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收货主管 年龄25 - 45岁，具备2年以上超市收货部管理经验 薪资福利:月薪5200元+ 招工人数:1名 工作地址:人民东路领先领悦里负一楼家满福超市

1拥有一年以上工作经验者，热爱美业 2具备良好的沟通能力和亲和力有梦想想创业 3积极正能量高标高成追求多维度成长

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要有责任心，要有积极性，主动能力强，执行力强，会带团队会解决问题

赛湖印象净海事业部店长 集团内部员工：1.集团正式劳动合同员工，在岗工作满2年以上（条件优秀者可放宽至1年）；2.认同企业文化，近一年重大违纪记录；3.具备岗位所需专业能力与综合素质；4.责任心强，具备团队协作与沟通协调能力。社会市场人员：1.年满35周岁（能力突出者可放宽），违法违规及行业不良记录；2.具备3年以上酒店运营、产品开发或营销推广相关经验，有景区民宿、文旅项目经验者优先；3.具备成熟的项目运作能力与可验证的业绩数据；4.能适应弹性工作节奏与现场管理需求。该事业部为携程四钻酒店，含8号楼、9号楼两栋，共计264间房。店长需全面负责酒店经营管理与战略实施，达成营收与利润目标，领导各部门确保服务品质超越四钻标准。 薪资福利:15000元/月–20000元/月，含五险、工会福利、单人宿舍及餐补。 竞聘程序：报名申请（2026年2月6日–2月15日，需提交《竞聘申请表》等材料）；资格初审（2026年2月18日前完成审查并通知结果）；综合评估（2026年2月19日–2月21日，形式包括笔试、面试等，具体安排另行通知）；结果公示与聘用（2026年2月23日后公示，异议办理聘任手续）。报名方式：将申请材料提交至公司人力资源部（邮箱/纸质递送），邮箱：，每位应聘者仅限申报一个岗位，所有材料须真实有效。

招聘：汽车销售店长薪资：4.0K-9.0K职位详情：岗位职责：1.价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观，并向团队成员有效传导；2.团队工作计划：根据销售策略和团队目标，制定团队工作计划和目标分配，以确保完成销售、服务和交付等目标；3.销售达成：执行并确保团队完成用户发展和接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆；4.用户关系管理：维护现有蔚来车主，定期跟进追踪会员，提供有关愉悦生活方式解决方案，增强现主品牌粘性；5.市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户；6.团队管理：监督、辅导团队成员的日常工作开展；开展绩效管理，提升并发展员工能力；8.内训支持：承担内部培训师的角色。职位要求：1.2年以上零售、行业销售、大客户销售经验，能够出色达成销售目标；2.优秀的商业拓展能力和商务谈判能力；3.对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力；4.认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质；5.抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求

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