流程，提高工作效率任职要求-具备良好的管理能力和团队协作精神-对酒店行业有热情，能够提供优质的客户服务-有责任心，能够处理各种突发情况，保证酒店运营安全福利待遇买社保，节假日福利发放

中专以上学历，熟悉餐厅管理和服务技能，有对客沟通经验，较好处理应急事件有餐厅服务、食堂工作经验者优先，

【酒店总经理-珠海】岗位职责：1、负责酒店日常经营管理工作2、负责贯彻执行所属品牌各项质量标准;3、负责建立门店人才制度，做好人才培养;4、负责统筹管理内外部资源及关系，营造良好经营环境。任职要求：1、具有较强的营销能力、综合管理或服务管理能力;2、大专及以上学历3、两年以上知名酒店店长管理经验或总监及以上任职经验;4、有项目资源者优先。5、年龄25-38工作城市（就近安排）：佛山、中山、珠海、江门、肇庆、云浮、阳江、茂名、湛江、韶关、清远

工作经验丰富有自主创业经验及管理经验能吃苦耐劳擅长与人沟通能按时完成上级分配的各项任务。

部长1名，相关工作经验2年以上

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光头强火锅店招聘啦！现急需大量楼面领班和服务员！领班需熟悉点单系统操作薪资待遇：面议月休三天 包吃不包住上班时间：下午16:30-凌晨02:00这里有热闹的氛围、广阔的发展空间。如果你热情积极、有服务意识，欢迎加入我们的团队！联系电话：

负责客户维护和互动

徐厨试菜外地报销来**车费。放鸽子勿扰！工作地点最好是湖南省之类广东潮州市招聘餐饮经理人，负责餐厅的日常运营管理，包括员工培训和顾客服务质量监控。管理库存和成本控制，确保高效的运营流程，餐饮管理专业优先，有3年以上餐饮行业管理经验，具备较强的领导能力。良好的沟通能力和团队管理能力，工资待遇：1w+工作岗位股份提成，电话

深圳南澳天下溪海景酒店【招聘】餐饮主管：5K+销售提成【任职要求】：具有较强的事业心和责任感，具有良好的团队合作精神，有经验者优先；以上岗位均包吃住，宿舍有空调Wi-Fi；【福利】：月休4-6天入职购买社保（五险）、节假日福利、员工生日团建活动。【工作地点】:深圳市大鹏新区南澳南隆社区海滨南路25号

2024年11月25日《星期一》河源最高单价 **，，，喷油部移印大量上人18～50周岁(个别年龄可适当放宽)18～50周岁 大龄工+暂时长白班，后续根据生产需求要转夜班 河源大型玩具厂(缺口300人)喷涂、移印部门：（需体检，）发单统一：19元 员工统一：17元+绩效、(注意，没满一个月单价降2元)超产300—1000不等+夜班补助20元/天组装、包装部门：（免体检）发单：18元/小时员工：16元/小时+绩效（2元/小时）超产奖励300～1000元不等+夜班补贴20元/晚1.年龄18~50岁，（有**饭堂）.男女不限2.长白班、两班倒，坐班，包吃住（水电平摊）3.岗位简单，（喷油移印摆货，无气味）非常好做事，普通工衣4.在职离职统一转农业银行卡，公司补差价，在职，离职包括辞退未满7天离职无差价和利润，辞职提前7天。面试要求：1.本人身份证原件，复印件两张，一寸照片两张2.银行卡黑户不收，每天12：00东莞大岭山飞翔集团公司统一集合出发河源玩具厂，

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前台经理, 长期服务员年龄20-45岁，有工作经验者优先。精通餐饮服务，勤快爱说薪资福利:待遇优厚，包食宿，正常上班均上意外险，工资面议工作地址:雄县西候留村京东库房北行20米

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招聘：大堂经理/领班薪资：5800元以上/月1、吃苦耐劳，适应快节奏工作，服从管理；2、喜欢餐饮工作，有服务意识，有团队合作精神；3、曾任职餐厅经理职位一年及以上工作经验。联系人：刘老师

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招民宿管家，有两年工作经验

凯旋城招聘部长，服务员各一名，有需要的可以电话联系面试

河源市源城区新风路307号一楼，招聘部长1名，4000-4500月休两天，晚餐宵夜黄老板工作地址：河源源城

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十六区招聘部长2名，工资4仟，月休二天，联系电话

广州市白云区招聘炒锅师傅2名鱼生师傅2名煮粉师傅2名切配师傅2名店长2名领班2名月休3天工资6000～8000黄师傅:

餐厅经理主管

1．接受服务部经理分派的工作，负责本区域员工的业务指导和管理。2．检查员工出勤、仪容仪表，带领并督促员工餐前的例行卫生检查、摆台标准、所需物品，确保工作效率。3．了解当日预定餐情况，督促员工做好餐前准备工作，重要宴会特别指导员工布置，细致安排。4．负责新入店员工和实习生的岗前集中培训和在岗服务员的业务培训。5．参加餐厅例会，提出合理化建议，听取工作指示。6．餐中对各岗位的工作、服务情况予以检查、指导、示范。7．掌握员工思想状况，处理员工纠纷，解决员工困难。8．负责检查餐厅设备、器具的合理使用及维护保养情况。9．注意客人就餐中的需求情况，及时调配人员进行完善服务。10．编定每日值班人员，做好服务员的考勤记录。11．模范遵守公司各方面规章制度，并检查落实。餐中客人到店较为集中时，协助服务员做好引领、服务及传菜工作。12．完成上级交给的其它任务。任职资格：1、22-35岁，高中以上文化程度2、熟悉餐饮部运营流程，具备过硬的餐饮专业技能和知识；3、同行业2-5年以上工作经验、同岗位1-3年以上工作经验；4、具备良好的管理能力、沟通能力；5、具备良好的职业道德和职业素养。