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储备干部
餐饮主管
1.店面储备前厅经理.认真肯学.踏实
餐饮主管
我们正在寻找一位餐饮前厅经理/领班,欢迎你加入我们!这个岗位主要负责前厅的日常管理工作,包括接待顾客、安排员工班次、处理顾客投诉等。需要你有1-3年的相关工作经验,学历要求高中/中专/职高,年龄在18-40岁之间。 薪资待遇优厚,月薪4500-5500元,具体视个人能力和表现而定。加入我们,你可以享受团队合作的快乐,还有机会参与各种培训和提升活动。如果你热爱餐饮行业,有责任心和服务意识,欢迎来面试!
餐饮主管
岗位职责: 1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。 2.负责协调服务员团队,确保服务质量。 3.参与火锅底前厅店的营销活动,提升顾客体验。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2.能够有效管理服务流程,提高工作效率。 3.对火锅行业有一定了解,能够迅速适应工作环境,目前安徽境内十余家门店,体系建设完善,我们公司有一整套完整的晋升机制,如果你想晋升,更好的提升自己,欢迎加入我们的大家庭,共创美好未来! 包吃住,有工龄奖,有优秀员工奖,绩效等,公司不 定时发送福利,后厨学徒长期招收。 联系方式: 厨师长:易良松 电话:
餐饮主管
门店区域经理,管理四家卤菜门店,每月在岗工作时间15天,剩余时间自由安排管理公司线上后台客服回复,工作安排电话沟通,双节福利,可买保险。年龄要求30-45岁,懂电脑办公软件。
餐饮主管
1.经验与能力:1年以上食堂/餐饮管理经验,熟悉食材采购、菜品研发、成本控制及食品安全规范;具备团队管理能力,能有效协调后厨与服务人员工作。 ​ 2.核心职责:制定合理餐品计划,保障菜品质量与口味;严格把控食材验收、存储及加工环节,确保食品安全;优化服务流程,提升就餐者满意度;控制运营成本,提高食堂效益。 ​ 3.素质要求:责任心强,注重细节,有良好的沟通协调能力;持有健康证,熟悉餐饮行业相关法律法规者优先。 若你符合上述条件,且希望在餐饮管理领域施展才能,欢迎投递简历至[招聘邮箱],或联系[联系人及电话]咨询详情。我们提供有竞争力的薪资待遇与发展空间,期待你的加入!
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
合肥包河区主要工作,负责协调,安排,员工。记录考勤,安排工作。当自己的事情做
餐饮主管
主要工作,负责协调,安排,员工。 记录考勤,安排工作。当自己的事情做
餐厅领班
岗位职责:诚招45岁以内 1.全面负责餐厅的日常运营管理,确保服务质量和食品质量符合标准; 2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略,提升营业额与顾客满意度; 3.管理并培训员工,建立高效的团队,进行绩效评估与激励; 4.控制成本,包括食材、人力及日常开支,优化库存管理; 5.处理顾客反馈与投诉,维护品牌形象和客户关系。 任职要求: 1.具备餐饮行业管理背景,熟悉餐厅运营流程; 2.优秀的团队领导能力,能够激励团队达成目标;3.良好的沟通协调能力,能有效处理内外部事务; 4.具有成本意识,能够在保证服务质量的同时控制运营成本; 5.适应快节奏工作环境,具备解决问题的能力与决策能力。
酒店经理6-10人月结全职
安徽一伴酒店管理公司招聘 销售总监面议,销售经理面议 前厅经理5500-8000/月 值班经理4000-6000/月 前台服务大使3200-6000/月 安全服务员2500/月 厨师长6000-10000/月 【任职要求】 良好的形象,职业素养,出色的沟通能力 熟悉ota,自媒体宣传操作 有工作经验优先
餐饮主管
岗位职责:1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求: 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌工作经验者优先 2.熟悉餐厅全流程运营,具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力 3.具备基础财务意识和数据分析能力,能独立完成经营报表分析 4.持有健康证,熟悉《食品安全法》及相关卫生管理规范5.学历不限,热爱餐饮服务行业,责任心强,具备团队领导潜质
工厂木工全勤奖社保工龄奖包住包吃3-5人月结
木工、实验室家具组装工 能看懂工艺图纸,具有家具生产安装经验者优先 薪资福利:工资3500 - 5000元,提供食宿,交五险,公司设有全勤奖、工龄补贴、节日福利 招工人数:5名 工作地址:宿州市萧县经济开发区皇藏大道8 - 12号
宿州 萧县
3月15日 00:43拨打电话
门窗安装3-5人月结
铝合金安装工 有铝合金制作、安装经验者优先 薪资福利:工资4000 - 5000元,提供食宿,交五险,公司设有全勤奖、工龄补贴、节日福利 招工人数:5名 工作地址:宿州市萧县经济开发区皇藏大道8 - 12号
宿州 萧县
3月15日 00:43拨打电话
工厂木工全勤奖社保工龄奖包住包吃3-5人月结
木工、实验室家具组装工 能看懂工艺图纸,具有家具生产安装经验者优先 薪资福利:工资3500 - 5000元,提供食宿,交五险,公司设有全勤奖、工龄补贴、节日福利 招工人数:5名 工作地址:宿州市萧县经济开发区皇藏大道8 - 12号
宿州 萧县
3月15日 00:43拨打电话
门窗安装3-5人月结
铝合金安装工 有铝合金制作、安装经验者优先 薪资福利:工资4000 - 5000元,提供食宿,交五险,公司设有全勤奖、工龄补贴、节日福利 招工人数:5名 工作地址:宿州市萧县经济开发区皇藏大道8 - 12号
宿州 萧县
3月15日 00:43拨打电话
拆除
安徽省宿州萧县,招拆棚子工人一天三四百块钱,要求自己带车去地里干活,三四千多亩地,招个人和小团队。每人一天三四百块钱,能干的联系我,
宿州 萧县
3月14日 21:51拨打电话
安徽淮北招大堂经理,薪资2200元以上/月,有经验者优先!联系杨新秋
大堂经理月结
招大堂经理, 薪资2200元以上/月, 有经验者优先! 联系杨新秋
淮北
3月15日 00:54拨打电话
河北唐山地区招聘,凉菜师傅一名,大堂经理一名,,面点师傅一名,以上人员工资待遇,电话☎联系
面点凉菜大堂经理
唐山地区招聘,凉菜师傅一名,大堂经理一名,,面点师傅一名,以上人员工资待遇,电话☎联系,李总
唐山
3月15日 00:43拨打电话
客房服务员
诚聘 1.如家宾馆酒店:客服务经理 1 名,熟悉酒店前台操作系统与宾客服务流程,具备优秀的客户服务意识与问题解决能力,有星级酒店同岗位工作经验者优先录用 2.客房服务员 1 名,按照酒店标准流程,负责客房清洁、整理、布草更换、物品补给等工作 工作时间:早八晚五,月休四天 薪资待遇:面谈 联系电话☎: 地址:兴隆台区兴隆街道文化社区旺学府4号501
盘锦 兴隆台区
3月15日 00:40拨打电话
黑龙江哈尔滨管理岗酒店管理相关工作经验三年以上酒店管理相关工作经验三年以上年龄42岁以下
酒店经理
管理岗 酒店管理相关工作经验三年以上酒店管理相关工作经验三年以上 年龄42岁以下
哈尔滨
3月15日 00:23拨打电话
服务员
渔你香信阳宴酒店现招聘以下精英 收银员3名,形象气质佳 2.服务员3名,干活麻利,男女均可。 3、有经验有担当的经理两名,男女不限。 短期勿扰!短期勿扰! 以上岗位结婚成家的优先,要求事业心强,服从管理安排。 薪资待遇:底薪+全勤+业绩+工龄+带薪休假。 地址:园区康宁街一号渔你香酒店 财富热线:
信阳
3月14日 23:36拨打电话
有三年以上餐饮管理工作经验
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
负责酒店运营、员工管理、营销策划
淮南寿县主管/副经理2名年龄25一45,基本工资4500+绩效​月休3天,管理能力强
餐饮主管
主管/副经理2名 年龄25一45,基本工资4500+绩效 ​月休3天,管理能力强
部长
4000-5000元/月
餐厅领班月结
部长: 职位要求: · 18-45周岁,身体健康,形象端正; · 具备良好的服务意识与沟通表达能力; · 负责顾客接待、点餐、上菜等工作 · 责任心强,富有团队精神,能带领团队做好服务工作; · 有餐饮服务或管理经验者优先考虑。 薪资福利: · 薪资构成: 4500元底薪 + 100元全勤奖,有年终奖以及其他提成待遇; · 完善保障: 正式入职即缴纳五险; · 生活无忧: 三餐包吃包住,正式入职月休4天,宿舍有电梯、空调、热水器
上海闵行区后厨明厨明档,会摆菜切肉,管理人员,会做员工餐。前厅服务员接客翻台,补酒水
餐饮主管
后厨明厨明档,会摆菜切肉,管理人员,会做员工餐。 前厅服务员接客翻台,补酒水
餐厅经理
餐厅领班
铁锅炖经理,负责店内,卫生服务,线上运营。
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5. 维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3. 有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4. 持有健康证,无不良从业记录 5. 学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责: 1.学习和掌握餐厅各岗位的工作内容,确保对运营流程有充分的了解; 2.在学习期结束后,负责盘点订货管理食材等工作,确保食材的准确订货及存储; 3.维护和优化门店运营流程,确保服务质量; 4.负责解决顾客投诉,提升顾客满意度; 5.监控和控制运营成本,提高餐厅的经济效益。 任职要求: 1.具备较强的学习能力和团队合作精神; 2.能够承受工作压力,具备良好的沟通能力和解决问题的能力; 3.有餐饮行业相关工作经验者优先; 4.对餐厅运营流程有基本的了解,能快速掌握各岗位的工作内容。 5、接触过值班管理系统
洒店管理
面议
酒店经理1-2人
主要丛使小型洒店管理营消服务,精通酒店管理。
衡水桃城区前厅经理一名
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
前厅经理一名
前厅主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
负责员工日常工作安排和管理,前厅日常事务和物资管理,有团队意识,服从工作安排
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供萧县大堂经理招人在线招聘信息,主要招聘萧县酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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