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餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收与利润率 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全 5.协调厨房、前厅及后勤部门,确保服务流程顺畅高效 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.热爱餐饮服务行业,认同顾客至上理念
前厅经理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
本酒店有20间客房新装修,环境好,需要前厅一名!
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,监控营收、成本与利润指标,确保达成业绩目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.管理食材采购、库存及食品安全全流程,严格执行卫生与合规标准 5.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全环节 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能承受工作压力 3. 有成本控制意识和数据分析能力,熟练使用基础办公软件 4. 服务意识强,注重细节,具备较强的应急处理能力 5. 身体健康,无传染性疾病,能适应餐饮行业工作时间
领班服务员
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核查物料库存与损耗,协助控制运营成本 5. 执行食品安全与卫生管理制度,确保合规运营 任职要求: 1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力 3. 责任心强,能承受快节奏工作压力,具备服务意识 4. 熟悉餐饮服务流程及基本管理知识 5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业文化
收银员兼领班
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
前厅领班。年龄20-35岁之间。能吃苦耐劳。工资4000-5000。加上提成能在5500-6000以上。需要具有很强的顾客沟通能力。能耐心的解答需求。协助处理门店事务。7-8人的小门店。有意愿电话联系
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保门店盈利水平持续优化 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,打造高效稳定的服务团队 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营无事故 5.处理客户投诉与突发事件,及时协调解决,维护品牌形象 任职要求: 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,责任心强 3. 能适应倒班及节假日工作安排,抗压能力强 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件 5. 有餐饮服务相关资格证书者优先
餐饮主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
一、岗位职责 1、全面管理食堂前厅,维护秩序,主动了解就餐需 求,妥善处理客诉,提升服务质量与就餐体验。 2、统筹前厅运营衔接,配合公司及甲方管理,合 理安排工作,保障食堂高效合规运行。 3、负责出品检查、收尾验收及拍照汇报,确保餐 食与卫生达标。 4、协调管理前厅人员,人手不足时协助售餐,保 障服务不间断。 5、对接各岗位,做好工作衔接,落实运营要求, 确保服务高效落地。
餐饮主管
【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历,专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。 3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
大学食堂经理
餐饮主管
大学食堂管理经验,精通6T和档口事物管理
餐厅领班月结
招聘主管一名,工资4500——5000,要求18到40岁,月休四天,包吃住,有经验者优先,地址:小店区晋阳街小吴路口,联系电话
陇南徽县招电工,前期预埋
200-260元/天
电工预埋长期3-5人完工结算点工专业师傅技术好
陇南市徽县招电工,前期预埋
陇南 徽县
7月27日 09:12拨打电话
陇南徽县招钢结构安装/打板
300-400元/天
钢结构打板5-14天包住包吃1-2人
陇南市徽县招钢结构安装/打板
陇南 徽县
7月27日 08:51拨打电话
陇南徽县招外墙漆/真石漆
300-350元/天
外墙漆真石漆长期20人以上月结包工技术好专业师傅二把刀勿扰
陇南市徽县招外墙漆/真石漆
陇南 徽县
7月27日 08:19拨打电话
陇南徽县大量招持有应急管理局高空作业证的外墙漆/真石漆师傅
300-350元/天
外墙漆真石漆1-2人
陇南市徽县大量招持有应急管理局高空作业证的外墙漆/真石漆师傅
陇南 徽县
7月27日 08:15拨打电话
陇南徽县招持有应急管理局高空证的外墙漆/真石漆师傅
300-350元/天
外墙漆真石漆1-2人
陇南市徽县招持有应急管理局高空证的外墙漆/真石漆师傅
陇南 徽县
7月27日 07:31拨打电话
宁夏银川酒店招聘大堂经理,要求有相关工作经验。薪资面议。工作地点在。有意者请速来电联系。
大堂经理月结
酒店招聘大堂经理,要求有相关工作经验。薪资面议。工作地点在宁夏银川。有意者请速来电联系。
银川
7月27日 09:18拨打电话
酒店经理1-2人
榕庭慢居酒店招聘白班酒店经理一名。要求40岁以下,可接受假期工,需熟悉电脑操作。待遇优厚。工作地点在内蒙古锡林郭勒。
锡林郭勒
7月27日 09:16拨打电话
西双版纳景洪市一品轩酒楼诚聘主管底薪5000有加班工资+绩效提成月休四天生意淡可以多休一天
5000元/月
酒店经理月结
景洪一品轩酒楼诚聘主管底薪5000有加班工资+绩效提成月休四天生意淡可以多休一天包吃不包住联系方式
西双版纳 景洪市
7月27日 09:07拨打电话
南昌南昌县嘉里置业(南昌)有限公司南昌香格里拉大酒店招聘香格里拉亿艾中班人员,工作期限为3
酒店经理
嘉里置业(南昌)有限公司南昌香格里拉大酒店招聘香格里拉亿艾中班人员,工作期限为31天,提供工作餐。
南昌 南昌县
7月27日 09:03拨打电话
甘肃招聘前台经理,薪资面议。
酒店经理月结
招聘前台经理,薪资面议。
甘肃
7月27日 09:01拨打电话
酒店前台
招聘酒店前台,工作地点在陇南徽县。要求身体健康、五官端正、沟通能力强、有责任心。薪资面议。有意者请到鑫辉酒店面谈。
陇南 徽县
7月19日 09:18拨打电话
团餐前厅经理
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职超市,前厅主管
前厅经理招聘 岗位职责 负责团餐前厅整体运营管理,统筹服务人员排班、现场就餐秩序、客诉处理; 每日核对餐品、物料、营收对账,做好台账登记,保证账目清晰无差错; 管理食堂配套超市售卖业务,统筹货品陈列、补货、销售及库存管控; 配合后厨、库管、项目经理协调日常运营,把控现场卫生、纪律。 任职要求 有团餐 / 食堂前厅管理实操经验; 具备食堂超市 / 便利店售卖运营管理经验; 沟通协调能力强,细心严谨,擅长账务核对; 有团队管理能力,能统筹前厅人员日常工作; 服从门店日常管理安排。 薪资待遇 月薪 6000-7000 元,福利面议 联系电话:
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限,持健康证,有相关管理证书者优先
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅形象与品牌口碑 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及服务全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发状况 3.有责任心、服务意识强,注重细节与执行力 4.具备基础财务与数据分析能力,能看懂营业报表 5.学历不限,35-40岁左右,工资6500-7000+提成
领班服务员
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
店内日常工作及服务
优秀店长,领班。
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责前厅日常管理,统筹服务员排班、分工; 2. 接待顾客、安排桌位,处理客诉,维护用餐体验; 3. 检查餐前摆台、卫生、餐具,把控前厅服务标准; 4. 培训新服务员,配合店长完成门店运营工作。 任职要求: 5. 有2年以上餐饮前厅领班/管理经验; 6. 待人热情,善于沟通,有责任心,懂基础待客礼仪;
领班
5000-6000元/月
餐厅领班
岗位职责: 1.负责区域人员排班和管理。以及工作分配,协助员工做好工作
餐厅领班月结全职
餐饮前厅领班、销售各2名 要求:形象气质佳,热情主动,普通话标准,能吃苦耐劳,执行力强,团队意识强,组织能力强,有良好的沟通及服务意识,有经验者优先,薪资面议!
有餐饮行业经验,能讲粤语跟客人
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
楼面点餐,楼面卫生,日常管理
餐饮主管
岗位类别 职位名称 核心职责 参考薪资范围 来源 管理层 店长/经理/主管 统筹食堂整体运营,包括成本控制、人员管理、安全卫生监督及客户关系维护。 5,000 - 8,000元/月 ,后厨技术岗 厨师长 负责菜单设计、菜品质量把控、厨房流程协调及团队管理。 8,000 - 9,000元/月 厨师/面点师 负责热/凉菜制作或面点加工,保证菜品口味与供应。 7,000元/月左右 切配/墩子 协助厨师进行食材的清洗、切配、备料等工作。 约4,500元/月 前厅服务岗 服务员 负责打餐、收拾餐桌、解答咨询及维护餐厅大厅卫生。 约3,000元/月 洗碗/洗菜工 负责餐具、菜品的清洗、消毒与归位。 约2,800元/月 后勤保障岗 仓库管理员 负责食材的验收、出入库登记、库存盘点及单据管理。 面议
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